117000530 院门诊部主任.docx

岗位名称院门诊部主任岗位代码117000530岗位序列管理岗位层级五直接上级副院长工作目的在医院战略和政策指导下，负责门诊部的医疗、教学、科研和行政管理工作，抓好科室的精神文明建设和医德医风教育,管好用好科室人、财、物资源。工作描述职责：门诊部管理工作任务1 .负责门诊部的医疗、护理、预防、教学、科学研究和行政管理工作组织制订门诊部的工作计划，经分管副院长批准后组织实施，经常督促检查，按期总结汇报2 .确定并合理安排本科人员的轮换、值班、会诊、出诊、休假，完成本科的经济核算和劳务费的分配工作3 .每月召开科务会，讨论决定本科重大问题，检查各项任务的完成情况，以及各级人员职责的执行情况，总结布置工作4 .制定本科各级人员的岗位职责和培训计划，组织考核，提出升、调、奖惩意见职责：开展门诊业务工作任务1 .督促检查全科人员认真执行规章制度和技术操作规程，加强医疗安全教育2 .负责组织、检查门诊病员的诊治和急诊、危重、疑难病员的会诊和抢救工作，接收大批外伤、中毒、传染病员时，及时上报，并采取相应措施3 .定期召开门诊会议，协调各科关系，督促检查医务人员贯彻执行各项规章制度，医护常规操作规程，整顿门诊秩序，改进医疗作风，改善服务态度，简化各种手续，方便病员就诊，不断提高医疗护理质量，严防差错事故4 .负责组织员工做好卫生宣教、清洁卫生、消毒隔离、疫情报告等工作职责：临床教学与科研作任务1 .安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学工作2 .指导所属人员的业务训练，三基训练3 .开展医疗信息化工作职责：医德医风建设工作任务1 .组织本科人员认真执行广东省医德规范、本单位医疗服务规范2 .在临床服务中，不收受病人红包和药品提成3 .领导接待和处理门诊方面的群众来访、来信工作职责：完成上级交办的其他工作业绩标准1 .医院下达的各项指标完成率达100%2 .本科门诊无医疗差错事故发生3 .病人对本科室满意度达85%以上4 .每年撰写一篇相关专业论文，英语水平达到有关要求工作难点1 .新业务新技术的开拓发展2 .医疗差错、事故、纠纷的防范工作忌不遵守医疗规章制度及操作规程职业发展副院长任职资格知识技能能力教育水平本科及以上专业要求临床医学及相关专业工作经验10年以上本专业临床工作经验职业资格执业医师和副主任医师以上专业技术资格专业技能熟练掌握门诊医学知识和技巧，有丰富的门诊经验，是门诊方面的专家能力要求具有较强的观察能力、处理突发事件的能力，具有一定的表达沟通能力、领导能力其他要求诚信正派，心胸宽广，事业心强，以身作则，有献身精神