医疗领域腐败和不正之风自查.docx

医疗领域腐败和不正之风自查自纠报告2根据市卫健局关于印发XX市卫健局开展廉政廉洁风 险防控机制建设实施方案的通知（X卫办20xx57号）的 要求，根据医院工作实际，制定了XX市皮肤病医院开展廉 洁风险防控机制建设实施方案，认真开展工作，现将有关 情况总结如下：一、广泛宣传动员，健全组织领导为切实抓好廉政廉洁风险防控机制建设，医院成立了以 院长为组长，副院长为副组长，各科室、门诊部、住院部负 责人为成员的廉政廉洁风险防控机制建设工作领导小组。制 定了XX市皮肤病医院开展廉洁风险防控机制建设实施方 案，使该项工作做到有计划、有步骤的落实。医院还及时 召开了中层管理干部会议，传达上级有关工作精神，明确工 作目标、方法步骤和工作要求，进行全面部署。医院还利用 政务公开栏、党务公开栏、宣传栏、网站、电子触摸屏等载 体，宣传廉洁风险防控机制建设的重要意义等，充分调动党 员干部群众参与的积极性与主动性，为工作顺利开展创造良 好的舆论氛围。二、积极开展自查，评估风险等级（一）全面查找风险点。医院以查找岗位风险、科室风险、单位风险为重点，按 照规定的程序、环节、要素逐一查找，分别填写工作人员 岗位廉政廉洁风险防控登记表内设机构廉政廉洁风险防 控登记表和廉政廉洁风险防控登记表，经有关领导审 核、同意后，报班子研究审定，并及时进行公示，做好材料 存档备案工作。（二）评估风险等级。对查找出的风险点按照风险发生 概率高低和后果严重程度按照高、中、低三个等级进行评估， 实行风险防控分级管理、分级负责。建立廉政廉洁风险信息 库，及时进行更新和调整，实行动态管理。三、建立预防机制，加强廉洁风险防控按照廉政廉洁风险防控机制建设五个工作原则，通过 “分岗查险、分险设防、分权制衡、分级预警、分层追责” 的预警防控模式，采取前期预防、中期监控和后期处置等措 施，推进反腐倡廉建设，强化权力运行监督制约。（一）加强廉政教育。一是认真学习市卫健局开展廉政廉洁风险防控机制建 设实施方案及要求，深刻领会开展廉政风险点查找和防控工 作的重大意义；二是立足实际营造浓厚的”工作氛围。在充 分动员的基础上，结合“三打两建”“三好一满意”、纪律 教育学习月、民主行风评议回头查、建设诚信廉洁医院等活 动有机结合起来，大力开展宣传教育活动；三是采取多种形 式开展了宣传教育工作，学习先进的政治思想理论和医德、 法制纪律教育，组织党员干部群众观看电教片，突出抓好正 面典型和反面警示教育，有效增强了党员干部职工的廉洁自 律意识。（二）健全完善反腐倡廉基本制度。1、继续做好党务公开和政务公开工作。根据医院制定 的制定民主生活会实施细则，进一步规范和落实民主生活会 制度；完善领导干部述廉述职、目标考核制度；贯彻落实民 主集中制，进一步完善领导班子工作机制、议事规则和决策 程序，充分发扬民主，着力提高领导班子和领导干部的执行 能力和创造性工作能力。对医院组织机构、职责分工、人事 任免、费用收缴使用、基建工程等重要事项进行公示，接受 党员干部职工和群众的监督。2、建立风险防控评估和预警机制。针对重点科室和关 键岗位，按照分级管理的原则定期收集风险信息，对不同等 级风险点采取不同的等级的防控措施。对可能引发腐败的苗 头性、倾向性问题，根据情节轻重程度，分别作出岗位预警、 单位预警、综合预警，采取自查自纠、教育提醒、诫勉谈话 等方式，及时进行提示和纠正。3、完善医院惩防体系。全面贯彻落实惩防体系建设的 精神，建立责任追究制度，明确领导班子、管理干部职责, 建立健全内部监督约束机制。针对关键岗位、重点环节，深 入分析查找容易诱发不廉洁行为、腐败问题的部位和环节, 规范办事程序，真正做到按制度办事，靠制度管人，确保各 项工作有法可依、有章可循，从源头防治腐败问题发生。医院在开展廉洁风险防控机制建设工作中取得了一定 的成效，在今后的工作中，我们要继续深入抓好廉洁防控工 作，不断完善工作机制，将我院廉洁风险防控工作提高到新 的水平。