林业局真抓实干工作情况汇报.docx
林业局真抓实干工作情况汇报根据XX省林业局2023年度真抓实干督查激励措施实施办法、2023年贯彻落实真抓实干督查激励措施目标管理考核方案等相关文件要求和内容，在各级领导、成员单位的支持配合及局全体工作人员的努力下，林长制工作有序推进并取得较好成效，现将工作情况汇报如下：一、具体工作落实情况1、林长制实施有效运行。经县编委批复成立了XXX县林长制工作事务中心，完成了县、乡镇（场）、村三级林长、副林长分区负责的林长制责任体系落实。全县共设置三级林长XXX名，其中县级林长XX名，乡级林长IXX名，村级林长XX名，监管员XX名，执法人员XX名；全县共划分管护网格XX个，选聘护林员XX名；全县共设置公示牌XX块。所有林长制管护网格“一长三员”配置到位，并按省市要求进行了数据采集和更新，80%以上人员已按照要求安装使用省林长制巡护系统。2、会议布置事项及七项制度有效落实。完成了省、市、县林长会议及其他会议布置事项，林长令和七项工作制度得到有效落实。按照制度要求召开了2次县级林长会议和其他林长制工作调度会，乡镇（场）及村级也相应召开了会议；下发了林长制工作督查方案、巡林通知、整改通知等；开展两次大型护林员业务培训会，已制定下一步乡村两级级林长、执法人员及监管员的培训方案；县、乡、村级全线贯彻学习省总林长令、市林长令，已发布XX县第1号、第2号林长令，落实当前重难点工作；制定印发了XX县林长制网格护林员管理考核办法、2023年林长制工作考核方案；完成了上级交办事项及森林督查问题的整改和销号工作；按要求完成了国土绿化、资源保护管理，以国家公园为主体的自然保护地体系建设，野生动植物保护、湿地保护修复、森林草原灾害防控等基础工作。3、林长制工作的成效1、促生态文明。以林长制为抓手，加强了森林资源保护与可持续发展，完成高质量发展综合绩效评价指标“森林资源状况”的有效落实。我县2023年林地面积XX万亩,有林地面积XX万亩，森林蓄积量XX万立方米，森林覆盖率XX%o林地面积较2023年基本保持稳定，森林蓄积量比2023年增长XX万?,森林覆盖率比2023年增长XX个百分点。2、助绿色产业发展。林长制工作从源头上加强了森林资源管护，杜绝了林业违法违规行为的发生。基托于稳定的森林资源管护大力发展林下经济，引导和扶持林下经济经营主体良性发展，打创XX特色品牌。目前，我县发展林果苗木花卉1.2万亩，发展林菌、林禽等林下经济XX万亩；发展油茶生产，其中省级林业龙头企业XXX科技股份有限公司先后新造油茶林XX万亩，已成为XX县油茶造林的高标准示范基地。该公司油茶林陆续投产，2023年产茶籽油近12.4万公斤，产值XX万元，辐射并带动农户4000余户，为巩固脱贫攻坚成果、实现乡村振兴提供了重要支柱力量。二、县级领导调度情况于2023年XX月XX日召开了2023年林长制工作调度会，于X月XX日和XX月XX分别召开县政府常务会和县委常委会，专题讨论林长制森林防火工作，县委书记、县长亲自调度。于5月120,召开了所有县级林长、乡级林长及县直单位负责人参加的XX2023年林长制工作推进会（第一次林长会），由XX书记传达学习湖南省第1号总林长令，XX副县长总结上年度林长制工作情况及部署2023年林长制工作。6月22日，召开了成员单位分管领导、联络员及乡镇（场）分管领导参加的XX县2023年第二次林长工作会议，XX副县长在会上对我县下阶段林长制重点工作进行了安排部署。预定于7月下旬召开第三次林长工作会议，已拟定相关会议材料，上会传达7月15日市林长制工作东安流动会会议精神。三、向上衔接沟通、派员跟班学习情况我县注重与省、市林长办的衔接沟通和工作情况汇报，并每月派专员进行了跟班学习。3月中旬，由林业局主要负责人带队,到省林业局向省林长办主任XX、副处长XX汇报林长制工作情况,咨询林长制工作相关政策和要求，向高工邱春洪咨询林长制网格区划及化管护技术要求；于4月26日，向市局分管林长制工作的XX副局长汇报了XX县林长制开展情况；于5月中旬，林业局负责人带队多次到省森防处和资源处汇报森林防灭火、生物防火林带建设、森林督查案件整改销号等多项工作。四、典型经验打造注重工作实效，加强林长制工作业务培训，加大林长制工作宣传力度，创新宣传方式开展系列活动，成为我县在市林长制半年考核中的加分项。1、业务培训。召开第一期、第二期全县林长制网格护林员大型业务培训会，下一步将对林长制乡镇（场）级林长、执法人员、监管员开展业务培训，已拟定培训方案，制定好培训资料。2、宣传报道。2023年以来，结合防灾减灾、科技服务周等大型宣传活动及林业局多项业务工作开展深入县、乡、村的林长制宣传。发放省市县林长令，林长制、森林防火知识宣传册等多样宣传资料计2万余份，增设大型森林防火宣传牌60块，在省市主流媒体发表宣传报道22篇，发布林长制工作简报11期。3、实地演练。组织全县护林员、乡镇（场）分管领导分两批在XX公园开展北斗巡护导航系统使用及实地巡山巡林演练。组织全县防灭火应急队伍进行了森林防灭火实战演练；开展森林防灭火现场演练及森林消防技能大赛。五、存在问题和困难通过林长制工作半年考核、县林长办督查考核，发现存在以下问题:1、乡镇、村级林长对林长制工作重视程度不够，分工不明确，安排部署不力。对所辖责任区域林地面积、资源概况等基本情况不够熟悉，没有真正做实基础工作。2、各乡镇、村林长组织体系建设不规范，资料不完善。3、乡镇（场）对辖区内“一长三员”履职监管不严，巡山巡林、森林防火值班值守等流于形式，林长、副林长使用APP巡林率平均未达25%,林长制考核扣分严重，源头管控和末端治理难度大、隐患多。六、下一步工作安排1、按照省、市关于林长制工作的安排部署，对照林长制工作考核方案、县林长制工作任务清单及市林长制半年考核问题整改要求，抓落实、补短板、争亮点。2、继续督查乡、村林长和护林员常态化巡林，督促乡、村级林长制资料整改，督查林长制实施运行情况；开展乡、村林长、监管员、执法人员业务培训；加大林长制工作在省市媒体的宣传力度。3、做好向上衔接沟通汇报、跟班学习，加强上下互动，促进工作顺利开展。
