书记在机关党建半年工作总结会上的讲话.docx

书记在机关党建半年工作总结会上的讲话同志们：今年以来，全市机关党建工作始终围绕贯彻落实党的二十大精神为主线，坚决贯彻市委提出的全面落实“走在前，作表率”要求，始终聚焦增强“两个功能”，实现“两个覆盖"以主题教育为契机，通过“压实责任，规范制度，精准服务，履职尽责”等方法，有效推动机关党建制度化规范化效能化建设，取得了一定成效，刚刚机关工委的X已经进行了很好的总结讲评，关于下半年的机关党建工作，再提以下四点要求：一、要始终聚焦“落实”，夯实基层基础。一是要健全制度明标准。这次会议下发的市直机关党建阵地规范化建设标准和市直机关党建业务规范辅导读本，对“三室一栏”党建阵地、智慧党建硬件配置、“三会一课”、主题党日、谈心谈话和民主评议党员等规定动作立下了标准、明晰了流程、定好了规范，各级要抓好学习借鉴参照，确保党内组织生活实起来。二是要落实制度严问责。下半年，结合开展市直单位“四强”党支部评选活动，建立健全机关党建考核、通报、问责等制度，通过限期整改、约谈加压、通报批评等措施，严肃党内纪律，倒逼责任落实。对评选出的“四强”党支部，要组织各市直机关单位现场观摩，互相学习、互相借鉴、互相点评共同提高。三是要严格督导促规范。按照“一月一清单、一季一督查、一年一排名”的要求督导党内组织生活制度执行情况，依托“云党建”平台对“三会一课”、党费收缴、主题党日等落实情况进行线上检查，对党支部手册的规范使用和阵地建设情况进行重点检查，发现问题及时整改。二、要始终聚焦“服务”，深化融合互动。一是抓党建促乡村振兴。按照“市级领导+驻村工作人员+后盾单位”结对帮扶模式，精心抓好市直单位点对点帮扶工作。在目前的基础上，再安排X名县级领导、X家机关单位、X家企业具体参与帮扶，X名市直机关优秀干部担任乡村振兴重点村“第一书记”。进一步增强基层的力量。二是抓党建促产业发展。深入推进市直单位机关党组织与两新组织党组织结对共建，大力开展“联点驻企”“结对帮扶”“人才暖企”“红色引领”四大助企活动，聚焦“新业态、新行业、新领域”安排X个机关党组织与X个非公企业党组织结成对子，在企业项目建设主战场组建“党员先锋队”、创建党员先锋岗、设定党员责任区，深入开展环境整治、走访慰问等岗位建功和志愿服务活动，为群众解决实际问题。三是抓党建促基层治理。结合党员“评星定级”，持续开展在职党员进社区“双报到”活动，所有机关单位在职党员都要进社区报到，每人为辖区居民办一件实事、解一个难题。积极推进“美好小区幸福家园”建设，把“党支部建在住宅小区”，打通联系服务群众“最后一米”。同时升级目前已建成的小区党群服务站，再优化党员志愿服务小组，着力解决老百姓急难愁盼事。三、要始终聚焦“实干”，激励担当作为。一是靠轮岗激发活力。按照“政治坚定、公道正派、清正廉洁、本领高强、严谨细致”标准，选优配强机关党委书记，鼓励在党务岗位上工作满3年的机关党务干部轮岗交流，重点培养，择优提拔。二是靠培训提升能力。按照“市级轮训、部门专训、机关集训”原则，围绕政策理论、党建业务、抓党建促乡村振兴、公文写作等内容，每年举办机关党务工作者业务培训班2期，对机关党组织书记和党务工作者进行党建知识专题辅导。同时编制下发市直单位机关党建工作业务操作手册，着力解决“不会抓、抓不好、不好抓”党建工作问题。三是靠多措增添动力。要大力开展“两优一先”评选活动，加大对党务工作者的表彰，尤其是深入开展“机关优秀党务工作者、机关优秀党员”选树活动，在全市树立履职尽责、干事创业、担当作为的正确导向。落实“谈心谈话”制度、干部年休假制度，真正做到从思想上和生活上关注、关心、关爱党务干部。四、要始终聚焦“责任”，拧紧责任链条。一是要盯好“关键少数”压实责任。注重坚持“书记抓、抓书记”，前期市委已经制定并将于近期下发市直机关事业单位抓基层党建工作责任清单及考核细则，从担当作为、督促落实、“一岗双责”等方面明确职责任务，明确提出X条具体措施，进一步压实机关党委书记、党支部书记“第一责任人”职责，切实履行管党治党“一岗双责”主体责任。二是要打好“细节补丁”传导责任。要全面落实全年机关党建工作会议明确抓实“政治建设、思想建设、组织建设、保障建设、作风建设”五个方面部署全年党建工作任务，尤其是要对标对标其中X条举措细化量化工作指标，进一步优化机关党建与业务工作同谋划、同部署、同落实、同考评的运行机制。三是要用好“述职评议”落实责任。全面落实双层述职评议制度，这次半年总结会，各直属单位党组织书记采取书面或口头的形式向市委述职，要沿用下去，同时各内部机关部门的党委组织下属党支部也要向本级党委党组落实“双述双评”。同志们，下半年的任务仍然繁重，我们要展现连续作战、不怕艰难的姿态，按照市委锚定的方向，以钉钉子的精神，久久为功，稳扎稳打，确保机关党建更加扎实，为推动全市高质量发展提供助力。“学思想、强党性、重实践、建新功”专题培训心得体会2023年7月10日至7月14日，XX市律师行业“学思想、强党性、重实践、建新功”专题培训在贵州遵义干部学院如期开班。在5天的学习中，我们聆听了陈勇教授讲解的XX大精神解读，我们学习了XXX授讲解的遵义会议与遵义精神会议精神，我们倾听了XX林教授讲解的中国共产党的百年历史辉煌及其启示；我们参观了遵义会议会址、陈列馆、红军街、凤凰山红军烈士陵园、四渡赤水的三渡口、娄山关、小尖山和大尖山；最后现场考察了XX（遵义）律师事务所。百年征程波澜壮阔，遵义会议力挽狂澜，走进这座英雄的城市，感悟伟大转折的壮烈和艰辛。5天的学习、5天的走访，莽莽青山、涛涛赤水，那段艰苦卓绝的岁月，在盛世雨阳中缓缓铺陈，化成此刻的收获及今后工作的方向。一、信仰的力量当第五次反围剿失利，中央红军被迫从于都出发开始战略大转移，开启二万五千里长征。此时，中央红军遭受了重大的挫折，生死存亡、千钧一发，直至遵义会议胜利召开方转危为安。在如此险恶的环境下为何依然能够成功召开具有伟大转折意义的遵义会议？是因为有一批对共产主义无比坚定、担任重要职务的共产党人没有灰心、始终坚信；他们千里奔袭、无畏生死；他们在会议上支持毛泽东同志提出的正确主张，并促成了遵义会议的成功召开，纠正了博古、李德的错误军事路线，为革命战争从被动转向主动创造了条件。遵义会议之后，红军四渡赤水，犹如神来之笔，跳出了国民党50余万军队的包围圈，进入云南地区，为随后北上抗日，创造了条件。二万五千里长征，考验着中国共产党人的共产主义信念，没有对共产主义必胜的信念，就克服不了雪山、草地的各种艰险，最终到达吴起镇，胜利会师，完成战略大转移。只有对共产主义信仰坚定，才能不怕远征难、将万水千山视作等闲，才能在二万五千里路中不退缩、完成史诗般的战略大转移。随后我在想是什么让共产党员对共产主义信仰无比坚定。我认为有两方面的原因。其一，从理性的角度，英勇的共产党人对马克思主义、唯物主义有深刻的认知，把马克思主义基本原理和中国的实践相结合，对中国革命的形势有清醒而深刻的认识，始终坚信中国革命虽然道路曲折但最终会走向胜利。第二，从感性的角度，前人都在箪路蓝缕、风雨兼程、奋不顾身、不惧牺牲，这些鲜活的事例冲击着普通党员和群众，逐渐形成了日益壮大的坚定队伍。主席总书记强调要从长征精神和遵义会议精神中深刻感悟共产党人的初心和使命，走好新时代的长征路。联想到我们律师行业、律所的发展，我们要运用马克思主义基本原理，尤其是主席新时代中国特色社会主义思想中关于法治的相关论述分析我们行业的现在和未来，对行业的发展、律所的发展有一个客观清醒的认识。律师队伍是法治建设一支重要的力量，律师行业随着我国全面推进依法治国的进程而不断得到壮大和发展。我们要拥护中国共产党领导，做社会主义法治的践行者；要热爱国家，做强国建设、民族复兴的奋斗者；要做人民群众合法权益的维护者；要做经济社会高质量发展的推动者；要做行业清风正气的守护者（以下简称“五者”）。同时我们要不断地正面宣传优秀律师的事例。律所的主任书记和主要合伙人应当以身作则，率先垂范，为其他律师树立模范带头作用。如此一来，我们年轻的律师从老律师身上可以看到职业的荣耀、职业的责任担当以及职业给他们带来的幸福生活。那么他们必将坚定做“五者”律师的信仰，走好自己的律师职业之路。二、事实求是遵义会议所遵循的基本路线就是实事求是。实事求是，要求我们理论联系实际，从客观现实出发，实地调查研究，不轻信理论，任何经验都要与现实的实际情况进行对照分析后,决定是否予以采信。毛泽东同志对中国革命的判断与王明、李德明显不同，遵义会议确定毛泽东同志在党和红军领导地位之后，党和红军制定正确的方针政策，一举扭转往昔被动受挫的局面，中国共产党焕发了新的生命。究其根本原因，在于毛泽东同志进行了大量的社会调研，他熟悉中国的实际情况。为了苦难的中国，他放弃了去法国勤工俭学的机会，在他的脑海中，从一开始就坚信认识现实、根植现实，才有可能制定出符合中国国情的相关方针政策。三、坚韧的品格和对事业的无限热忱毛泽东同志曾XX次被撤销相关职务，甚至被开除党籍，但他依然坚持不懈，向党中央相关领导说明自己的想法建议。正是因为这样，他的想法建议在实践中不断的被验证。毛泽东同志卓越的军事指挥才能在广大指战员高层领导中不断被确认，这为遵义会议的胜利召开、纠正错误的军事路线、确定毛泽东同志的常委身份奠定了基础。有同样遭遇的邓小平同志三起三落，最终成为改革开放的总设计师。这种坚韧的品质，对我们有相当多的启发。一家律所从无到有，从小到大，从大到强，主要合伙人的想法时不时会被其他人质疑,甚至误解。作为一位优秀的律所领导人必然要比别人看得远一些、承受得多一些，否则他无法领导律所前行。但正是因为看得远一些，也造成了与普通合伙人认识上的差异。此时能否经受住其他合伙人的质疑甚至否定，成为一家律所是否可以快速发展的一个重要条件。因此有理想的合伙人、想把律所做大做强的合伙人，要建立这样的心理准备。同时学会有效的沟通，将所认识到的，通过有效的沟通，成为律所发展的共识。做好一家律所，仅有一个见识超前的领导者是不行的，做大做强需要团结一切可以团结的力量，用好我党的统一战线这个法宝，同时运用批评与自我批评，凝心聚力、赋新赋能，推动律所的各项工作。四、引进与创新建国初期，国家一穷二白，没汽车、没飞机、没航母。经过几十年的发展，我们都有了，这是怎么做到的？我认为依靠引进国外的技术管理经验并不断创新。外资企业、合资企业和合作企业为我们带来了从无到有的资金、技术和管理经验，再加上我们共产党人的不懈努力，对共产主义理想的坚定信仰，遇山开山、遇水架桥，我们成为了全世界唯一一个工业门类齐全的国家，这对于律所的发展有很强的借鉴意义。其一，新业务初期我们可以和其他律所合作。在合作过程中，我们努力学习、掌握该项业务的关键诀窍，以及各项业务实施的指引。其二，我们可以从其他律所引进其成熟的法律产品，这样就避免了自己律所从O到1的研发过程，加速律所发展步伐。但仅仅是拿来主义是不够的，我们需要把别人的产品进行反向推演，将其模块化、标准化。在这个过程中，不断培养我们自己的作业队伍，从而把其他律所的法律产品吃透、用好并不断迭代提高。其三，要建立律所自己的研发队伍，也就是知识管理队伍，这对于一家律所厚积薄发具有重大意义。学之愈深则信必愈真，知之愈明则行必愈坚。以遵义会议为圆点，回望那段惊心动魄的艰难岁月，以律所发展为角度，从党的伟大征程中汲取营养。回望过往的奋斗路，眺望前方的奋进路，把律师行业的看家本领与兴党本领、强国本领相结合，是这次“学思想、强党性、重实践、建新功”最大的意义。最后，感谢市律师行业党委的精心组织和安排，感谢XXX副会长和XXX副秘书长辛苦带队，感谢一路同行的各位书记。祝愿XX律师行业越来越好。