突发事件综合应急预案培训试题.docx

突发事件综合应急预案培训试题一、选择题（该题型共20题，每题3.5分，共70分）1 .关于发生安全事故追究责任，下列说法正确的是（）A企业相关的决策层需要承担监管的责任B企业相关的安全管理人员承担主要责任C企业相关的一线管理人员需要承担直线责任D企业相关的作业人员不需要承担责任2 .关于安全生产落实管控责任的说法，不正确得是（）A有感领导B直线责任C属地管理D政府放手3 .关于四种角色的安全生产能力，描述错误的是（）A一线主管的安全执行力B决策层领导的安全领导力C中高层管理的安全支持力C年案）D基层员工的安全操作能力4 .下列说法不正确得是（）A企业运行的目的是为了盈利B企业运行的目的是为了安全（W答案）C企业管理安全的目的是为了止损D企业管理安全的目的是为了盈利5 .关于企业主要负责人的安全职责说法错误的是（）A管不好安全发生事故承担主要责任B失职追责C履职减责D履职免责6 .关于安全管理的解释，不准确的是（）A管理是一门艺术B安全是一门科学C安全管理是一门科学管理安全的艺术D以上说法都不正确7 .关于企业安全管理的挑战与困惑，下列说法错误的是（）A领导越来越重视安全，但压力很难有效传递到基层，“头重、腰软、鞋不合脚”B风险管控措施很多，但针对性、有效性和可操作性却很差C常年抓“三违”，却没有找到一种能够将制度转化成员工行安全工作为习惯的方法D一线作业人员安全很头痛，比承包商还难管一产由8 .关于安全管理主要应考虑的层面，说法不正确的是（）A国家层面B企业层面C管理挑战D心理需求9 .安全管理的两大核心目标，分别是（）A遵法合规、隐患排查B履职赋能、事故管理C遵法合规、风险受控2厂D应急受控、风险受控.安全管理工作，最重要的是（）B合规评价、安全培训、安全会议、体系审核C风险受控、安全培训、事故管理、安全会议D风险受控、隐患排查、体系审核、应急管理10 .公司应急预案信息报告规定：发生事故后，各单位在（）内报告公司领导、应急办公室。AA分钟B30分钟CI个小时D45分钟11 .公司应急预案信息报告规定：发生五至八级事故后，公司在（）内报告集团公司领导、应急办公室、当地政府应急主管部门。AA分钟B30分钟CI个小时D45分钟13 .公司应急预案应急响应规定：分级响应启动后，要及时掌握突发事件应急处置情况并（）响应级别，避免响应不足或过度响应。A调整（小B严格执行14 .公司应急预案应急响应规定：发生五级突发事件后，应启动（）级响应。AIBIICIIIDIV15 .公司应急预案应急响应规定：至少发生（）级突发事件后，公司应急救援指挥部应带各工作组赶赴现场抢险。AIBIICII1DIV16 .根据公司应急管理规定：突发事件综合应急预案的培训每（）年至少组织开展一次。A-C(117 .公司应急预案应急保障不包括（）。A通信与信息保障B应急队伍保障C应急制度保障ID物资装备保障18 .根据公司应急管理规定：各单位每半年至少开展一次现场处置方案应急演练，且（）年内各现场处置方案至少演练一次。A一B二C（D四19 .安全生产管理人员每（）年至少组织开展一次国家应急法律法规、应急指挥和处置能力培训。A一（IE确笞案）B二C三D四20 .下列（）不属于垮坝、溃坝、漫坝、水灾应急处置措施。A实时监控大坝稳定性，发生洪水时及时向应急办公室汇报监测情况B采取多种快捷有效的方式向处于险区人员发出撤离警报，明确撤离路线和撤离位置C发现监测数据异常，及时疏散下游人员，并采取紧急泄洪措施，减小水灾破坏程度D组织设备、人员进行有组织排（抽）水二、多选题（该题型共5题，每题6分，漏选不得分，共30分）1 .下列哪些属于蝴蝶结模型中安全管理基础理论（）A危险源暴露导致事故，事故引发损失1：仙3H）B企业安全管理的最终目的是降低事故后果C为了控制事故后果，来控制事故事件；为了控制事故事件，来控制危险源案）D危险源是指能量和危险物质案）E系统安全理论2 .安全管理四大核心工作是（）A风险分级管控1B隐患排查与治理iC事故事件管理（D应急管理E安全生产投入3 .“一案三制”指的是（）A应急预案B应急机制IC建立健全应急体制D安全生产责任制E相关法律制度（正确答案）4 .公司应急预案应急响应规定：IV级应急响应的启动条件是发生（）A四级事件B五级事件C六级事件D七级事件E八级事件5 .下列属于应急抢险后期处置内容有（）。A医疗救治B人员安置C调查与评估，D善后赔偿E污染物处理