实验小学省级文明学校工作汇报.docx
实验小学省级文明学校工作汇报内涵发展沐阳光文明建设谱华章XX实验小学创建省级文明学校工作汇报我校以悠久的办学历史，深厚的文化积淀，锐意实验的精神跻身于中国名校、全国特色学校之列，是一所教育质量高，师资力量强，环境设施好的实验性、示范性小学。学校前身是创建于1934年的“卓然小学"。1953年定名为XX市实验小学。学校现占地面积XX亩，生均XXXM2,校舍面积XXXXXM2,生均XXXM2o学校现有教学班XX个，学生XXXX人，教职工XXX人。学校师资力量强，素质高，现有特级教师X人，中学高级教师XX人，市级以上学科带头人、骨干教师、教学名师XX人。两年多来，学校以创建新一届文明学校为目标，善抓机遇，不断完善创建机制，提升创建水平，各项工作又取得了新突破。现对照XX省文明学校（中小学、中职）测评标准，将创建情况汇报如下：一、加强组织领导，健全创建机构我校创建文明学校工作始终坚持以人为本，通过不断优化制度管理、组织管理、服务管理，大力倡导师生争当表率，让"强素质，铸师魂，争当师德一面旗"、"学做人，会求知，争当美德少年"、"健身心，促发展，争当文明小标兵"等成为校园文明创建的最强音。学校根据班子建设情况，不断完善创建文明学校工作领导小组，形成"校长、书记负总责、把好关，分管副校长具体负责，德育保卫处、团支部、少先队辅导组、双班主任具体实施"的齐抓共管工作网络。我校拥有一支高素质的德育干部队伍，负责学校全面工作的校长、书记曾旭晴是特级教师、小中高职称，被评为省"五一”劳动奖章、省优秀教师，身体力行践行德育首位工作，曾当选中共XX市第11次、12次党代会代表，XX市十二届人大代表,倪著铭副校长曾被评为省优秀教师，省优秀少先队辅导员；德育保卫处主任何水影参加第四次全国少代会，被评为第二届"省十佳辅导员"。大队总辅导员潘乙平老师获评省、市优秀少先队辅导员、市优秀班主任，光荣出席第十六次市少代会。高素质的德育引领队伍为创建文明学校工作提供强有力的保证。同时,加强辅导员队伍建设，在辅导员中开展“一带一"、"一带二"的师徒（结对）活动，还通过组织“相约星期五”、"教师论坛"、"读书沙龙"、"网络论坛"、"课题研究"等校本研修活动，提升班主任、辅导员素质。近两年，推荐20多名中队辅导员、班主任参加市级培训，51位辅导员参加省、市辅导员培训。按照省文明学校创建工作要求，创建工作领导小组每学期都召开创建文明学校联席会议，对照测评标准，按照新的要求，不断理清思路，查摆瓶颈问题,整改落实,并提出校级年度创建计划。各处（室）负责人能及时制定部门创建计划，认真组织实施。学期结束前，各处（室）对照标准查找不足，及时进行完善、总结。创建工作有检查，有考核，创建经费有保障，教师参与文明学校创建工作情况纳入绩效考核，在职称评聘、评优评先实行"一票否决"，构建创建工作长效机制，在教师中形成了"人人都是创建文明学校工作者”的浓厚氛围。学校还开展"社会主义核心价值观"学习研修，并将弘扬"爰国爱乡、海纳百川、乐善好施、敢拼会赢"的"XX精神"以及学校"卓然先行、实验进取"精神有机融为一体,与党员教师开展“两学一做"教育活动相结合，牢固树立全体教师正确价值取向，使创建工作有精神引领，有机制保证，目标明确，形成创建文明学校的工作品牌。二、不断完善制度，构建阳光校园1 .完善学校各项制度。面对教育改革的新形势和创建工作的新要求，学校不断完善各项制度，先后制订XX市实验小学章程和XX市实验小学各处（室）各岗位职责，明确提出了与创建相关的工作要求。学校各项规章制度完善,并汇编成册。包括XX市实验小学关于教学名师、学科带头人、骨干教师的管理办法（试行）、XX市实验小学教师课堂教学常规细则要求、XX市实验小学教师职称评聘（岗位晋级聘用）方案、XX市实验小学消防安全应急预案、XX市实验小学预防和处置校园突发事件的应急处置工作预案、XX市实验小学地震应急预案等。学校还组织全体教师认真学习XX省教育厅关于进一步加强师德师风建设，严禁教师体罚和伤害学生的紧急通知、中小学教师违反职业道德行为处理办法及省教育厅关于“六一”期间在全省小学和幼儿园教师中开展“不收礼"活动的通知等有关文件精神，制订XX市实验小学关于进一步加强师德师风建设的实施意见，强化教师爱与责任的意识，强化全面育人的意识。结合省"师德师风教育月"，开展师德师风专题教育活动，学校领导和全体教师签订"六一"期间"不收礼”承诺,并通过校务公开网页向社会公告。针对家长反映的有偿家教等违纪问题，进行调处教育，要求教师认真履行职责，践行师德承诺，不断提升师德水平。2 .全面实施校务公开。长期以来，学校积极倡导"阳光校务"，全面实施校务公开。在校园网中设立"校务公开"网页,包括领导班子廉政建设、学校改革与发展问题、招生、收费、教师管理、后勤管理、学生教育教学事务等专栏。如：学校一年级招生服务区、招生程序，每学期收费项目、标准，学生推优评选项目、方法，教师职称评聘方案，市级三好生推荐办法，竞选学校中层以上干部方案等都上网公布，使老师、家长、学生能及时了解到学校校务。建立健全校务公开监督网络。学校充分发挥"一箱（校长信箱）、两栏（对内、对外校务公开栏）、三网（广播、通讯网、校园网）、四会（教代会、党政工联席会、教师会、家长会）"的作用，沟通各种信息渠道，构建立体化的监督平台，虚心听取各方面的意见，不断改进工作。我们还通过校园网、家长会、意见箱、电子邮件、征求意见函、家校联系卡、接待日等形式,加强与行评代表、共建单位、家长的联系。畅通监督渠道，设立举报电话、信箱，接受群众监督，做到有诉必查，有错必纠。学校曾被评为省级校务公开先进单位、省"阳光价费先进单位"、市廉政风险防控先进单位等。XX学校20XX年X月
