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    业务管理部工程干事岗位标准.docx

    • 资源ID:223184       资源大小:16.49KB        全文页数:2页
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    业务管理部工程干事岗位标准.docx

    文件名称业务部工程干事岗位标准页次1/1版本号/修改次A/0生效日期XXXX年XX月XX日岗位名称工程干事岗位代码所属部门业务部直接上级业务部经理/主管管辖人数无岗位定员1人直接下级无工作场所办公室岗位概述负责业务部工程工作任职条件学历背景培训及资历 教育水平:专科以上 专业要求:工程管理等专业 培训经历:参加工程专业、设备管理等方面的培训 资历:无年龄要求及工作经验基本素质及性格特征 年龄:25-45岁 工作经验:2年以上服务区工程管理经验自律性强、工作敬业、有高度的责任感基本能力及技能 熟悉工程类相关法律法规及工程类业务知识; 具有良好的决策、计划、组织、沟通、协调、应变和创新能力。文件类型岗位标准 标准编号 负责分公司所辖服务区日常维护管养工作。 制定分公司年度工程计划、预算、总结,审核所辖服务区工程计划、预算。 负责实施分公司工程计划,监督各服务区工程计划的实施。 负责组织审核工程项目预算以及材料、设备采购的预算。 参与工程的各项前期工作,如勘察、设计等工作,参与施工队伍、监理队伍的招标工作,严格执行各类合同书。 负责指导工程项目的实施,并监督检查项目完成的进度和工程质量。工作职责、权限 负责协调施工单位、监理单位、设计单位的外部关系工作。 负责审查施工组织方案,并对工程成本进行控制。 负责竣工验收与结算管理。 负责分公司及所辖服务区的工程类合同管理。 完成上级领导交办的其他工作。考核指标相关工作文件与业务部工程项目相关的文件备注任职条件:根据实际情况可适当调整。工作场所:指办公室或室外。

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