2023年安全培训需求分析报告.docx

华夏强中强化工科技股份有限公司2022年安全培训需求分析报告编制: 审核: 批准：发布时间：2021年12月25日1目的依据前期开展的培训需求调查分析，并根据调查结果分析确定各 级各类人员的培训需求，以制定更符合公司实际的安全教育培训计 划，特编制此报告。2需求分析开展情况及结果2 . 1开展形式此次需求调查主要以发放调查问卷的形式开展，共计发放并收回 调查问卷60余份，调查涵盖了生产车间、辅助车间、后勤部门，包 括班组长、各岗位等人员。3 .2调查内容1）希望通过培训解决哪一方面的问题2）需要的培训内容3）最急待进行的培训需求描述及期望目标4）培训时间及时长建议5）希望的培训方式6）对公司培训工作的意见和建议7）其他内容2. 3结果汇总通过调查需求分析，我们发现公司一线员工希望通过开展安全培 训教育解决增加专业知识这方面的问题，希望接受行业标准、安全知 识、风险分级管控与隐患排查治理、个体防护与自救互救、工艺等方 面的培训。广大干部员工希望通过学习专业知识，并结合实际操作，提高自 身理论与实践的结合，提高风险识别和应急处置的能力，从而保障安 全。在培训时间及时长安排上，大家希望培训尽量在上午进行，同时 培训时长尽量短一些，这样可以更好的消化和吸收每次培训教育的内 容，提高学习质量。在授课安排上，大部分人选择由公司内部讲师进行培训授课。原 因就是公司内部讲师熟悉公司的各个方面，了解各级各类人员培训需 求，能够更符合实际情况去讲授安全知识，也可以帮助受训人更好的 去接受所学知识。3有关法律法规、规范性文件的培训要求1）国家安全生产方针，国家、地方和公司的安全生产政策，有 关安全生产的法律、法规、规章及标准，企业及其从业人员的安全生 产方面的权利和义务等。2）公司的安全生产情况、安全生产规章制度、全员安全生产责任 制、岗位安全操作规程等。3）安全生产管理、安全生产技术、安全生产专业知识以及化学化 工专业知识等。4）重大危险源管理、事故防范、应急管理和救援组织以及事故报 告和调查处理的有关规定。5）安全风险管控和隐患排查治理、安全生产标准化的有关内容要求。6）特种设备知识、机械、电气、防火防爆安全技术知识。7）职业卫生防护知识。8）劳动防护用品和应急救援器材的使用、操作、维护知识。9）车间工艺操作规程、设备操作规程、应急预案及演练方案培训I, 安全生产、消防安全知识。10）典型事故和应急救援案例分析。11）开展“开工第一课”，包括宣讲政策形势、深入思想发动、 开展警示教育、安排部署工作等12）其他需要培训的内容。4结论通过开展安全培训需求调查和分析，能够识别出符合各项法律法 规及规范性文件的要求，和符合公司实际的培训内容，编制的本报告 能够为制定公司安全培训教育计划提供支撑。5本报告自发布之日起开始有效。