南城市廉洁教育优秀教师评比活动方案.docx

南城市廉洁教育优秀教师评比活动方案一、活动时间2023年10月2023年11月31日二、活动对象全市各级各类学校在编在岗干部、教师及职工。三、工作任务培育一支廉洁教育优秀师资队伍。通过建立教育教学质量评估评比、奖惩机制等方式，在全市培育一支廉洁教育优秀师资队伍。组织开展一次廉洁教育优秀教师评比、颁证活动。（责任领导，兰显亮；责任部门：教师工作科、教科所；完成时限：2023年11月底前）四、推荐条件1 .坚持为指导，拥护中国共产党的领导，贯彻党的教育方针。2 .忠于祖国，忠于人民，恪守宪法原则，遵守法律法规，依法履行教师职责。3 .带头践行社会主义核心价值观，弘扬真善美，传递正能量。4 .落实立德树人根本任务，遵循教育规律和学生成长规律，因材施教，教学相长，教育教学成绩突出。5 .严慈相济，诲人不倦，真心关爱学生，严格要求学生，做学生良师益友。6 .增强安全意识，加强安全教育，保护学生幼儿安全，防范事故风险。7 .为人师表，以身作则，举止文明，作风正派，自重自爱。8 .坚持原则，处事公道，光明磊落，为人正直。9 .严于律己，清廉从教。10 .勤勉敬业，乐于奉献，自觉抵制不良风气。五、评选办法1 .民主提名。学校按照个人申请，学校党委（党组织）研究，教职工大会选举推荐、公示等程序进行。11月10日前完成。2 .组织评议。各区县教育局按照“好中选优、群众公认”原则，召开党组会议，确定推荐人选经区县教育主管部门研究同意后填写南城市廉洁教育优秀教师评比推荐表，签字盖章后报市教育局教师工作科。（月20日前完成）3 .综合评定。市教育局教师工作科对各区县拟推荐教师事迹材料进行综合评定，对符合条件入选报市教育局党组会议审定受表彰或表扬教师名单。（月30日前完成）六、有关要求（一）“廉洁教育优秀教师”名额分配：市教育局1名，市直学校4名，市内高校5名，碧江区、松桃县、沿河县、思南县、德江县各15名，石阡县、印江县各10名，万山区、江口县、玉屏县各8名，（各区县含区县教育局干部职工1名，乡镇管理中心1名）。总体原则是向乡村振兴一线教师倾斜。各区县教育局要把廉洁教育优秀教师评选作为学校重要工作，摆上重要议事日程，认真抓好落实。（二）各区县教育局要围绕“清廉学校”创建目标，重点挖掘多年来平凡工作岗位上默默耕耘、无私奉献，在教育工作中作出突出贡献的先进典型，尤其是农村学校的先进典型，充分发挥先进典型的示范作用。（三）各区县教育局好人学校应在规定时间内报送推荐表和事迹材料，先进事迹材料控制1500字内，必须语言规范，内容客观真实，月20日前报送市教育局教师工作科（教师工作科陈龙老师收）。（四）由市纪委监委、市教育局联合对获“廉洁教育优秀教师”颁发荣誉证书。优秀廉洁教师典型事迹，持续在市纪委网站、微信公众号、铜仁微教育发布，持续发出清廉铜仁清廉学校建设的好声音。