2023年上半年“清廉学校”建设行动工作报告.docx

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1、2023年上半年清廉学校建设行动工作报告为深入贯彻落实2023年全省教育系统党风廉政建设暨警示教育工作会议精神，按照中共XX省委教育工委中共XX省教育厅党组关于印发深化推进“清廉学校建设系列行动工作方案的通知和中共XX经贸外事职业学院委员会XX经贸外事职业学院关于印发深化推进清廉学校建设系列行动工作方案要求，XX经贸外事职业学院进一步深化推进2023年清廉学校建设行动工作，现将2023年上半年工作开展况予以公布。一、工作开展情况根据中共XX省委教育工委、中共XX省教育厅党组要求，学校党委于2023年4月制定完成了中共XX经贸外事职业学院委员会XX经贸外事职业学院关于深化推进清廉学校建设系列行动

2、工作方案，此工作方案制订10项行动，设置重点任务清单30项，工作主要措施29项，由各职能部门牵头落实；根据工作方案要求，每月对各党支部、各职能部门、二级学院、书院进行督查检查以及立行立改，并按月将清廉学校建设情况的报告和工作清单交党委纪检监察办公室。二、具体工作措施（-）政治监督护航行动共制定重点任务清单7项，整治突出问题4个，涉及政治生态、作风建设、铸牢中华民族共同体意识教育建设、节约型校园建设等方面问题，制定整治措施6项，并将长期坚持。整治成效：各基层党支部、职能部门在每月召开的党政联席会、部门工作例会和支委会等会议上，向全体党员、教师进行警示教育。（二）一把手和领导班子监督引领行动共制定

3、重点任务清单1项，主要工作措施10项，在此项工作中整治突出问题5项，涉及基层党组织党风廉政建设问题、一岗双责主体责任落实问题、干部作风不实问题、法制安全管理等问题，制定整治措施5项。整治成效：已于2023年5月完成对2023年党建工作目标责任考核结果在合格等次以下的6个党支部书记的提醒谈话。对学生安全管理履职不力的3个责任单位追责问责，对5名相关责任人通报问责，责令向学校作出书面检查。（三）干部担当作为激励行动共制定重点任务清单1项，主要工作措施6项，在此项工作中发现突出问题。项。（四）以小见严纠四风固堤行动（四风纠治单元、高校校风教风学风整治单元、师德师风整治单元）共制定重点任务清单10项，

4、四风纠治问题50项,主要工作措施13项，在此项工作中发现突出问题15项，涉及转变工作作风、教师思想政治建设和师德师风建设、教学管理、教育教学改革、学生安全教育和日常管理等问题，制定整治措施18项，整治成效良好并长期坚持。整治成效：在2023年5月底完成一次职能部门服务工作情况调研,2023年5月起将师德师风巡查纳入党政领导值周检查,进一步严格落实教学管理制度和学生管理制度，在春节五一节端午节放假前党委纪检监察办公室以红头文件向全校发出廉洁过节的提醒函。（五）小切口整治民生领域突出问题惠民行动（教育领域民生问题整治单元、学校吃穿领域问题整治单元）共制定重点任务清单6项，整治突出问题5项，涉及毕业

5、生就业工作问题、校园食品安全和食堂管理问题、后勤管理部门履职等问题，制定整治措施7项，整治成效良好并长期坚持。（六）优化营商环境”暖心行动共制定重点任务清单1项，工作重点清单10项，工作中发现突出问题1项。涉及社会服务项目管理问题，制定整治措施1项，整治成效：根据学校全面排查，对于发生的1起违反学校XX经贸外事职业学院社会服务项目管理办法（试行）有关规定，给予相关部门及责任人全校通报问责和警告处分，在全校范围内通报，责令向学校作出书面检查。（七）正风肃纪反腐雷霆行动共制定重点任务清单1项，调查措施6项，工作中发现突出问题。项。（八）财政资金监管“清源行动共制定重点任务清单1项，整治问题6项，工

6、作中发现突出问题。项。（九）重大项目审批监管阳光行动目标任务1项，整治问题6项，工作中发现突出问题。项。（十）新时代廉洁文化强基行动共制定重点任务清单7项，整治问题3项，涉及扎实政治理论学习问题、文明校园建设推进问题、基层法制教育等问题，整治措施3项，整治成效良好并长期坚持。三、存在的问题和不足1全面整顿还有死角。学校对整顿工作及时进行了部署推进，但因学校对职能部门、二级学院、书院的工作开展和推进情况不够深入，导致目前学校职能部门、二级学院，尤其是在二级学院工作推进的效果还不够明显，部分二级学院对专项安排部署整顿工作还不够全面。2,全员参与清廉学校建设工作氛围还有短板。部分教职工和学生对学校开

7、展专项整顿工作的意义认识不足、对专项整顿的措施方法还不了解，对开展专项整顿的决心还不清晰，导致在日常工作中对学校下发的各项通知监督和落实不力，没有在具体工作中及时跟进，甚至在工作中还依然存在与学校重点整顿的行为和做法进度不一致，主要原因还是学校在推进整顿工作中层层传导压力不足，深入一线不够。3 .建立制度不完善。学校在“清廉学校建设中，建立的制度不够完善，存在漏洞和盲区；部分学校行政班子成员在执行制度上存在偏差，公信力不足。4 .学校整体监督意识不强。主要表现在两个层面：一是学校中层及以上领导干部自觉接受监督的意识不强；二是上级监督不到、同级监督不力、师生监督不了的现象在各个二级学院和书院仍然

8、存在。四、下一步工作打算1再部署、再动员，扎实推动专项行动在一线落地。下一步学校将重点盯住专项行动在职能部门、二级学院、书院，尤其是工作一线的推进和执行进行整顿，确保专项行动落到实处、实惠到师生，坚决杜绝和改正面上整顿和书面整顿，切实以师生满意度和实际成效作为检验学校专项整顿工作成效的首要标准，立足师生成长成才的现实需要把专项行动工作推下去、干出实效。2再教育、再明确，发动全校师生参与推进专项行动全面开展。下一步将根据学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的要求，通过纪检监察办公室深入师生一线对学校开展清廉学校专项行动的意义目的、措施方法和任务时限进行深入的宣传和动员，发动学校广大师生积极参与，争当专项行动的参与者、执行者和监督者，切实推动专项行动全面开展、全面有效，提高广大师生对清廉学校建设的认知度和支持度。3,再严格、再抓紧，强化考核问责落实落细。对标专项行动工作要求，严格落实监督执纪四种形态，把以前松了的绳子再紧一紧，把以前空了的土地再围一围，把以前漏了的地方再补一补，切实以考核问责制度的完善推动工作更加严肃、标准更加严格、落实更加严谨。4,再下沉、再调研，强化监督部门的履职履责能力。针对师生群众反映强烈的突出问题和干部作风上顽疾开展调研摸排，切实通过案件查处、监督检查、专项整治等活动来发现问题、解决问题，推进工作。