2023年度社区党委关于巡察整改情况的报告.docx

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1、2023年度社区党委关于巡察整改情况的报告XX年7月4日至XX年9月1日，区委第五巡察组对XX社区进行了驻点巡察。XX年11月19日，反馈了巡察意见，按照党务公开和巡察工作相关规定，现将整改情况予以公布。1、关于“党的领导不够坚强有力”问题。整改情况：一是牢固树立“四个意识”，强化管党意识，坚持党委的核心领导地位。始终以理论学习促思想统一和认识提高，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，把学习贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，进一步统一思想，指导实践；坚持民主集中制，严明政治规矩和政治纪律，切实强化党的核心领导地位。二是建立健全社区党委议事规则，细化党委会流程和决策讨论方式，围绕中心

2、工作，找准职责定位，切实提高党委总揽全局、把握方向、协调各方的能力。在XX年为民服务资金的使用、党风廉政建设、生活困难党员慰问、“七一”表彰活动、卫生城市创建、文明城市创建、XX年为民服务项目计划制定等事项上，都严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”原则，坚持会前充分酝酿，会上充分发表个人意见，党委负责人末位表态，在记录时对班子成员发表意见情况和表决情况进行完整记录，确保能真实反映会议效果。同时，社区监委会对会议决议执行情况进行监督和检查，确保党委会决策落实。三是进一步建立健全工作制度，加强全体社区工作人员培训，责任到人，明确会议记录本专本专用、专人记录、专人保管，严格区分党组织活

3、动与事务性工作会议，活动及会议记录做到议题明、要素全、记录清，真正做到各种会议记录能够如实反映会议研究全过程，有效推进社区党委工作的科学化、民主化、制度化建设。四是紧紧围绕“四个全面”战略布局，规范健全社区党委中心组学习制度，加强对意识形态工作的领导，切实抓好意识形态工作。制定XX年社区党委中心组学习计划，确定每月10日开展社区党委中心组理论学习，组织党员干部重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神、新党章、中国共产党支部工作条例（试行）等，深化“两学一做”学习教育常态化规范化，真正让理论学习入脑入心，切实把握意识形态工作的主动权。2、关于“组织生活制度落实不到位”问题。整改情

4、况：一是进一步规范党组织生活，严格落实“三会一课”制度。每月10日召开社区党委会，每月15日为党员固定学习日。由社区党委统揽，各支部负责，制定好“三会一课”学习教育计划；进一步创新学习载体，完善寺街80号党员实训基地，设立庭院课堂，丰富党员实训形式和内容，开展各类庭院课堂集中学习活动4次、常态化的党员活动4次，组织党员先后观看了主旋律电影马兰花开、李保国，活动方式更加灵活生动，摆脱单纯理论学习的枯燥感和单调性，将“三会一课”真正落到实处。二是规范支部基层组织工作记事本记录，建立健全“三会一课”内容专人记录、记录本专人保管制度和党建指导员制度。社区就基层组织工作记事本台账记录进行了统一培训，统一

5、格式，同时定期抽查各支部记录情况，及时整改，并将支部会议记录本记录情况作为支部工作评比的一项依据。由于党支部书记年龄偏大、文化水平参差不齐，各支部独立活动能力偏弱，社区将社干党支部党员下派到各支部担任党建指导员，配合支部书记开展本支部的相关活动，真实记录本支部各项活动的开展及各支部党员的发言，并负责保管记录本。3、关于“抓支部班子和党员管理不力”问题。整改情况：一是抓实支部班子建设，建立党建联络员制度。社区党委在完善党建指导员的基础上，以网格为单位，安排邻里社工担任党建联络员，配合支部书记和党建指导员开展活动。同时，各支部正在积极挖掘考察年轻党员，选优配强党支部骨干队伍。二是结合党员星级评定，

6、加强党员管理。按属地范围将邻里党员划分到党支部，支部书记加强党员量化考核管理，各支部经排查，连续六个月不正常参加组织活动和不及时交纳党费的予以谈话提醒，对谈话提醒无效半年以上不正常参加党组织活动和不及时交纳党费的党员采取“双预警”等措施。三是严格按照市区组织部发展党员的25条程序步骤规范运作，坚持按照规定动作落实到位，保证发展程序不漏项不走样。经自查，发现XX年预备党员转正记录在邻里记事本上，在以后工作中杜绝发生此类现象。四是切实开展党员分类管理。社区党委、支部坚持动态管理退休党员，每月常态化开展各类党员活动；暖心管理高龄、行动不便党员，开展上门送学和慰问；目标管理在职党员，挂钩党员星级评定，

7、推进志愿服务进网格；精细管理流动党员，及时更新联系方式，建立微信群，保持联系并线上推送学习材料，确保“离家不离党”。同时，由于腾迁、基础设施差等问题，辖区人户分离现象严重,社区党委对人户分离党员登记造册，实行动态监管，截止目前为止，经沟通，已转出9名人户分离党员。4、关于“党费收缴不及时、不足额”问题。整改情况：一是加强对党员的思想教育，增强党性观念。召开党委会、邻里支部会、党员大会，组织学习新党章、支部工作规范等文件，引导党员提高对党费收缴工作的认识，增强党员交纳党费的自觉性。二是严格按照党章规定和上级有关要求及时督促各支部按月足额收取党员党费，并纳入党员量化考核星级评定。对交纳党费履行党员

8、义务不力情况，及时采取提醒谈话、会议通报、限期整改等组织措施。三是社区党委安排专人向XX年、XX年未交党费的党员进行收取。其中，XX年未缴纳的26名党员中，19人已补缴745元党费，4人死亡，3人（包括植物人、因病致贫等）经各支部研究报党委批准后同意免交；XX年未缴纳的44名党员中，33人已补缴1394元党费，5人死亡，3人（包括植物人、因病致贫等）经各支部研究报党委批准后同意免交，3人XX年党费交到新支部（1人转南通能达水务有限公司党支部、1人转濠西社区仁爱邻里党支部、1人转市两新工委）。同时，对已交但未足额交纳党费的社干党员按缴费标准补足，xx、XX年计社干党支部共补缴党费4303元入库。

9、5、关于“两个责任落实不严格”问题。整改情况：一是加强学习。通过开展“两委”会、党员固定学习日、远教培训周、“三堂融合”等活动，强化班子成员“一岗双责”意识，深入领会“两个责任”的内涵实质，明确责任分工。二是班子成员结合分管业务和社区工作实际，严格按照区街“党风廉政建设责任制”检查内容细化了要求，完善了体现自身岗位特点的责任清单，明确了责任范围和规定动作，每季度对照清单开展回头看，形成管党治党工作的制度化常态化。1月15日，社区召开XX年度综合考核暨落实党风廉政建设责任制检查考核工作大会，广泛接受监督。三是积极学习实践监督执纪“四种形态”，严格落实谈心谈话制度，确保谈心谈话常态化制度化，并在谈

10、话内容中着重对廉政风险点的摸排和廉政提醒。如在去年十一月人员调动时，对社区交流人员分别进行谈话，并做好谈话记录。结合“我是共产党员”纪实手册，党委班子主要领导与班子成员、班子成员之间开展常态化谈心谈话，班子成员和党员经常开展批评和自我批评。同时，按照填写要求实时记载谈心谈话记录，社区党委按季度检查“两个责任”完成情况，确保了“两个责任”落实到位。6、关于“工作作风不扎实”问题。整改情况：一是以党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，结合老街保护实际，制定详实的“两学一做”学习教育计划，打造市级党员实训基地，开展庭院课堂，确保“两学一做”学习教育制度化常态化。二是将“两学一做”与

11、解放思想大讨论、“走帮服”工作相融合。依托庭院课堂，开展解放思想大讨论；按“走帮服”双访要求，结合党员志愿服务日和连心日等主题活动，结对市教育局下属科学研究院党总支开展“课业负担”、“中小学素质教育”主题双访活动，结对区市场监督管理局XX分局慰问困难家庭，处理高大树木难题，为聚力治水出谋划策。三是加强社区干部队伍建设，严明工作纪律和群众纪律，加强监督考核。值班人员务必坚守值班不脱岗，做好下情上报和上情下达工作，做好值班报告，做到无事报平安。社区工作人员严格执行首问负责制、服务承诺制等便民服务制度，改善服务态度，落实公共服务72事项，提高办事效率，切实帮助群众解决实际困难。增加社区人员去向牌，严

12、格执行人员去向告知制度，将岗位职责、服务承诺等上墙公示，提高行政行为透明度。四是强化社工队伍思想教育，积极参加区、街组织的四经普业务培训、网格化业务知识培训、“社区社会组织参与社区治理的角色、意义、路径”的培训等，同时，社区定期召开社区办公会、网格会集中开展集中学习交流，开展业务知识、思想理论等培训，切实提高工作水平和能力。五是落实专人负责固定资产管理。固定资产由社区平台主任扎口负责，严格落实街道资产管理相关制度，实行一物一标签，做到标签与实物相符，做到底数清、情况明。六是彻底开展民政补（救）助27类人员核查工作，责任到人。截止XX年12月，享受民政27项对象共计714人，其中人户分离451人

13、，人户一致263人。每个对象都通过走访、电话问询、微信（已加261人）照片视频等方式进行信息确认。同时，对于人户分离的、难以联系的老人，均与社区民警，派出所联系，以确认老人信息。通过核查后对3人进行了停发。7、关于“经费报支手续欠规范”问题。整改情况：一是强化业务基础和水平。严格落实社区报账员制度,召开社区工作例会，组织社区全体人员认真学习有关法律法规、政策文件精神和XX街道财务支出管理细则（试行）等，提高财务管理水平，使财务工作规范化，避免出现不规范、不严密问题。二是在日常操作中严格执行财务报支等制度。尤其是经费报支时，经办人严把材料关，提供完备的原始凭证资料；报账员严把初审关，确保实物支出

14、和实际签领一致；社区负责人严把复核关，复核无误后方可报支。同时，社区监委会对经费报支等进行全过程监督。三是针对本次巡察反馈中提出的实物支出与实际签领不符的问题，社区已及时与街道财政所对接沟通，将不符的签领补充完善。8、关于“环境治理不彻底”问题。整改情况：一是社区发挥牵头协调作用，建立健全长效对接机制,配合城管、市场监督管理、环保等相关部门开展烧烤摊点污染空气等问题集中整治，协调辖区单位加强区域内环境卫生管理。二是以全国卫生城市创建和文明城市创建为契机，开展环境卫生综合整治，清理卫生死角、堆放等。三是由城管主任、社区监委会成员、邻里社工等配合开展日常巡查工作。坚持以问题为导向，督促寺街、西南营

15、物业加强背街后巷环境治理，提交问题整改单，要求按时整改到位，每月进行督查考核。9、关于“没有用足用好党建为民服务资金”问题。整改情况：一是社区党委严格执行“三征两评四公开”机制，充分征求各方建议，召开党群代表大会讨论XX年为民服务项目为“党建+文化保护”，结合老街实际，以“街区保护”为工作主线，紧紧围绕公共管理、公共服务和公共安全开展为民服务，提升为民服务资金的使用效益。二是规范党建为民服务资金使用，严格按照相关文件执行为民服务资金专款专用规定，杜绝不按规定使用现象的发生。XX年序时推进老街综合提质改造项目，按计划开展党建综合提升、历史文化保护、廉政示范建设项目、环境持续改善和老街扶弱济贫等六

16、大类活动30余次，累计受益人群近千人。同时，每季度将实施的项目及资金的使用公开公示，接受监督评议，并及时整改。1月15日，社区召开综合考核工作述评会议，党委书记就党建为民服务项目运行情况汇报，并进行了民主测评。10、关于“社区监委会履行职责不到位”问题。整改情况：一是选强配齐，完善队伍建设。由于人员调整变动，经过监委会会议讨论，确定更换三名监委会委员，并上报社区党委会讨论并通过。二是完善工作制度，加强监委会成员的业务培训。进一步明确了监委会月初例会制度，定期开展集体学习，不定期开展业务培训，着力提升自身素质，厘清工作职责，特别是对社区重大事项监督的规范流程。三是理清工作思路，发挥监督作用，规范工作程序，确保履行监督权力不错位、不失位、不缺位。强化对党务、居务公开的监督，加强社区经费报销流程监督，尤其是阳光扶贫、为民服务项目等重点进行监督审查，掌握用途和流向，为社区经费使用合理开支加上一道“安全锁”；针对民生实事，尤其是对民政补（救）助27类人员核查、寺街腾迁、环濠河景观提升等工作