《全国干部教育培训规划(2023-2027年)》学习研讨发言材料(十篇合集).docx
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1、全国干部教育培训规划(2023-2027年)学习研讨发言材料(十篇合集)(第1篇,共10篇)近日,中共中央印发了全国干部教育培训规划(2023-2027年)(以下简称规划),并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。通知指出,“要坚持把政治训练贯穿干部成长全周期,教育引导干部树立正确的权力观、政绩观、事业观,提高干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力”。党和国家的事业越是向前发展,就越需要政治过硬的干部队伍。各级组织部门要掀起政治训练的“热潮”,筑牢政治定力、锤炼政治品质、拔高政治标准,不断提高干部的“政治三力”,实现以高质量干部教育培训服务高素质干部队伍建设。打牢政治定力、培养政治慧
2、眼,掀起提高政治判断力的热潮。政治上的主动是最有利的主动,政治上的被动是最危险的被动。想要牢牢把握主动,提高政治判断力是第一位的。各级组织部门要把习近平新时代中国特色社会主义思想作为干部教育培训的主题主线,讲好、教好其中的立场观点方法,引导党员干部深入思考党和国家工作大局的根本性、全局性、长远性问题,科学观察、正确分析、全面把握国际国内、本地区本部门形势,善于从政治上分析问题、看待问题,从源头上了解本质、抓住重点。鲜明的政治本色是作出正确判断的关键所在。要以党性教育为重点,深入开展理想信念教育、党的宗旨教育,党章和党规党纪学习教育,从思想上正本清源、固本培元,树立正确的世界观、权力观、事业观,
3、弄清楚为谁执政、为谁用权、为谁谋利这个根本问题,保证在大是大非、关键抉择前头脑特别清醒、立场特别坚定,真正守好政治方向绝对正确的“生命线”。锤炼政治品质、强化能力素养,掀起提高政治领悟力的热潮。党员干部是党和国家事业的基石,承担着深刻领会、准确把握、精准落实党中央大政方针的重要职责。要做到这一点,最重要的就是提高政治领悟力。各级组织部门要深化理论学习和实践历练,把学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想作为中心任务,引导和鼓励党员干部读原著、学原文、悟原理,真正品味“真理的甘甜”,得到“灵魂的升华“,切实把贯彻落实党中央的决策建立在对党的创新理论深刻理解之上,实现“学思悟”与“知信行”的统一。
4、只有站在“国之大者”的角度想问题、看问题,才能真正领悟大政方针的科学性、有效性。要着力培养党员干部,特别是领导干部的大局观、全局观,注重从历史、现实、未来三个维度阐释党中央的重大决策部署,说明不同工作属性的党员干部在其中扮演的重要角色、承担的重点任务、发挥的重大作用,使其在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。提高政治标准、激发担当精神,掀起提高政治执行力的“热潮。浩瀚长河源于水滴汇聚,宏伟蓝图需要埋头苦干。提高政治执行力,是保证党中央决策部署落在实处的必要,是保证党和国家事业不断发展的前提。打铁必须自身硬,铁肩才能担道义。各级组织部门要以能够解决实际问题为重点,以推动落实中心工作为主题,以
5、服务高质量发展为主线,从组织需要、岗位需要和个人需要出发,精心组织能力素质提升专题培训,教授社会治理、产业发展、招商引资等重点工作的专业知识,全面提高干部的专业思维、专业视角、专业能力。要把经济社会发展的重点领域作为锻炼干部的主战场,将干部教育培训阵地前移,开设实践锻炼课程,为干部提供参与重点项目、重点产业、重大活动的机会,以“教着干、带着干、盯着干”的模式,进一步深化干部对经济社会发展的把握,激发改革创新的潜力,提升统筹协调的能力,提高研究问题、分析问题、解决问题的能力,培养出讲政治、敢担当、能吃苦的好干部。(第2篇)近日,中共中央印发了全国干部教育培训规划(2023-2027年),从202
6、3年开始,用5年时间,有计划分层次高质量开展党员教育培训,把全体党员普遍轮训一遍,并细致而全面地明确了要实现的工作目标。把准时代脉搏、跟紧时代步伐,广大党员自觉践行新思想、适应新时代、展现新作为,党员教育培训进入5.0+新时代。突出培训需求导向,进入提升精准度1.0新时代。变“灌输式”培训为“需求式”培训,做到缺什么补什么。不能走马观花、走过场,要做到分层、分类、分线开展培训。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,既包括党性观念、宗旨意识教育,也包括能力素质、公文写作等课程。要打造设置“精品课程”,做到理论与实践相结合,讲授与互动相结合,观摩与体验相结合,结合“不忘初心、
7、牢记使命”主题教育,做到党员干部全覆盖,以学习对冲“本领折旧”,以能力提升跟上时代脚步,以更精准的培训取得更大的成效。加强培训阵地建设,进入创新网络化3.0新时代。发挥党校主阵地作用,强化硬件设施、创新媒体运用等方式,要利用好党群服务中心、远程教育站点、“三会一课”、“党员活动日”等开展党员日常教育培训。要充分挖掘红色资源打造出具有本地特色的党性教育基地,建设精品阵地,真正把培训设置在基层一线、田间地头,让实践培训成为常态。强化师资队伍建设,创新教育方式方法,构建“互联网+干部教育培训”新生态,充分利用党建网,共产党员网、学习强国APP等,依托干部网络学院,举办专题网班,提高培训组织化程度,增
8、强培训的吸引力和感染力,打造党员教育培训新路径。健全培训制度体系,进入激发内生力5.0新时代。教育培训用5年时间把全体党员普遍轮训一遍,培训是细水长流的,切记形式主义,要时刻紧绷学习这根弦,不忘初心,牢记使命,筑牢理想信念的思想根基,将理论武装入脑入心。健全考核评价,通过网络答题、日常考试、论坛发言等形式进行培训实效性考核,将党员教育培训考核作为任职、晋升的重要依据,强化制度刚性、健全各项制度,着力提高党员教育培训实效性,激发党员干部学习内生动力,切实让党员干部长见识、增才干。面对党员教育培训5.0+新时代,我们要始终不忘初心,牢记使命,在时代的浪潮中贡献一份力量,长风破浪会有时,直挂云帆济沧
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