学习贯彻《干部教育培训工作条例》《全国干部教育培训规划(2023-2027年)》心得体会10篇(最新精选).docx
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1、学习贯彻干部教育培训工作条例全国干部教育培训规划(2023-2027年)心得体会(共10篇)目录篇一、学习贯彻干部教育培训工作条例全国干部教育培训规划(20232027年)心得体会2篇二、2023干部教育培训工作条例学习心得体会6篇三、学习领会修订后的干部教育培训工作条例心得体会发言9篇四、学习贯彻干部教育培训工作条例全国干部教育培训规划(20232027年)心得体会11篇五、学习2023干部教育培训工作条例心得体会13篇六、学习2023干部教育培训工作条例心得体会17篇七、学习贯彻修订后的干部教育培训工作条例心得体会19篇八、2023干部教育培训工作条例学习心得体会21篇九、学习贯彻新修订的
2、干部教育培训工作条例心得体会23篇十、学习贯彻干部教育培训工作条例全国干部教育培训规划(20232027年)心得体会24篇一、学习贯彻干部教育培训工作条例全国干部教育培训规划(2023-2027年)心得体会中共中央政治局8月31日召开会议,审议干部教育培训工作条例、全国干部教育培训规划(20232027年)。干部教育培训是建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性工程,在推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程中具有不可替代的重要地位和作用。要全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”
3、、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,以坚定理想信念宗旨为根本,以全面增强执政本领为重点,培养造就政治过硬、适应新时代要求、具备领导社会主义现代化建设能力的高素质干部队伍。重视加强干部教育,是我们党由弱到强、发展壮大的一个重要“成长密码:习近平总书记多次就干部教育培训作出重要指示,强调中国共产党人依靠学习走到今天,也必然依靠学习走向未来,为我们做好干部教育培训工作提供了根本遵循。结合基层实践看,随着中国特色社会主义进入新时代,干部教育培训面临一系列新任务新要求新挑战,迫切需要以高质量教育培训干部、高水平服务大局为目标,进行一次全面系统的再审视、再改造、再提升,为建设高素质专业化干部队伍、推动经
4、济社会高质量发展提供坚实支撑。高标准定位,准确把握新时代干部教育培训的职责使命。组织路线服从服务于政治路线。面对党的十九大描绘的宏伟蓝图,干部教育培训必须深度融入、有效服务大局,紧紧围绕坚持和发展中国特色社会主义这一总方向、建设高素质专业化干部队伍这一总要求,更加精准地把握定位、履职尽责。重点发挥好“四个作用”:一是加强政治建设的基础性作用。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,在集中轮训处以上干部的基础上,结合在全党开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,健全经常学、长期学的制度安排,落实系统学、深入学的部署要求,推动理论研究与理论教育同步深化、经常性教育与集中教育统筹结合
5、、组织教育与干部自学有机统一,引导广大党员干部真正以科学理论武装头脑、指导实践。以领导干部轮训、党校主体教学、中心组学习等为载体,在增强政治觉悟、提升政治能力等方面下功夫,推动党员干部旗帜鲜明讲政治,切实增强“四个意识”,坚定不移地向以习近平同志为核心的党中央看齐。二是提升能力本领的主渠道作用。紧紧围绕改革发展稳定各项目标任务,把提高干部八项执政本领的培训抓深抓实、抓出成效,把专业化培训抓深抓实、抓出成效,以干部能力素质的提升,引领和保障发展转型升级。三是调优精神状杰的“加油站”作用。联系党的事业的长期性艰巨性复杂性,针对一些干部为官不为、不敢担当等突出问题,以坚定理想信念为动力,以身边先进典
6、型为标杆,以生动有效的教育形式为载体,引导广大党员干部乐于担当、敢于担当、善于担当,始终保持昂扬向上的精神状态。四是推进从严治党的“紧箍咒”作用。突出“为民务实清廉”主题,坚持不懈地抓好党性党风教育、社会主义核心价值观教育、依法廉洁从政教育,推动党员干部不断增强拒腐防变能力。高起点改革,系统重塑新时代干部教育培训的总体布局。面对新形势新任务,当前干部教育培训体系还存在着一些不相适应的地方,比如:教育内容与高标准的干部提升目标相比有落差,教育质量与高层次的干部评判眼光相比有落差,教育方式与高分化的干部个性需求相比有落差。问题就是努力的方向和提升的空间,应当以制定实施新一轮五年规划为契机,联系中国
7、特色社会主义的阶段性特征,联系干部队伍知识能力结构的整体性变化,用系统化思维推动干部教育培训体系改革。着力构建科学完备的内容体系,紧紧围绕学习贯彻新思想,建设高素质专业化干部队伍需要,全面梳理新时代干部应知应会知识,明确重点教育内容,打造体现时代要求、符合干部需要的系列教材和课程,增强干部教育培训内容的系统性先进性。着力构建支撑有力的项目体系,统筹安排各级各类培训的主题、对象和节奏,形成覆盖全面、重点突出、指向精准、有力有效的系列培训项目,推动干部教育培训各项任务落到实处。着力构建优质高效的能力体系,建优建强党校、行政学院和各类干部教育培训基地,大力加强师资队伍建设,充分运用信息化手段开展干部
8、教育培训I,不断提升优化教育供给的能力。着力构建切实管用的制度体系,完善需求调研、调训计划生成、考核评估、训用结合等机制,为干部教育培训高效运行提供制度保证。高水平推进,不断优化新时代干部教育培训的运行质态。高水平教育才能培养高层次学员。随着干部知识文化层次普遍大幅度提升,必须打造更多的精品师资、精品课程、精品培训项目,整体提高干部教育培训质量,满足干部越来越高的学习“胃口第一,要紧扣现代化要求。十九大明确提出“推进国家治理体系和治理能力现代化”的重大目标,干部能力素质现代化是实现这一目标的重要基础,但目前还有相当的距离。干部教育培训要瞄准治理能力现代化,对培训内容、培训方式、培训机制等进行流
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