区检察院检察长在周周练考研百期总结会上讲话.docx

《区检察院检察长在周周练考研百期总结会上讲话.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《区检察院检察长在周周练考研百期总结会上讲话.docx（6页珍藏版）》请在第一文库网上搜索。

1、区检察院检察长在周周练考研百期总结会上讲话同志们！刚刚，我们表彰了“周周练考研百期”活动中2名优秀考官和10名“学习标兵在此，我代表院党组向他们表示诚心的感谢和热情庆贺！“学习标兵”代表沟通了学习感想，他们谈的都很好，充足彰显了主动进取的精神状态、自信向上的奋斗决心、努力学习的坚强品行和朝气蓬勃的自我革命力量。“业精于勤、荒于嬉，行成于思、毁于随。”“君子之于学也，其不懈，犹上天之动，犹日月之行。”“学，贵有恒，何必三更睡五更起，最无益，只怕一日曝十日寒。”这些古圣贤名句无不提示我们，人生就是一场长途拉练，不练则废；学习如同逆水行舟，不进则退。学习是一个持续的过程，贵在坚持。曾经的“全国先进”

2、跌入“全省薄弱”，失去颜面和他人尊重是我们永远抹不去的耻辱记忆。我们到底弱在哪里是物质条件的薄弱吗是我们工资待遇差吗是职务职级解决不好、影响了主动性了吗明显都不是。客观的说，X检察的弱，主要弱在精神状态和本领素养上，根本弱在学风上。从领导到一般干警不爱学习、自我要求不高、自我感觉良好、得过且过较为普遍，许多工作不要说在全省，就是在全市的地位、话语权都很小，甚至没有。学习的自觉性不强，学习的目的不明确，学用脱节等学风问题突出。长此以往，学问老化、观念陈旧、人才不足、工作被动的局面必定形成，积重难返，想转变异样困难，必需付出百倍艰辛努力。非常之局，必需实行非常之策。为了还清从前的欠账，从最基础的地

3、方补起，我们确定用3年时间，开展“周周练、周周考”“分界线法研社”百期活动，坚持以“缺什么、学什么、考什么”为原则，针对办案、办事、办文、办会中存在的突出问题、短板弱项进行教育培训，今天我们提前完成既定阶段性目标，能坚持下来，殊为不易。把不行能变成可能和现实，应当也值得给自己鼓掌！“百期”的学习和不懈坚持，是全院上下落实“打基础、强素能、争进位、走前列”总目标的过程。两年多来，我们苦练内功，夯实基础，全院干警爬坡过坎、奋力拼搏，经过努力，完成了用一年时间，从“全省薄弱”到“全市先进的跨更加展。“百期”的学习和不懈坚持,是我们锲而不舍攀登新顶峰，努力完成“人人再进一步，工作再进一位”目标的过程，

4、我们一步一个脚印，勇往直前，队伍精气神、面貌和素养本领提升有目共睹。“百期”的学习和不懈坚持，是我们努力推动“全市领先、全面提升”目标的过程，将全年工作细化为51项年度使命，锚定将51个工程干成先进、争到第一、创成典型的信念。“百期”的学习和不懈坚持，是干警人才成长“从量变到质变”提高的过程。在推动过程中，我们组织“青蓝结对”活动，搭建了“我最骄傲的一件事”“我是助理”和“最强书记员”等展现平台，让每一个干警都能有时机闪亮登台，展现自我。通过活动举办，发现了众多具有潜力、可培塑的优秀干警，并涌现出一批检察业务竞赛标兵能手。特别是近年以来，各类竞赛比武，捷报频传，全省检察机关公文写作竞赛标兵X；

5、全省检察机关首届公益诉讼办案能手X；全市检察机关公诉业务竞赛优秀公诉人X、X、公诉新秀X；全市检察机关案例撰写能手X；全市检察机关公文信息写作标兵能手X、X；最强助理X、X、X；最强书记员X、X、X,等等。全院干警攀高比强的主动性、信念和本领明显增加。为X检察将来发展，培育了人才、储藏了人才，打下坚实人才基础。“百期”的学习和不懈坚持，全院干警参与学习计划的制定，人人都是讲课者、人人都是讲解并描述者、人人都是参与者、人人都是受益者。我们不仅主动走出去，赴山东德州、徐州铜山、连云港东海等先进院学习，组织外出参观苏皖边区政府旧址、张纯如纪念馆、X区文化馆以及高新区和商贸中心相关企业；还努力请进来，

6、先后邀请刘老庄八十二烈士纪念馆金牌讲解员X、江苏最美志愿者X、X市X区检察院X副主任、X市X县检察院X副主任等一批检察系统内外的优秀老师为干警授课。课程涵盖工作生活的方方面面，从办案业务、写作技能、保密学问、廉政教育到卷宗装订、讲解接待、党建学问、意识形态、微信制作、着装礼仪等等。参与人员从院领导、员额检察官、检察官助理到司法行政人员、聘用制书记员、院聘人员全掩盖。全院上下学习的气氛深厚，“要我学”到“我要学”的自觉已逐步形成，“周周练考研”在检察系统声名远扬，令人折服鄙视。“百期”的学习和不懈坚持，干警们干事创业的热忱前所未有地激发。检察官助理茁壮成长，挣脱了为难地位，辅助办案已成常态，所办

7、理刑事办案数量已近案件总数的一半。员额检察官集中精力办理疑难冗杂案件和办案的后半篇文章。员额和“员外”角色定位精确、职责明确，帮促互动、提升精确、关系和谐，呈现良好发展态势。X检察的“形态、业态、生态和神态”稳步提升，完成X检察和每名干警的同成长共进步。人人都为单位的发展做奉献，人人都从单位的发展中收益。“秉执”团队获评全省刑事审讯监督优秀办案团队，在全省刑事审讯监督工作会议上作典型沟通发言。“励行”团队获20XX年“X青年五四奖章集体”。企业合规相关做法进入全国示范行列，荣获省级“检察机关与工商联沟通联系机制示范单位”，反洗钱工作一直走在全市前列，荣获全市打击治理洗钱犯罪先进集体。检察绩效考

8、评、“检中检”检务督察、“特爱”和“甘霖”等办案团队建设、“二二融合”发展、“每天讲民法典”、普法“打卡点”、“播法365”等一批X检察新做法、新亮点、新特色、新品牌、新形象、好声响层出不穷。检察开放发展的理念渐渐浸透到骨髓中，“四大检察”综合履职连接顺畅，检察能动性不断提高，法律监督意识和本领不断增加，检察形象不断改善提升。冰冻三尺非一日之寒，滴水石穿更非一日之功。如今世界不是日新月异，而是每分每秒都在发生改变。我们在看到取得成果的同时，也要正视自身存在的不足。检察职能的履行和服务人民的举措离人民群众的期盼还有距离；打造典型案例，发现培育典型案例的本领还有待提升，文明标准办案、检察公信力和示

9、范引领作用还有待增加，知明星物和品牌效应放大还需时日。这些问题最终还是要通过学习来解决。在“周周练考研”“百期”期满之际，结合我院人才培育和学习型机关创立，我想再谈三点个人意见：一要驰而不息强化学习，提高履职本领。当今世界，学问经济兴起、大数据、智能模型等新一代数字信息技术飞跃发展，学问迭代更新的速度日新月异，检察干警想要不与社会脱节落伍，就必需把学习作为“必修课”“先手棋”，有些事情，假如不学习，你就永远不明白。面对层出不穷的各种新学问、新情况、新事物，必需时辰增加学问更新的紧迫感，要坚固树立“学习就是工作的理念，要一直将学习放在重要位置上，“周周练考研”百期届满，只是顿号和逗号，不是句号，

10、把“周周练考研”这一制度长期坚持下去。不断丰富学习的内容、形式和吸引力，分类培训、部门组织和个人自学结合起来，建立常态化学习机制，出台并落实好培育融合型人才、创立学习型机关活动实施方案。对触及检察工作和社会生活的各种学问都要融会贯穿学，不断提高我们的智商、情商、财商、胆商、悟商和逆商。在业务和理论学习上要舍得花精力，全面系统学，按时跟进学，深化思索学，联系实际学，以学增智，增长司法为民、综合履职、数字检察监督、解决法律监督难题、引领法治风气的才智和核心本领，不断提高维护社会公正正义和为人民服务的本事。二要硬核担当勇于作为，打造特色亮点。“腹有诗书气自华”，书读多了，个人气质就会别出心裁；一个单

11、位的学风端正了，这个单位同样也会别出心裁。“为学之实，固在践履。苟徒知而不行，诚与不学无异。，学习的最终目标是指导实践，解决工作生活中遇到的各种问题。学到的学问要转化为我们的本领和素养，要运用到检察工作中去，学习不是简洁的重复和复制，要树立“学习才会有进步”的理念。要学以致用，以学促干，把常态化工作做踏实，做到极致，做到别致，做成别出心裁的特色，把特色工作做成品牌，用我们的聪慧才智在“五个知名”上做足文章，打造鲜亮的X检察特别气质。不断解决检察工作中遇到的各种问题，不断优化检察权的运行，主动参与社会治理，让检察权造福人民，厚植党的执政根基，真正完成个人的全面发展和“四大检察”的高质效发展。三要

12、千锤百炼烈火真金，锻造精彩检察人生。我们要有“草摇叶响知鹿过、松风一起知虎来”的见微知著和防范风险的本领，承受各种考验和压力，做到遇事不慌、处变不惊、应对自如。将“知性、内涵和修养”的提升和为自己而学作为一辈子的事，树立“终身学习”的理念。只有通过不断学习，经受思想的淬炼、政治历练、实践锤炼，在实干中经风雨、见世面、增本事、补短板，真正练就烈火真金。要严格自我约束，知荣辱、知大小、知敬畏、知止戒，珍重自己的人格，疼惜自己的羽毛，珍爱自己的名誉、珍惜自己的形象，不让歪风沾身，不让邪气近身，做到“思想不落伍，本领不落伍，人品不腐臭”。通过不断地学习和修炼，努力成为充满正义感、责任感、使命感和富有情怀的受人尊敬的检察人。同志们！X检察作为一个平均年龄只有38岁的集体，正值努力向上攀登的黄金期，学习不仅是生存的需要，更是为了追求内心真诚和蔼良，完成人生价值和生活的真正意义需要。让我们拉满“奋斗值”，强盛“进取心”，在学习中不断感悟人生、提升境界，成就美妙人生和辉煌的检察事业。感谢大家！