人力资源岗位(员工宿舍经理及其他)职责说明.docx
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1、职位POSITION员工宿舍经理职级JOB1EVE1直接上司REPORTINGTO人事经理直辖下属SUBORDINATE员工宿舍主管编号REFCODE工作概述JoBSUMMARY:执行酒店员工宿舍福利政策及员工宿舍管理规定,按标准合理安排员工入住并提供住宿服务。确保住宿设施完好和住宿状况安全、卫生、有序。工作职责DUTIESRESPoNSIBIIJTIE1 .负责员工宿舍的正常运作和一切管理工作。2 .熟悉酒店的运作及规章制度,与酒店管理层密切配合,以保持更高的管理标准。3 .根据编制合理安排工作人员的岗位并使之明确职责。4 .负责对下辖员工的补充、更换及日常工作的评估、奖惩和提出任免建议。5
2、 .监督并确保宿舍规章制度的正确执行。6 .协调并安排电工宿舍设施、设备的维修保养。7 .负责财产物品的采购计划和跟进日常管理。8 .传达布置酒店及人事部的工作指示和工作要求。9 .负责员工宿舍的治安、消防和卫生清洁工作。10 .每月将宿舍情况报告表交给人力资源部总监和人事部经理。11 .完成上级指派的其它工作任务。职位POSITION宿舍主管DormitorySupervisor职级JOB1EVE1直接上司REPORTINGTO宿舍经理DormitoryManager直辖下属SUBORDINATE保安、清洁工、维修工编号REFCODE工作概述JOBSUMMARY:协助宿舍经理执行酒店的员工住
3、宿福利,为住宿员工提供各项服务并维持宿舍的各项秩序。工作职责DUrnESRESPoNSIBI1mES:1 .协助经理的工作,当经理不在时负责本部门的工作。2 .协助经理制定起草各类文件和做好办公室档案管理工作,参加办公室轮值和做好值班记录。3 .熟悉本部门运作的程序、标准和员工宿舍一切设施,处理日常工作。4 .督促巡查保安员、清洁员工作情况,迅速、妥善处理违规违纪现象和纠纷,发现可疑之处或安全隐患要及时向经理汇报。5 .安排新入职员工住宿及派发用品,清点离职员工的领用物品并做好记录。6 .定期检查宿舍各种安全消防设施及通道、出入口是否通畅,发现问题隐患及时处理并向经理汇报,跟进员工宿舍的维修、
4、用品的报损、补充等工作。7 .与辖区派出所、居委会、公司物业部保持良好的关系,争取他们对员工宿舍工作上的支持。8 .负责管理员工宿舍仓库。9 .负责布草的发放,换洗及与管家部之交接。职位POSITION员工宿舍修理工(电工)RepairWorker职级JOB1EVE1直接上司REPORTINGTO员工宿舍经理、宿舍主管DormitoryManager、Supervisor直辖下属SUBORDINATE无编号REFCODE工作概述JoBSUMMARY:协助宿舍经理做好宿舍设施保养、维修工作。工作职责DUT1ESResponsei1ities:1 .负责员工宿舍设施/用品的日常维修保养,要有保养计
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