2023年乡村振兴战略实绩考核工作情况汇报(二篇).docx

《2023年乡村振兴战略实绩考核工作情况汇报(二篇).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年乡村振兴战略实绩考核工作情况汇报(二篇).docx（19页珍藏版）》请在第一文库网上搜索。

1、2023年乡村振兴战略实绩考核工作情况汇报（二篇）2023年乡村振兴战略实绩考核工作情况汇报根据会议安排，现将我县乡村振兴有关工作推进情况作一简要汇报。一、工作开展情况今年以来，我县认真贯彻落实习近平总书记关于“三农”工作的重要论述和省委、市委决策部署，坚持以巩固省级乡村振兴先进县创建成果为统揽，系统推进全县“三农”工作，*个衔接资金项目完成*个，各类衔接资金支出进度达*%、其中中省衔接资金支出进度达*%,各项指标总体达到预期进度。主要做了5个方面工作。一是扩面强基“稳粮食”。全力保耕地，上报耕地恢复补充面积*万亩、完成率*%（举证*万亩、完成率*%）,核查通过*万亩、完成率*%；推广订单农业

2、、土地入股等模式，形成做好摞荒地整治“后半篇”文章的有效路径；加快高标准农田建设，2023年项目计划8月全部竣工，2023年项目即将完成设计、计划9月开工建设。全力抓生产，出台支持粮食生产六条措施，着力构建“愿种粮、多种粮、种好粮”良性机制，小春粮食产量预计增长*%,大春粮食播种面积突破*万亩；上半年生猪出栏*万头、占年度任务的*%,能繁母猪存栏*万头、占目标任务的*%,规模养殖场保有量*个、占目标任务的*%。二是多向发力“防返贫”。扭住监测不放松，实行“动态监测+集中排查”，构建“早发现、早干预、早帮扶”闭环机制，核实排查风险线索*万条，新纳入监测对象*户*人，累计消除风险*户*人。扭住帮扶

3、不放松，落实产业经营、就业促进、金融惠农、政策兜底灵活组合的帮扶举措，上半年涉农贷款同比增长*%,脱贫劳动力外出务工*万人、同比增加约*人，农村CD级危房改造竣工*户、占年度任务的*%,“两不愁、三保障”和安全用水等核心指标稳定达标。三是建圈强链“兴特色”。提质发展柠檬产业，以县属国企为主导，构建国企、基地、加工企业、社会化组织、协会+金融、保险“5+2”合作体系，重构柠檬产业链、生态圈，目前已成立种植、加工、营销*个协会，成功引进丰农控股、中化集团等实力企业，“安岳柠檬”入选全国首批“品牌价值领跑者”。加快发展红薯产业，实行“园区+基地”模式，引领红薯产业集聚成群，周礼薯业产业园一期建成*%

4、、计划年底投用，已有*户企业签订厂房购买协议、*户企业签订入驻框架协议。四是强身塑形“提品质”。聚力做好“路”文章，*等4段省道改建工程加快推进，新（改）建农村公路*公里，成功创建全省乡村运输“金通工程”样板县。聚力做好“水”文章，关刀桥水库下闸蓄水，全域供水基本实现全覆盖。聚力做好“美”文章，大力推广“一元钱”垃圾治理等模式，上半年完成农村户厕改造*户、占年度任务的*%,*%以上的行政村生活污水得到有效治理，行政村生活垃圾收转运处置体系覆盖率达*%。五是改革驱动“增活力”。深化农村宅基地制度改革，探索形成“三破、三立、三变”改革路径，全县首宗集体经营性建设用地入市，改革经验被省委办公厅每日要

5、情宣传推广。深化农业经营体系改革，推行以“土地股份合作社+农业职业经理人+多元服务体系”为核心的丘区农业共营制,累计培育农业职业经理人*名、建成土地股份合作社*家，经验做法获省委调研组充分肯定、被四川改革动态刊载推广。二、存在的问题目前，我县乡村振兴战略实绩考核重点考核指标完成方面存在以下问题。一是*日强降雨导致大春作物受灾约*万亩，预计导致全年粮食减产*万吨。二是部分衔接资金项目推进还不够快，“三环两轴十片”所涉*个项目处于初期建设阶段。三、下步工作打算下一步，我县将深入学习习近平总书记来川考察重要指示精神，认真贯彻落实省委、市委关于“三农”工作的重要部署和本次会议精神，全力打好迎检补短“百

6、日攻坚战”，保持干劲、持续发力，坚决确保今年巩固脱贫攻坚成果后评估取得“好”等次，省级乡村振兴先进县“回头看”考核取得“优秀”等次。一是狠抓项目推进。坚持倒排工期、挂图作战，确保剩余*个衔接资金项目9月底前完成*个、10月底前全部完成，9月底前中省衔接资金支出进度达*%以上。二是狠抓粮食生产。积极应对灾害损失，抢时种足种好秋季作物，努力实现“以秋补夏”。同时，加强旱涝交替等灾害防范，统筹做好蓄水保水、防洪防涝等工作，确保全年粮食产量稳定。三是狠抓园区建设。突出规划统筹、基地建设、设施配套、产业连片、环境治理、机制创新、项目支撑、党建引领*个重点，高质量推进现代农业园区建设，加快构建特色鲜明、协

7、同发展农业产业布局。四是狠抓农村改革。聚焦提升农业比较效益，扩面推广丘区农业共营制，力争全年培育农业职业经理人*名以上，带动农业适度规模化经营持续扩大。2023年乡村振兴战略实绩考核工作情况汇报一、基本情况XX乡位于XX县东北部，距离县城18公里，东南与XX地区XX县X镇、X乡接壤，西北与X乡、X农场接壤。是以农业为主，林果业、畜牧业为辅的农区平原乡，总面积X平方公里，林地面积X亩，耕地面积X万亩，人均耕地面积X亩。全乡下辖X个行政村，X个村民小组，由X族、X族、X族等X个民族组成。全乡总人口X户X人，其中农业户籍人口X户X人，非农户籍X户X人，已脱贫户X户X人，一般户X户X人。2023年预计

8、实现全乡生产总值X亿元，同比增长15.64%（其中：一产X亿元、同比增长7.6%,二产X万元、同比减少3.2%,三产X万元、同比增长108%）,农民人均纯收入达到X元，同比增长11%;已脱贫户人均纯收入达X元，同比增长9.5%o二、主要做法及成效以五大振兴为指引，形成乡村振兴新格局（一）贯彻新发展理念，推进三产融合发展，助力产业振兴。一是坚持推进稳粮、优棉、促畜、强果、兴特色方针，壮大现有产业规模，促进一产经济稳步发展。全乡共有耕地X亩，X亩（小麦X亩，玉米X亩），完成X亩年度粮食生产任务，保障粮食供应安全。2023年全乡农民人均纯收入X元，较2016年增加X元，年均增长率X%,增速高于全区平

9、均水平。开展耕地提质增效改造X亩，2023年修建灌溉渠X公里、修建分水闸阀、盖板涵洞桥等配套设施X座，大力推广高效节水农业，切实提高农业用水率。打造小麦高产示范基地X余亩，推进品种改良，亩产X公斤，产值X余万元，带动X余户农户稳定增收，壮大现有产业规模。种植优质棉花X亩，甜菜X亩，青贮饲料X亩，特色林果西梅X亩，年产值520万元；探索推进小畜换大畜，引导养殖西门塔尔牛等品种养殖，逐步淘汰土牛等落后品种，引导科学养殖，打造X棚X万只存栏规模黄麻鸡养殖基地，预计年纯收益X余万元，带动X户农户增收，X人就业，户均年收入达到20000-24000元。二是推进第二产业发展，依托高产农业示范基地和良好区位

10、优势，引进面粉加工企业、木材加工企业、打造食品加工车间，拓展产业链，优化产业结构，推进我乡农副产品加工业和综合利用水平较大提升。三是深挖乡土文化，集中优势资源，发展第三产业。挖掘本土文化，成立“XXX”乡土品牌，发挥辐射作用。打造XX农家乐、食品加工扶贫车间、西梅生态采摘园、XX村就业基地（夜市），发展休闲农业、生态观光等产业，建立“经营+劳务”利益联结机制，带动X户农户增收，临时务工解决X人就近就地就业，月均工资X元左右，带动X人固定就业，户年均增收XX元以上。（二）健全人才选育用，夯实智力人才支撑，助力人才振兴。一是健全农民培养机制，完成高素质农民培训任务。本年度共组织开展西式面点、电工、

11、电焊、牲畜养殖等X类技能培训，共计X期X人次，X人持证上岗，X人走上就业岗位，月均收入X元。二是强化国语教育培训。结合周一大宣讲、农民夜校、入户走访等途径开展“田间地头课堂”“板凳课堂”，共计培训X期X人次，提升农民国语水平，促进就业掌握基础。三是建立人才后备库。培养X名“土专家”“田秀才”，选优配强X名科技特派员，包联指导各村开展蔬菜拱棚种植、化肥减量增效等技术指导X余场次，举办X期现场管护培训会，显著提升农民的种植养殖水平。四是开展实施农业科技人才服务乡村振兴行动。制定科技人才服务队伍签约服务制度，州农业农村局、县农业技术推广中心、乡农村服务中心X个单位单位共计X名农业科技人员包联服务我乡

12、，本年度累计组织开展X余期“科技下乡”“产业课堂”相关活动，围绕农业、畜牧业、林果业等开展科技送教指导服务，受益群众X余户。五是提升高校毕业生基层就业创业增长率。全乡现有X名应届高校毕业生，通过自主就业+扶持就业（创业）制度，累计就业X名，待业X人，整体就业率X%,较上年增长X%,其中提供政府购买等岗位X人，自主就业X人。（三）激发文化感染力，涵养文明新乡风，助力文化振兴。一是完善基层文化阵地建设。全乡累计建立X个文化室、X个新时代文明实践站（所），建好文化“桥头堡”。二是加强农村思想道德建设。组织开展X期民族团结一家亲联谊活动，重阳节等传统节日走访慰问活动，树牢中华民族共同体意识，开展X期文

13、化下乡活动，丰富乡村文化生活，构建现代公共文化服务体系，增加公共文化产品服务供给，传承和弘扬中华优秀传统文化。三是完善治理模式，突出德治善治法治。完善村规民约，加强农村思想道德建设，规范“四项活动”程序，全年至今累计规范开展“四项活动”X场次，其中婚礼X场次、葬礼X场次、起名X场次，割礼X场次。营造爱护环境、勤劳致富、尊老爱幼的良好风尚。开展文明村镇、星级文明户、文明家庭创建活动，累计打造X户星级文明户、X户文明家庭，X个文明示范村。（四）聚焦生态文明，创建美丽乡村，助力生态建设。一是巩固完善林地、湿地管护成果。全乡共计建设农田防护林为主的防护林X公里，实施退耕还林还草X亩，享受政策补贴XX户

14、；选聘X名生态护林员，完善工作责任制，推进生态管护；加强X亩湿地保护，强化生态建设。二是推进农村户厕改造提升。成立以党委书记、乡长为组长的农村户厕改造领导小组，组成工作专班，贯彻专题会议制度，组织召开X次乡村振兴领导小组暨厕所革命专题会议，研究部署工作开展；核查核准全乡X户农村厕所底数和X余条户厕问题底数并立行立改，建立全乡户厕、问题户厕、公厕等相关台账，同步录入乡村振兴大数据平台户厕模块，巩固提升数据准确率达95%以上；组建1个乡级管护站，X个村级管护队，制定“四化”长效管护机制；打造X户乡级水冲式厕所改建示范户，X户乡级旱厕改造示范户，X个县级改厕示范户，稳步推进“厕所革命”。三是开展人居

15、环境整治，推进移风易俗。组建人居环境整治工作专班，制定人居环境暨村庄清洁行动工作方案、农村生活垃圾转运清理方案，围绕“三清三改两提升”和“院内院外六件事”组织开展工作。全乡共计配备垃圾装运车X辆、吸污车X辆、电瓶保洁车X余辆、设置X余个固定垃圾清运点，配备X个垃圾箱，排查处理X个非正规垃圾堆放点，选聘X名保洁员负责X个片区；完善村规民约，推进“三区分离”，改厨改炕改厕，拆除“三土”，引导改变不良生活习惯，形成睡觉上床、吃饭上桌等良好生活习惯；依托流动广播车，大喇叭，滚动式播放，引导农民自觉遵守。（五）强化组织引领力，提升基层战斗力，助力组织振兴。一是强化组织领导，配齐班子队伍。完善“一支部三中

16、心”建设，配齐配强党群服务中心X人、维稳综治中心X人、农村发展中心X人，发挥党委（党支部）牵头抓总作用，形成合力，为乡村振兴工作奠定组织基础。以换届以契机，选优配强村“两委”班子队伍，选派优秀返乡大学生X人，充实村“两委”队伍，优化班子结构，注入村级组织发展强劲动力。建立推村级年轻干部“选拔、培育、帮带、使用、管理”全链条工作机制，采取乡级领导结对帮带制度，X名乡科级领导帮带X名村党组织书记或在村工作人员。制定年度培训培养计划，依托县乡两级党校，建立轮训、培训制度，本年度共计轮训X名村“两委”成员，显著提升在村年轻干部履职尽责综合能力。建立后备干部库，将优秀返乡大学生、致富带头人、优秀农牧民党员、优秀“土专家”“田秀才”等人员纳入村后备干部库，截至目前，全乡共计吸纳培养38名村级后备干部，为组织振兴注入人才力量。二是多措并举壮大村集体经济。发挥乡党委统筹作用，将发展壮大村级集体经济纳入工作重点内容，统一谋划发展，对乡村振兴任务重的村、集体经济薄弱村空壳村，由乡领导牵头、逐