10 财务处2020年度工作总结.docx

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1、财务处2023年工作总结过去一年，财务处领紧紧围绕学校的任务和目标开展工作，积极推进党建和事业发展，面对新冠疫情导致预算收支调整及财务风险的增加、学校接受省委巡视等情况，财务工作坚持“稳健、积极”的原则，圆满完成了预算编制与执行、收入组织与资金筹集、财务支出管理、预算绩效管理等年度工作，取得了预期效果，为学校各项事业发展提供了有力的保障。具体如下：一、党建工作1、认真学习习近平视察安徽讲话精神，认真落实贯彻党的十九届四中、五中全会精神。2、加强支部建设，严格落实“三会一课”、主题党日和民主评议党员等制度；支部党员领导干部按规定参加双重组织生活。组织开展内容丰富形式灵活的党员活动日，接受党史、新

2、中国史教育、革命传统教育、爱国主义教育，重温入党誓词等。3、积极推进党建与服务学校发展融合，积极发挥党员先锋模范作用，为学校发展服务，为师生服务这一理念，结合实际勇于创新,依法、依规、依制度办事，不断增强团队战斗力和奉献精神，努力实现财务管理更高质量发展。二、党风廉政建设工作4、认真学习中国共产党党内监督条例、中国共产党问责条例等，通过学习，提升党性修养，强化党风廉政建设责任意识，紧绷防腐拒变这根弦。5、贯彻落实“中央八项规定”精神，认真落实“两个责任积极开展党风廉政教育，组织党风廉政专题课；扎实开展深化“三个以案”警示教育、开展问题专项整治Q6、持续推进内部控制建设，不断增强风险防控意识，严

3、格财务重要岗位业务稽核制度及岗位责任分离制度，开展财务处科长轮岗，切实解决党风廉政建设与工作“两张皮”问题。三、意识形态工作情况7、落实意识形态工作责任制，把意识形态工作作为支部建设重要内容，纳入处务重要议事日程，纳入党建工作责任制；指导和推动把意识形态工作融入本单位业务工作；处长带头，肩负起意识形态工作主体责任，带头抓、直接抓、具体抓意识形态工作，切实履行“第一责任人责任。四、履行职责及年度目标完成情况8、积极组织收入，为学校发展提供财力保障。2023年收入3.5亿元，其中本年财政拨款收入2.5亿元、非税收入9683万元。9、财务运行稳定有序，预算执行良好。预算执行率达100%,资金使用效率

4、较高。新体育场维修投入610万元，今年秋季已投入使用；筹措人才经费3750万元支持引进人才40余人，人才培养质量稳步提升，为2023年硕士点申报打下基础。11、科学编制2023年预算。2023年收入预算3.7亿元，盘活存量资金弥补预算收支差额。优先安排人员经费2.8亿，切实安排公用经费3512万元，合理安排基础性保障项目资金1645万元，积极安排发展类项目资金7226万元，保证人才引进、基本建设、校园安全以及落实巡视整改资金的供给，为2023年硕士学位点申报、共建皖西大学提供资金保障。12、积极做好“十四五”规划建设项目资金筹措、使用、风险评估工作为“十四五”规划作好资金谋划。13、落实预算法

5、要求，全面实施项目预算绩效评价。开展2019年中央财政支持地方高校发展资金和省级预算项目支出绩效评价工作，绩效评价共涉及49个项目，资金达6064.60万元，切实做到“花钱必问效，无效必问责”，让有限的资金更好地为服务地方应用型高水平大学的建设。14、扎实推进巡视整改，进一步加强财务管理巡视组进校前，我校分别从预决算、收入、支出、三公经费、往来、项目管理、制度建设和审计整改等方面对财务工作进行了梳理、自查、整改，为巡视组进校开展工作打下了坚实的基础。巡视组进驻期间，财务按要求配合巡视巡查工作，提供相关财务资料。巡视第七巡视组反馈意见后，财务处针对问题，认真整改，在规定时限内较好地完成了整改任务

6、。通过整改，清理了三个月以上的长期借款147.26万元，特别是一些历史遗留问题，为我校财产安全提供了保障，提高了资金的使用效率；推动完善学校财务制度，强化内控建设，防范财务风险。15、积极应对新冠疫情，做好疫情防控的财务保障。调剂落实疫情防控工作专项经费150万元，全力做好学校防控经费保障。涉及学校疫情防控、应急物资保障等各项紧急资金支付，开启绿色通道，按照“急事急办、特事特办”原则，启动应急支付程序，为疫情防控工作提供快捷、高效的资金保障。疫情期间，我校网上报帐平台工作不间断，按时发放教职工工资、学生助学金、缴纳社保和住房公积金,切实保障民生、疫情防控、教学等基本需求。积极落实安徽省教育厅省

7、发改委省财政厅关于规范新冠肺炎疫情期间学校收费管理的通知（皖教财秘202366号）文件精神，根据学生实际住宿时间，科学计算，合理清退住宿费791万元。四、存在的困难和问题16、基层党建有待加强。支部党员政治理论素养和业务能力与发展要求还不适应。支部理论学习方式创新不够，以规定动作、会议形式传达为主，自选实践内容较少；基层党务工作者的政治理论水平和业务能力还需要进一步提升。17、办学经费明显不足。教育经费投入不足；学校人员经费等刚性支出占比居高不下；教学实验等基本办学条件仍须改善；硕士点建设、高峰学科建设、师资队伍建设等还需要大量发展资金支持；人才引进与稳定竞争经费大幅度增加；新校区建设资金缺口较大等等。难以通过自身积累来解决。五、下一步工作打算。18、深入理论学习，持续打造学习型党支部。抓好党内生活和党员发展工作。19、紧紧围绕“地方应用型高水平大学”的建设目标，认真研究特殊形势给财务工作带来的新挑战、巡视整改对财务工作提出的新要求、校市共建“皖西大学”给财务工作注入的新内涵、多元化组织收入给财务工作带来的新机遇，理清工作思路，采取有力举措，努力破解学校的财务难题。20、加强内部控制建设，防范财务风险，做好巡视整改后半篇文o