秋冬季森林防火工作情况分析.docx
《秋冬季森林防火工作情况分析.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《秋冬季森林防火工作情况分析.docx(4页珍藏版)》请在第一文库网上搜索。
1、中秋、国庆期间森林草原防火工作情况分析根据市应急局会议通知,结合我局工作职责,对我市两节期间森林草原防火情况分析如下:一、林情社情一是气候条件十分不利。进入秋、冬季,我市总体天气干旱,降水较少,可燃物水分流失较快,森林火灾的突发性、异常性和扑救难度有所增加。二是社情影响不容乐观。入山旅游和各种音乐、文化旅游节等活动增多,进山入林人员井喷式增加,可能造成野外火源管理点多、面广,难度加大,火灾隐患不容轻视,容易印发森林火灾。因此,综合对气候社情等情况进行研判,当前全市森林防火形势依然严峻,不容乐观。三是野外用火特点。我市野外用火主要集中在农事用火和祭祀用火。二、火灾和热点规律我市主要热点和火情主要
2、集中在二、三、四月春耕生产的农事用火和清明节祭祀用火。三、当前森林防火面临的困难一是森林防火专项经费不足。森林防火形势日益严峻,林区防火基础设施薄弱,新建阻隔系统较少,特别是当前市、县两级财政状况不好,加之国、省资金支持较少,更加制约防火基础设施的建设,难以满足新时期森林防火工作需求。二是森林消防专业队基础设施建设落后。我市大部分县专业队伍营房陈旧,人均营房面积严重不足,达不到集中食宿的条件,火险期分散居住,不利于及时扑火,不利于队员恢复体力,缺乏训练场地,不能集中训练;同时扑火机具设备短缺,特别是以水灭火装备单调。大部分县现有防火装备品种单一,设备陈旧,防火机具设备紧缺,队员野外生存防护装备
3、不足,防火车辆陈旧老化,预防和扑救能力十分有限,已不能满足现代森林消防的需求。三是森林消防专业队员工资福利待遇过低,队员流动性大。目前我市大部分县的森林消防专业队员的月工资待遇在2000元以下,而且均为公益性岗位、政府购买服务岗位或临时招聘人员,随着社会经济的发展,远远不能满足自身需求,人员流动性较大,在很大程度上影响了队员积极性的发挥,也影响了队伍的稳定和战斗力。四、工作建议一是落实好行政首长森林防火责任制。要严格落实森林防火行政首长负责制,各负其责,县、乡两级要对重点地段、重点环节要抓深抓细,不能丝毫放松,麻痹懈怠。特别是一把手要亲自抓,亲自管,亲自部署。政府分管领导和相关部门领导要坚守岗
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 秋冬季 森林 防火 工作情况 分析