校本培训资料:行为矫正措施.docx
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1、1行为矫正技术培训资料第一章:行为矫正的基本理论一、概述(一)行为与问题行为(I)行为1行为的概念。行为指的是个体任何可观测到日勺或者可测量欧)动作或者活动,包括个体外部欧I动作或者个体内在欧I心理过程。2.行为的特性。行为就是人们说的和做欧I。行为是可测量的I。行为是可以进行观测、描述和记录时。行为对外界环境会产生影响。行为可以是公开的I,也可以是隐蔽的I。(2)问题行为1概念。问题行为指的)是那些偏离常态、给他人或者自己的身体、生活、学习、工作带来危害甚至危险的行为。2.体现行为局限性。行为过度。行为不合适。3.分类不成熟的行为。缺乏安全的行为。不良习惯。与友伴有关的问题。反社会行为。其他
2、问题。(3)影响行为发展和形成的原因。生理原因(遗传原因)家庭原因学校及社会原因(二)行为矫正的概念行为矫正一般指的是根据条件反射学说和社会学习理论来处理问题行为,从而引起行为变化的!一系列客观而系统的措施。假如要对个体开展行为矫正,必然包括四个方面的(内容:1 .观测、测量和评估个体目前可观测到的行为模式;2 .确定环境中的先前事件和行为发生之后的成果;3 .建立新欧(行为目的;4 .通过控制所确定的先前事件和行为成果,增进新行为的I学习或者变化目前的行为。(三)行为矫正技术的理论基础1 .巴普洛夫的经典条件反射理论2 .斯金纳区)操作条件反射理论3 .班杜拉的社会学习理论4 .认知行为矫正
3、理论2二、行为矫正的研究措施(-)行为矫正的实行过程一是行为评估阶段1 .行为评估阶段的任务行为筛选问题行为时详细评估2 .行为评估的)措施访谈直接观测:ABC记录法(叙事观测法)行为检查表原则化的评估工具二是制定矫正计划的阶段1确定行为干预的!目的I2 .确定行为干预的措施与详细环节3 .实行行为矫正计划三是行为矫正实行阶段3第二章用于行为形成和增强的行为矫正技术一、强化1概念:强化指的是“某种行为发生之后,所跟随的成果可以导致未来该行为发生概率增长的过程J2.分类按行为的成果来分,强化可以分为正强化和负强化。根据行为之后日勺成果是由外界(或者他人)还是自身提供,可以将强化辨别为外界提供的强
4、化和自动化强化。根据行为之后与否每次都予以强化,强化可以分为持续强化和间歇强化。二、正强化1概念正强化(积极强化)是指行为在某种情境或刺激下出现后立即得到一种刺激物,假如这一刺激物可以满足行为者的需要,则后来在类似日勺情景或刺激下,该行为的出现概率会升高。2 .正强化物及其分类对于个体而言,假如某个刺激或者事件被认为是能满足个体需要的,那么这个刺激或者事件就是正强化物。根据强化物的内容可将强化物分为:可吃型强化物感觉性强化物可触摸性强化物活动性强化物社会性强化物3 .正强化的实行确定正强化的目的行为选择强化物,制定强化物清单根据矫正计划实行正强化4 .正强化的误用强化物的目的没有针对良好行为,
5、而是不良行为;强化过程中出现偏差,导致干预效果下降或者引起个体新的行为问题。三、负强化1 .概念指的是当一种行为发生之后,成果导致了某种刺激的移去、减少或者延缓出现,那么此后该行为的出现率将会增长。2 .正强化与负强化日勺比较相似点:目的;在于提高行为反应在此后再次发生的也许性。不一样点:正强化日勺“正”指日勺是行为出现之后某一刺激物的展现,而负强化日勺“负”则指的是某一刺激物日勺移去。正强化的行为导致强化物的出现或增长;负强化的行为导致惩罚物的消失或减少。3 .负强化中日勺逃避与回避过程4 .负强化的误用负强化的行为目的不是良好行为厌恶刺激的误用导致个体形成过多日勺逃避或回避行为5四、间歇强
6、化1.概念。间歇强化是指一种偶尔地或间歇地、不是每一次都对所发生的行为进行强化的措施。这种方式对于行为的维持具有重要日勺作用。2.长处间歇强化更轻易操作间歇强化更经济间歇强化更能克服强化物的饱厌现象间歇强化所维持的行为保持的更巩固3 .类型(1)按比例强化来分,有固定比例强化、可变比例强化(2)准时据强化来分,有固定期据强化、可变时据强化4 .间歇强化日勺实行应注意几种问题:要根据行为选择合适时间歇强化程序选择恰当的强化物根据个体行为的变化调整行为的次数或时间间隔5 .误用间歇强化日勺目的行为是不良行为错误使用程序导致新的问题行为6五、行为养成技术(-)塑造1 .概念。塑造是指通过对持续趋近于
7、目日勺行为日勺行为进行系统的有区别的强化,并最终协助个体学会新的目的行为的过程;这个过程是个体从不会到一步步学会某个新行为的过程。在塑造的过程中,有两个非常关键的内容,一是行为目的的逐渐趋近,二是对不停变化的行为的区别强化。在塑造过程中,个体总是通过某种方式对与最终目的行为非常相似的行为进行区别强化。因此,个体形成新行为的过程是一种逐渐趋近的过程。所谓区别强化指的是要对个体具有相似品质的行为进行强化,不过对不具有这些品质的行为不进行强化。2 .塑造区)有效实行确定目的行为确定起始行为以及各个阶段性行为目的确定各个阶段性目的行为的成功水平选择合适的强化物根据计划对不一样阶段目的实行区别强化3 .
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