技能人才队伍建设的现状与应对分析.docx
《技能人才队伍建设的现状与应对分析.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《技能人才队伍建设的现状与应对分析.docx(16页珍藏版)》请在第一文库网上搜索。
1、技能人才队伍建设现实状况及对策分析一、贵州省技能人才队伍建设现实状况(一)贵州省技能人才的总体状况“十五”以来,根据中央有关文献精神和劳动保障部的安排布署,本省深入加大了技能人才队伍建设工作力度,对具有条件的劳动者开展职业技能鉴定工作,参与职业技能鉴定的人数和获得职业资格证书的人数逐年增长,技能人才队伍规模有所扩大。近年来,党中央国务院对技能人才队伍建设高度重视,劳动保障部和省劳动保障厅将技能人才建设纳入“十一五”规划中,并适时开展了某些技能人才抽样调查,但尚未建立统一的)技能人才记录调查制度,不能适时掌握理解技能人才队伍的基本状况。经与省记录局协商一致,从2023年开始建立贵州省城镇经济单位
2、技能人才记录年报制度。2023年10月一2023年3月,省劳动保障厅与省记录局开展了全省城镇经济单位技能人才状况全面记录调查,2023年8月一9月,省劳动保障厅开展了全省私营个体企业技能人才状况抽样调查,并运用省工商局2023年私营个体年报数据进行推算,对全省2023年技能人才总量、构成和分布状况进行了汇总分析。1、贵州省技能人才的总量与构成。截止2023年末,全省技能人才总量为65.328万人,占职工总数的比例为18.38%。全省技能人才中,女性技能人才19.9万人,占技能人才总量的30.5%;获得国家职业资格证书的级工以上的共113679人,占技能人才总数的17.4%,其中高级技工8969
3、2人,技师16875人,高级技师7112人。高级工、技师、高级技师的构造比为:78.9:14.8:6.3。技师和高级技师占技能人才数的3.67%。2、贵州省技能人才的分布状况。从所有制性质看,全省技能人才国有单位分布量为150471人,占技能人才数的23.03%。城镇集体单位分布量为6195人,占技能人才数的0.95%。其他城镇经济单位分布量为106986人,占技能人才数的16.38%。私营企业个体经济组织分布量为389628人,占技能人才数的I59.64%o从产业构造看,全省技能人才第一产业分布9975人,占技能人才数的1.53%。第二产业分布272404人,占技能人才数H勺41.7%o第三
4、产业分布370901人,占技能人才数的56.78%。从行业看,全省技能人才分布前三位的是:制造业187603人,占技能人才数的28.72%;批发和零售业134068人,占技能人才数的20.52%;交通运送、仓储及邮政业68532人,占技能人才数的10.49%o从地区看,全省技能人才按拥有量的排序为:贵阳市161425人;遵义市107078人;六盘水市74290人:黔南州44690人;黔东南州66705人;毕节地区33025人;铜仁地区30406人;安顺市29062人;黔西南州30912人。(二)贵州省技能人才的培养状况1、推进技工学校改革不停深化。近年来,在劳动保障部门的指导下,全省技工学校针
5、对就业市场对技能人才的需求,大力整合优化培训资源,增进了办学层次的提高、招生规模的扩大、办学形式H勺多样化和办学质量的提高。截止2023年末,全省技工院校达58所,其中,高级技工学校7所,国家重点技工学校1所,省级重点技工学校8所。全省技工学校招生人数近年来持续增长,2023年达2.2万人。技工学校招收培养高级技工比例不停增长,2023年度全省技工学校招收高技生0.3万人,比2023年增长93%,高级技工班在校生0.5万人,占技校在校生总数的13%。2023年度技工学校毕业生中获取中级以上职业资格证书比例为79.41%。技工学校毕业生初次就业率近年来持续保持在90%以上。在开展学历教育的同步,
6、技工学校还承担了面向社会培训技能人才的任务,2023年度全省技工学校共面向社会培训50514人次,其中获取职业资格证书人数为23282人,获证比例为46%o技工学校毕业生和结业生深受就业市场的欢迎和用人单位好评。2、大力实行技能人才高端带动战略。为深入适应全省经济构造调整对技能人才欢!需求,根据省委、省政府的规定,省劳动保障厅、省教育厅2023年终联合下文成立了贵州航空工业技师学院(试点)、贵州电子信息技师学院(试点)、贵州交通技师学院(试点),开展高技能人才的培养。2023年12月,根据劳动保障部有关规定和省政府同意的技师学院设置原则,省劳动保障厅、省教育厅组织专家组对三所试点技师学院进行了
7、评估验收。2023年5月,经劳动保障部同意,贵州省确定了中国振华电子集团有限企业、贵州险峰实业总企业、贵州茅台酒股份有限企业、贵航高级技工学校等4家单位为全国技能人才培养示范基地。3、充足发挥各类培训机构的作用。截止到2023年终,全省劳动保障部门共有就业训练中心85个,2023年度面向社会开展就业训练92076人,其中获取职业资格证书人数55245人,获证比为60%。全省民办职业培训机构288个,2023年度培训人数达199301人,其中获取职业资格证书人数为137119人,获证比为68.8%。(三)贵州省技能人才的评价和选拔1、推行“国家职业资格证书技能导航计划”。2023年以来,省劳动保
8、障厅通过实行技师考核示范项目、企业技能人才业绩评价项目、职业院校学生职业资格认证项目、下岗失业人员技能鉴定服务项目等,推行职业资格证书制度,加大对技能人才队伍建设的!推进力度,2023年以来全省共为84421人次开展了职业技能鉴定服务。同步,改革技能人才考核措施,推进技师社会化考核,在全省挂牌成立了30家技师考核委员会,2023至2023年度全省通过技师考核6684人。积极引导企业重视技能人才,有计划、有层次地培养技能人才梯队,逐渐建立有助于技能人才发展的收入分派制度。2、举行各级各类职业技能竞赛活动。近几年来,省劳动保障厅联合有关部门,在企业、行业和地区积极组织、指导和引导开展不一样层次和范
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 技能 人才队伍 建设 现状 应对 分析