感染性疾病科发热门诊主任护士长医师护士岗位职责三甲资料修订版.docx

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1、工作制度职责诊疗规范三甲资料修订版目录：感染性疾病科岗位职责发热门诊主任岗位职责发热门诊护士长岗位职责发热门诊分诊护士岗位职责核酸采样护士岗位职责发热门诊工作人员岗位职责发热门诊医师岗位职责类别感染性疾病科一岗位职责编号GRJBK-2-01名称发热门诊主任岗位职责生效日期今年-12-31制定单位感染性疾病科修订日期今年-12-20版本第22版1负责发热门诊的日常管理工作，制定各种制度、流程，督导实施，保证各项诊疗工作的正常进行，认真执行规章制度及操作常规，严防差错事故的发生。2负责新进及轮转人员的岗前培训，督导发热门诊医师对每个患者必须详细询问流行病学史、认真检查，根据流行病学资料、症状及体征

2、、实验室检查及肺部影像学检查结果综合判断进行临床诊断，避免漏诊。3有计划地组织全科人员培训、学习，演练，掌握国内疫情动态。4检查督导全科人员的个人防护，及时了解科室人员的身体状况和心理状态，及时处理突发情况。5疫情爆发期间，每日及时向院领导汇报发热门诊的工作情况，听取领导指示，并组织实施。6与护士长一起做好物资的申领，准备充足，并验收保管。7严格执行疫情报告制度，一旦出现可疑病人，在第一时间进行隔离观察、治疗（一人一室），并立即向院公共卫生科、分管领导及及疾控中心报告。8科学合理排班，保证发热门诊24小时值班，365天随时应诊。9做好与相关科室的协调沟通工作,保证患者安全的前提下对发热患者进行

3、闭环管理。10认真了解处理门诊患者就诊体验反馈，提高发热门诊患者满意度。类别感染性疾病科一岗位职责编号GRJBK-2-02名称发热门诊护士长岗位职责生效日期今年-12-31制定单位感染性疾病科修订日期今年-12-20版本第2版1在护理部主任和发热门诊主任的领导下，负责发热门诊行政管理及护理业务技术的管理工作。2负责发热门诊护理人员工作安排，制定病区护理工作计划，检查护理质量、服务质量、消毒隔离及个人防护质量，认真做好督促、检查、记录和统计工作。3督促检查护理人员，配合医师做好医嘱执行情况，加强发热门诊的管理，做好各种资料的记录和交接班工作。4督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，对成

4、批和大量发热病人聚集时要组织护理人员合理分诊，必要时向科主任汇报，增加诊室，避免交叉感染，严防差错事故的发生。5加强对护理人员的业务技术培训，定期进行预防演练，提高应急及抢救水平。6督促检查各种急救药品、器材的准备工作，按定量、定点、定位放置，每周检查、补充、消毒、更换。7负责发热门诊用物的计划、请领和报销工作。8督促医、护、工做好隔离消毒工作，防止交叉感染，保持室内外清洁、整齐、安静、有序的工作环境。9负责护士、进修护士的实习安排，检查护士的带教工作。10利用多途径做好健康宣教宣传工作，听取患者对医疗护理等方面的意见，不断改进病区管理工作。H按时按月完成护士长检查记录工作，按时上交护士长手册

5、。12定期向护理部汇报工作。类别感染性疾病科一岗位职责编号GRJBK-2-03名称发热门诊分诊护士岗位职责生效日期今年-12-31制定单位感染性疾病科修订日期今年-12-20版本第2版1在科主任及护士长的领导下工作，积极主动，服从分配，依法执业，维护患者合法权益。2仪表端庄、服装整洁、服务热情、态度和蔼、遵守院纪院规，坚守工作岗位，主动热情接待患者。3落实开诊前的准备工作，备齐各个诊室所用物品。4负责诊疗室，治疗室的整洁，物品规范放置，标识清晰。5协助医师进行检诊，指导患者采取必要的隔离方式。对于自行到发热门诊就诊的患者，接诊护士应为其提供医用防护口罩，询问基本症状，测量体温后引导患者进入相应

6、诊室就诊。6认真填写预检分诊登记表。7认真执行各项规章制度和技术操作常规，完成门诊各种治疗8执行医院感染管理各项规范及标准，防止院内交叉感染。9观察病情，如有特殊变化，及时报告医生处理。10落实健康宣教，告知患者治疗前后注意事项及消毒隔离知识。11负责进修生、实习护士的带教工作。12负责物品的补充请领,并做好记录每周三下午16:00用75%的酒精擦试紫外线灯，清水擦拭清理循环风消毒机外壳及滤网；每月15日做发热门诊相关环境卫生学监测；类别感染性疾病科一岗位职责编号GRJBK-2-04名称核酸采样护士岗位职责生效日期今年-12-31制定单位感染性疾病科修订日期今年-12-20版本第2版1采样人员

7、必须严格遵守本院各项规章制度，服从分配，坚守岗位。2采样严格按照生物安全相关规定进行,做好生物安全防护,采样人员采取二级防护，防护得当。3严格按照采样流程、采样规范操作，遵守职业道德。4做好采样前准备，确保各种器材数量充足，质量合格C5熟练仪器性能及操作流程。6采样过程中严格执行消毒隔离规范要求。7做好标本的登记、编号，保证信息准确对应，保证样本流转无差错，质量不改变8做好采样后的医疗废物分类处理工作。9对采样室进行常规消毒处理。10按照样本转运要求对样本进行包装、消毒、转运。11采样室人员离开采样室前必须检查水、电、门窗的安全，做好采样室安全管理工作。12需送第三方检测机构的检测项目，做好相

8、关交接工作，及时查询检测结果。13注意保护个人身份信息等隐私，严防信息泄漏。类别感染性疾病科一岗位职责编号GRJBK-2-05名称发热门诊医师岗位职责生效日期今年-12-31制定单位感染性疾病科修订日期今年-12-20版本第2版1应遵守医院隔离技术规范、医疗机构消毒技术规范，严格执行无菌技术操作规范和消毒隔离制度。2热情接待患者，详细询问病史、仔细体格检查，开具辅助检查，给予必要的医疗处置，并做好与患者家属的沟通，准确详细登记病人基本信息、接触史、症状、体征、辅助检查等，做到重要信息无漏项，可追溯，对未发热而就诊的病人，实行首诊负责制。4按照卫生部诊疗技术规范要求，严格执行相关诊疗流程。5掌握

9、抗感染药物临床合理应用原则，做到合理应用。6发现医院感染病例，及时送病原学检查及药敏试验，查找感染源、感染途径、控制蔓延。积极治疗病人，发现有医院感染流行趋势时，及时报告感染管理科，协助调查。7积极配合医院感染管理科进行各种医院感染的常规检测和调查C8掌握自我防范意识，认真执行手卫生，正确使用各种防护用品及穿脱流程。9发现法定上报传染病，需在规定的时限内进行网络上报。类别感染性疾病科一职责编号GRJBK-2-06名称发热门诊工作人员岗位职责生效日期今年-12-31制定单位感染性疾病科修订日期今年T2-20版本第2版一制定目的规范工作人员行为及工作流程,同质化管理疫情防控事宜,预防院内感染及传染

10、病播散二适用范围发热门诊三主要内容1发热门诊工作人员需参加新型冠状病毒防治知识的培训，掌握新型冠状病毒的临床特征、诊断标准、治疗原则、个人防护及报告制度等。2 .发热门诊工作人员需加强消毒隔离措施的培训，熟练掌握正确的消毒隔离方法，加强对物品、环境、空气的消毒与监测。3 .发热门诊工作人员需严格执行标准预防措施，严格执行新型冠状病毒感染的肺炎防控中常见的要求，穿戴一次性工作帽、医用防护口罩（N95及以上）、工作服、一次性隔离衣，戴一次性乳胶手套。根据暴露风险选择穿戴防护服和护目镜。严格执行防护用品使用流程和终末消毒标准。严格执行医务人员手卫生规范，配备足够手卫生消毒用品。4 .严格执行工作人员

11、体温管理制度。要求所有工作人员均应每日自测体温，体温异常时及时上报并按相关流程排查处理。5 .医务人员做好就诊患者及家属的管理与健康教育。向患者及家属提供疾病相关知识教育，建立对疾病的正确认识，指导患者及家属做好个人防护和注意个人卫生，重点强调应佩戴口罩等。6 .执行就诊患者和家属接触疫区或接触感染、疑似感染患者的筛查。医务人员详细询问患者出行情况，有无接触可疑疑似病例，有无干咳、发热、乏力等不适。准确、详细登记患者基本信息、接触史、症状、体征等，疑似或确认患者应及时上报，并执行隔离措施。认真填写发热患者的各种登记表，统计并填写日报表。7 .严格落实发热门诊诊疗区域空气消毒管理。发热门诊各区域

12、如接诊室、候诊室、护士站、治疗室等应加强通风，每日2次，每次不少于30分钟，保持室内空气清新。每日诊疗工作结束后进行空气消毒。8 .严格落实发热门诊物体表面及地面消毒管理。严格执行医疗机构消毒技术规范，做好诊疗环境（物表和地面等）、非一次性医疗器械、患者用物等的消毒,无可见污染时用0.05%-0.1%的含氯消毒液擦拭或浸泡消毒；有血液、体液和分泌物等污染时，用02-0.5%的含氯消毒液擦拭或浸泡消毒30分钟以上。患者呼吸道分泌物、呕吐物和排泄物的处理，严格执行终末消毒。科室感控护士应督促检查并详细做好各项记录。9 .严格落实发热门诊医疗垃圾管理。严格按照医疗废物管理制度和医疗卫生机构医疗废物管理有关规定，进行医疗垃圾的规范处置。10,隔离房间应固定医护人员，负责治疗的医护人员应该做好全面防护，包括N95口罩，帽子，护目镜或防护面罩，防护服，乳胶手套等。隔离室中所有用于诊疗的医疗用品都严禁带出隔离区，并做到一人一用一消毒。发现疑似病例或确诊病例应立即逐级上报给科室主任及护士长、医院感染控制科、主管院长、当地疾控部门。按照传染病相关要求配合转运。11.医务人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。