XX县委主要负责人2022年度述法报告.docx
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1、XX县委主要负责人2023年度述法报告根据会议安排,现将本人2023年度法治建设履职情况汇报如下:一、上一年度履行推进法治建设第一责任人职责情况(一)把牢政治方向,树立法治思维能够坚持认真学习宣传贯彻党的二十大精神及习近平法治思想。组织开展“聚力新发展建功新XX”“永远跟党走奋斗新征程”等主题宣传活动,召开专题会议学习研讨党的二十大精神。印发关于深入学习宣传贯彻习近平法治思想的通知,全面学习贯彻习近平法治思想。将习近平法治思想学习纲要纳入党委(党组)理论中心组学习计划,纳入各级干部教育培训重要内容,作为党员干部教育培训必修课。(二)落实党委主体责任,切实履行法治建设第一责任人职责1 .强化法治
2、XX建设工作部署。组织召开县委全面依法治县委员会第四次会议,审议县委全面依法治县委员会年度工作要点,听取“八五”普法规划推进情况汇报,开展年度法治述职评议。将法治政府建设作为重点工作推进,将法治政府建设成效作为衡量党政领导班子工作实绩的重要内容。制定“一规划两方案”,切实将法治建设与我县“十四五”时期经济社会发展同步谋划、同步部署、同步推进。2 .压紧压实法治建设主体责任。2023年6月7日,我就深入学习贯彻习近平法治思想开展了专题讲座。结合年终述职开展述法工作,在县委全面依法治县委员会第四次工作会议上,围绕法治建设责任落实,3家单位进行现场述法,54家单位进行了书面述法。(三)全面从严治党,
3、持之以恒加强党的建设1不断锤炼对党忠诚的政治品格,一以贯之推进反腐败斗争。完成十一届县委第二轮对3个乡镇和43个村(社区)党组织的巡察任务,开展十一届县委第三轮巡察工作,不断净化政治生态。加快推进纪检监察协作区建设,全县乡镇、园区统筹划分3个协作区,一体履行监督检查、审查调查、廉政教育职责,推动“小微权力”监督平台建设,推动纪检监察体制协同高效。3 .大力锻造全面过硬的干部队伍,坚持党管干部原则。突出抓好换届后领导班子思想政治建设,深化“三案”精准管理,研究干部9批次,提拔或进一步使用干部XX人、公务员晋升职级XX人,其中从“四个一线”选拔干部XX名、晋升职级XX人。严格落实党政干部容错纠错实
4、施细则,完善干部能上能下机制,常态化开展受处分干部暖心回访活动。统筹优化政法系统政治生态和作风,支持和督促政法单位依法行使职权,确保政法单位在党的领导下扎实开展工作。4 .严格依法依规决策,完善重大决策程序。编制县委规范性文件年度制定计划,高质量做好县委规范性文件制定工作。细化“三重一大事项”集体决策事项范围、决策流程、决策执行和监督检查。强化制度执行,把监督检查、目标考核、责任追究有机结合起来,形成法规制度执行强大推动力。完善法律顾问、公职律师制度,全县党政机关均配备与工作任务相适应的法律顾问队伍。(四)深化司法体制改革,进一步提升司法公信力1推进刑事案件认罪认罚从宽制度。积极主动适应刑事犯
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