附录C.15:职业健康管理办法.docx
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1、附录C.15:职业健康管理办法中国水利水电第八工程局有限公司基础公司安全作业许可(作业票)管理办法Q/ZSD-08207032015.AJH15批准人:何庚生审核人:刘宗胜编写人:刘黎明文件会签表经营部门安健环部门设备物资部门综合管理部门XXXXXXXXXXXXXXXXX主管部门:安全环保办公室目录1总则12管理机构设置13职责14管理内容与工作程序25附则5附表1:职业病报告登记表(格式)6职业健康管理办法1总则(I)为加强和规范基础公司职业健康管理工作,依据中华人民共和国职业病防治法、中华人民共和国安全生产法等有关职业健康的法律法规、公司职业健康管理标准及相关规定,制定本办法。(2)基础公
2、司职业健康工作坚持“预防为主、防治结合”的方针,依据源头治理、科学防治、精细管理、严格考核的原则,实行分级管理、相关部门协同工作机制,管理工作做到制度化、规范化。(3)本办法适用于基础公司各部门、及所属各项目部。2管理机构设置(1)基础公司成立职业健康领导小组,负责基础公司环境保护的决策,领导小组合并到基础公司安全生产委员会。领导小组下设办公室,办公室设在安全环保部,负责基础公司职业健康管理工作日常事务。(2)各项目部应成立职.业健康领导小组,领导小组可合并到安全生产领导小组。项目部设置安全环保办公室,负责本项目的职业健康管理日常工作。3职责(1)基础公司班子成员总经理为基础公司职业健康管理第
3、一责任人,对本单位职业健康管理工作全面负责。分管安全负责人对本单位职业健康管理负直接领导责任。总工程师负责组织制定(审批)重大职业病危害治理技术措施方案。其他班子成员在职责范围内对本单位职业健康管理工作负责。(2)部门职责a)安全环保部1)负责本单位职业病预防归口管理和职业病预防监督管理工作。2)负责制定本单位的职业健康工作计划和实施方案。3)负责组织本单位职业危害因素的识别、评价管理。4)负责本单位患职业病的职工工伤认定、劳动能力鉴定管理工作。5)负责对所属项目部的职业健康工作的指导、监督检查和考核工作。6)负责本单位职.业健康专项资金的申请和使用。7)按权限处理(或参加)职业病危害事故,并
4、根据相关要求及时报告所在地相关部门,同时向股份公司上报。b)人力资源部1)负责职业健康管理人力资源配置和人员资质管理,负责建立员工职业健康档案。2)负责组织员工上岗前、在岗期间和离岗职业健康体检工作,负责组织开展职业健康的培训和统计工作。3)负责与员工签订劳动合同时,将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明。4)负责特定职业或者接触特定职业危害因素员工上岗前职业禁忌症筛查。5)开展本单位职业健康评估,提出职业健康管理建议,进行职业健康指导。c)工程管理部1)负责本单位职.业健康管理措施的实施、质量控制及运行管理。2)负责组织制定(或审核
5、)职业健康管理技术措施及交底管理工作。3)负责对职业危害因素的识别、评价提供技术支持。d)机电物资部1)负责基础公司设备、材料职业病危害因素的识别、评价控制管理。2)负责基础公司职业健康管理设备、物资的采购、维修、维护管理。3)工会组织对基础公司职业健康管理工作进行监督,维护员工的合法权益。e)其他部门在职责范围内对本单位职业健康管理工作负责。f)项目部成立职业健康领导小组,设立环境保护归口管理机构及岗位,配备相应专业的管理人员,负责本项目职业健康管理工作;按照本办法要求,结合项目特点,建立职业健康管理制度。负责落实公司和基础公司职业健康工作计划,并制定本项目的职业健康工作计划。负责组织制定本
6、项目(审批、审签)职业病危害治理技术措施方案。负责本项目职业健康专项资金的申请和使用。负责开展职业健康的培训、宣传和统计工作。按规定向上级部门上报职业健康工作情况,完成上级下达的其它职业健康工作任务。4管理内容与工作程序(I)宣传教育基础公司各部门及各项目应加强职业健康管理知识的宣传,向员工公布国家有关职业卫生与职业病防治的法规、标准、操作规程和公司的规章制度;开展多种形式的宣传教育活动,提高从事职业危害岗位人员的安全意识,预防和应急处置能力。(2)预防a)各项目在施工生产过程中,应优先采用有利于防治职业病和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新材料,逐步替代职业危害严重的技术、工艺、材料,积极开
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