督查工作发言.docx
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1、习近平总书记强调指出:“以钉钉子精神抓工作落实,坚决摒弃一切明哲保身、得过且过、敷衍塞责、懒政怠政等消极行为,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。”市委市政府督查局作为推动工作落实的政治机关,更应该准确把握“钉钉子”精神的深刻内涵,充分理解“钉钉子”精神的现实意义,持续保持“钉钉子”精神的不竭动力,以“钉钉子”精神实施高质量督查,以高质量督查推动工作高质量落实。一、准确把握“钉钉子”精神的深刻内涵习近平总书记指出:“我们要有钉钉子的精神,钉钉子往往不是一锤子就能钉好的,而是要一锤一锤接着敲,直到把钉子钉实钉牢,钉牢一颗再钉下一颗,不断钉下去,必然大有成效。”作为督查人员,要把“钉钉子”精
2、神内化于心、外化于行,在紧盯不放、一督到底中推动工作落实。(一)“钉钉子”精神的动力来源是责任。钉钉子,就是要把钉子的一股挤劲和钻劲发挥出来。发扬钉钉子精神,首先是一种责任,即对党的事业负责,对岗位职责负责,对历史和人民负责。推动落实是督查工作的首要政治任务、核心职责和立局之本,全市各级督查工作部门和督查工作人员都要认真贯彻习近平总书记关于加强督促检查、抓好工作落实系列重要指示批示精神,结合许昌市情,围绕实现“探索路径、打造样板、走在前列”总要求和建设“智造之都、宜居之城”总目标,对着力推动落实的重点工作和重大项目进行梳理,形成工作台账,实时跟踪督查。(二)“钉钉子”精神的核心要义是攻坚。厚厚
3、的墙或木板,钉子往往很难穿透。这告诉我们,遇到困难的时候应当像钉钉子一样选择突破口,做到精准发力,问题就会迎刃而解。搞督查工作面对的往往都是大事、难事、急事,这就要求我们采取有效的方法措施和坚韧的毅力去克难攻坚。在工作中要敢于动真碰硬,善于“啃硬骨头”破解难题,对督查中发现的问题不能当泥匠“和稀泥”、不能当木匠“睁一只眼闭一只眼”,要敢于当铁匠“硬碰硬”,坚持做到该通报的通报、该问责的问责,确保督办事项不打折扣、落实落细。(三)“钉钉子”精神的内在要求是坚持。钉钉子不是一锤子就能钉好的,只有一锤接着一锤敲,才能钉实钉深钉牢。发扬钉钉子精神,贵在持之以恒、常抓不懈、久久为功。督查干部一时有激情不
4、难,难的是始终保持激情。特别是遇到难题、碰到“钉子”后,更能识出“烈火真金”。督查工作要取得成效,必须紧盯不放、一督到底,做到工作措施不落实不放过、问题矛盾不解决不放过、目标任务不实现不放过。二、充分理解“钉钉子”精神的现实意义习近平总书记强调:“我们要牢记一个道理,政贵有恒。为官一方,为政一时,当然要大胆开展工作、锐意进取,同时也要保持工作的稳定性和连续性。”这一要求有着极强的现实针对性。从我市实际来看,发扬“钉钉子”精神推动工作落实,是解决许昌发展面临问题的重要路径,也是实现督查工作高质量的必由之路。(一)发扬“钉钉子”精神是许昌发展的需要。当前,许昌经济下行压力不断加大,实体经济困难增多
5、,总体形势异常严峻。这里面,既有新冠疫情带来的影响,也有结构调整升级中的阵痛反应,还有多年积累深层次矛盾的集中暴露,生产总值、规上工业、一般公共预算收入等主要经济指标增速放缓。问题原因既有短期的也有长期的,既有周期性的也有结构性的,但根本原因还在于和高质量发展要求有差距。克服不利影响,解决存在问题,实现“探索路径、打造样板、走在前列”的总要求,需要我们发扬“钉钉子”精神,扑下身子埋头苦干、真抓实办、干出实效。(二)发扬“钉钉子”精神是履职尽责的需要。习近平总书记就领导干部履职尽责问题指出:“必须做到责任过硬,树立正确政绩观,发扬求真务实、真抓实干的作风,以钉钉子精神担当尽责,真正做到对历史和人
6、民负责。”紧跟总书记步伐,紧扣党中央节拍,履职尽责,推动各项工作落实落细,需要从“高站位、准定位、落到位”着眼,以“钉钉子”精神,扭住不放,一督到底,直至问题得到妥善解决,努力当好推动落实的尖兵、领导决策的参谋、联系群众的桥梁和干部作风的表率。(三)发扬“钉钉子”精神是提升能力的需要。习近平总书记指出:“不管是硬实力、软实力,归根到底要靠人才实力。”就督查工作而言,需要以“钉钉子”精神,持续提升督查人员的能力素质,加快练就善于从纷繁复杂的一线情况中发现问题、解剖麻雀、寻求对策的本领;需要以“钉钉子”精神,持续增强干部队伍的依法执政本领、狠抓落实本领,强化担当意识,切实做到善始善终、善作善成,守
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