呼吸儿科工作制度三甲资料修订版呼吸儿科工作制度护理质量管理制度雾化治疗室工作制度.docx

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1、呼吸儿科工作制度三甲资料修订版目录：呼吸儿科工作制度护理质量管理制度雾化治疗室工作制度呼吸儿科类别呼吸儿科一工作制度编号EYK-I-O1名称呼吸儿科工作制度生效日期今年-02-25制定单位呼吸儿科修订日期今年-12-20版本第4版-制定目的为进一步强化科室内部管理，严明工作纪律，提高工作效率，结合本科实际特制订本制度。二适用范围呼吸儿科三主要内容1 .在院领导的统一领导下，完成医院下达的各项任务。2 .实行科主任负责制，开展目标管理。3 .各类人员按照各自的岗位职责，尽职尽责完成本职工作任务，杜绝差错事故的发生。4 .严格遵守院内的各项规章制度，严格执行各项医疗技术操作常规，抓好医疗安全，严防

2、差错事故的发生。5 .工作人员必须按规定着装上岗，衣着整洁，仪表端正，佩戴胸牌。办公室，护士站保持整齐，洁净，卫生。上班不准迟到早退，坚守工作岗位，不得擅离职守。6 .严格执行首问负责制，热情接待患者，态度和蔼，工作认真负责，不推诿病人。7 .认真做好传染病的管理和报告工作，严格做好消毒隔离工作，如遇传染病人及时转诊,防止交叉感染。8 .加强科室医护人员业务能力的培训，每月至少业务学习二次，科主任护士长定期抽查医疗护理质量，多开展批评与自我批评，工作中互相团结协作。类别呼吸儿科一工作制度编号EYK-1-03名称护理质量管理制度生效日期今年-02-25制定单位呼吸儿科修订日期今年-12-20版本

3、第4版一制定目的规范科室护理质量管理的相关工作。二适用范围呼吸儿科三主要内容1 .健全护理质量管理组织，成立科室质控小组。对全科护理质量行使指导、检查、考核职责，并不断健全完善护理质量标准、护理质量考核和持续改进管理办法。2 .科室护理质控小组：护士长任组长，由高年资护士组成，依据护理质量标准，每月全面自查，护土长每日督查，及时总结分析问题与不足，并整改。3 .制订年度各级护理质量管理目标和措施，并认真落实，有年度总结分析。4 .定期检查护理质量标准落实情况，有年、月质量分析以及信息反馈、整改措施和效果评价，保证护理质量可追溯性。护理质量检查结果列为各班护士考核重点，并与个人绩效挂钩。5 .有

4、护理不良事件管理制度并落实，对护理不良事件定期总结分析，有改进措施和效果评价。6 .落实护理会诊、护理病历讨论和护理查房制度，不断改进护理措施，提高护理质量。7 .落实护理夜查房制度，确保夜间护理质量。8定期召开质量分析会及科务会，及时传达和学习上级部门对护理质量的要求标准，强化各级人员的质量管理意识；9 .定期组织护理业务讲座、查房及护理技能的培训、考试、考核。10 .定期召开质控人员会议，分析护理质量与安全问题，找出隐患，提出防范措施，并实施质量监控。类别呼吸儿科一工作制度编号EYK-1-04名称雾化治疗室工作制度生效日期今年-02-25制定单位呼吸儿科修订日期今年-12-20版本第4版一制定目的为进一步强化科室内部管理，严明工作纪律，提高工作效率，结合本科实际特制订本制度。二适用范围呼吸儿科哮喘门诊三主要内容1 .保持室内清洁，通风良好，每天循环风消毒一次，除工作人员及治疗人员外，不许在室内逗留。2 .器械物品放在固定位置，及时请领，上报损耗，严格交接。保持雾化器功能良好，做好各项消毒措施。雾化器做到一人一用。3 .根据医嘱正确用药，治疗过程中加强巡视与指导。4 .严格无菌操作规程，操作时应戴好口罩和帽子。5 .正在输液过程中的患儿禁止做雾化吸入。