综合评分明细表.docx
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1、综合评分明细表序号评分指标分值评分标准备注1报价15分以最低报价为基准价,得分二(基准价/报价)*15。中小企业享受10%报价扣除2服务方案50分根据投标人提供的项目实施方案进行综合评审,服务方案一般应包括:场地布展方案、宣传发动方案、后勤保障方案、活动应急预案等,具备完整性、科学性、合理性及服务的便捷性。评价优得46-50分,评价良得41-45分,评价一般得30-40分,评价差或未提供方案不得分。3履约能力35分根据投标人近三年来举办大型招聘活动情况以及与当地重点高校合作情况进行综合评审。(1)单场参会用人单位50家及以上得1分;100家及以上得2分;150家及以上得3分;200家及以上得4
2、分。此项最高得分30分。(2)与当地高校签订合作协议或建立合作基地的,每所高校得1分。此项最高得分5分。投标文件参考模板一、承诺函福建省人力资源和社会保障厅:我公司作为本次招标项目的供应商,根据招标文件要求,现郑重承诺如下:一、具备中华人民共和国政府采购法第二十二条第一款和本项目规定的条件:(一)具有独立承担民事责任的能力;(二)具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度;(三)具有履行合同所必需的设备和专业技术能力;(四)有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录;(五)参加政府采购活动前三年内,在经营活动中没有重大违法记录;(六)法律、行政法规规定的其他条件;(七)根据采购项目提出的特殊条件;(A
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