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1、煤矿本质安全管理体系知识一、名词解释:1事故:指造成死亡、疾病、损害、装备损坏或其它损失的意外情况。2 .危险源(危害因素)可能造成人员伤亡或疾病、财产损失、工作环境破坏的根源或状态。3 .危险源辨识:认识危险源的存在并确定其可能产生的风险后果的过程。4 .担心全行为:指一切可能导致事故发生的行为。5 .风险:某一特定危险情况发生的可能性和后果的搭配。6 .风险评估:评估风险大小以及确定风险是否可接受的全过程。7 .安全:免除了不行接受的损害风险的状态8 .可接受的风险:依据组织上法律义务和本质安全管理方针,已降至组织可接受的程度的风险。9 .订正:为消退已发现的不合格实行的措施。10 .订正
2、措施:为消退已发现的不合格或其它不希望情况的原因所实行的措施。11 .预防措施:对消退潜在不合格或其它潜在不希望情况原因所实行的措施。12 .持续改进:为改进本质安全管理总体绩效,依据本质安全管理方针,组织强化本质安全管理体系的过程。二、简答:1 .什么是煤矿本质安全管理体系答:煤矿本质安全管理是指在肯定条件下,在煤矿全生命周期过程中已知规律的危险源进行辨识、评价、分级,进而对其进行消退、减小、掌握,完成煤矿人一机一环系统的最正确匹配,使事故降低到人们希望和社会可能接受水平的风险管理过程。2 .本质安全根本原理是什么答:本质安全强调从根源上对系统中存在的危险因素进行消退或削减。概括起来,本质安
3、全根本原理主要包括下面四个:1)最小化原理(实行措施消退或削减系统中的危险因素)。2)替代原理(在系统中运用相对更安全的物质替代危险的物质)。3)稀释原理(必需运用含危险性事物时,采纳危险、有害物的最小危害形态或造成最小危险的环境、工艺等条件)。4)简化原理(保证系统中的工艺、装备、管理程序、制度等保持最简洁、科学、合理)。3 .创立本质安全型矿井的重要意义是什么建设本质安全型矿井,是促进我国煤炭工业持续稳定健康发展,增加煤矿企业竞争力的重要保证;是落实安全发展观,完成煤矿安全生产状况稳定好转的重要手段和途径;也是当前和今后一个时期煤矿安全工作的关键点和着力点。4 .本质安全管理的核心和管理模
4、式是什么答:本质安全管理以风险预控为核心,以PDCA管理为模式,表达了全员参与、持续改进的特点,要求在生产过程中做到人员无失误,装备无故障,系统无缺陷,管理环境和管理的本质安全。5 .本质安全风险管理的特点是什么答:煤矿本质安全风险管理不同于一般企业的风险管理,也不同于现行的煤矿安全检查管理方法和安全隐患排查管理方法,其具有鲜亮的特点;(1)以掌握为核心。(2)全方位管理。(3)全过程管理。(4)螺旋上升管理。(5)双保险、闭环式管理。6 .本质安全风险管理的目的是什么答:是完成煤矿生产的本质安全化,即毁灭非本质型危险源,掌握本质型危险源,将风险降到最低,最终到达杜绝责任事故,削减非责任事故的
5、目的。7 .完成煤矿本质安全风险管理的根本原则什么答:(1)领导重视、全员参与、职责分明。(2)危险源辨识无漏洞、风险预控无死角。8 .目前比拟适用于煤矿危险源风险评估的方法是什么该方法如何确定风险值答:风险矩阵法。风险值=危险大事发生的可能性X危险大事可能造成的损失。9 .煤矿本质安全管理体系中将风险分为几级分别是什么答:五级,分别为特别重大风险、重大风险、中等风险、一般风险、低风险。10 .煤矿本质安全管理体系中危险源风险预警等级分为几级分别是什么答:五级,分别是巨警、重警、中警、低警、轻警。11 .本质安全管理标准与管理措施的制定应遵循哪些原则答:应遵循以下原则:(1)自下而上与自上而下
6、相结合的原则;(2)全面性原则;(3)可操作性原则;(4)适用性原则;(5)动态性原则;(6)全过程性原则。12 .煤矿危险源辨识的方法有那些答:煤矿存在的危险源非常冗杂多样,仅靠一种方法难以辨识完全,在煤矿根本危险源辨识过程中,需要依据不同的辨识目的和对象,综合运用多种辨识方法。综合比拟各类危险源辨识的方法,比拟适用于煤矿危险源辨识的方法有工作任务分析法和事故致因机理分析法。13 .什么是工作任务分析法答:以清单的形式列出本岗位全部的业务活动、活动场所及每项业务活动详细的实施步骤,对比相关的规程、条例、标准,结合实际工作经验,综合考虑人、机、环、管四个方面可能显现的担心全因素,分析工作中存在
7、的本质及非本质型危险源。本质型危险源的辨识需要靠工作人员依据自己的从业经验和以往发生的事故结果来分析最坏的条件下可能会显现哪些危险源;非本质型危险源具有潜在性,工作人员可对比规程、规定、条例、标准等来逐条进行假设性分析,假设在违反规程、作业标准的情况下会有什么后果。14 .工作任务分析法的适用范围是哪些答:(1)辨识煤矿现有工作条件下各层次全部工作人员的工作任务中存在及潜在的危险源;(2)显现新任务时预先分析工作任务中可能存在的危险源;(3)工作条件或工艺水公平发生改变时分析新工作条件下或采纳新工艺时工作任务可能存在的危险源。15 .采纳工作任务分析法辨识危险源的长处和缺点分别是什么答:其长处
8、是:简便、详尽、易把握。其缺点是:受工作人员主观因素影响。16 .什么是事故致因机理分析法答:依据煤矿生产系统中可能发生的或已发生的事故结果,查找与事故有关的原因、条件和规律。通过这样一个过程分析可辨识诞生产系统中导致事故的有关因素。17 .事故致因机理分析法的适用范围有哪些答:分析生产系统中各类事故产生的原因、条件、规律。18 .事故机理分析法的优、缺点有哪些答:其长处是:针对性强。其缺点是:不能全面地分析煤矿全部危险源。19 .人、机、环、管四方面的担心全因素有哪些1)人员的担心全因素(I)操作担心全性(误操作、不标准操作、违章操作);(2)现场指挥的担心全性(指挥失误、违章指挥);(3)
9、失职(不认真履行本职工作任务);(4)决策失误;(5)身体状况不佳的情况下工作(带病工作、酒后工作、疲惫工作等);(6)工作中心理异样(过度兴奋或紧急、焦虑、冒险心理等);(7)人员的其他担心全因素。2)机的担心全因素(1)没有按规定配备必需的装备;(2)装备选型不符合要求;(3)装备安装不符合规定;(4)装备维护保养不到位;(5)装备爱护不齐全、有效;(6)防护设备不齐全、完好;(7)装备警示标识不齐全、清楚、正确,设置位置不合理;(8)机的其他担心全因素。3)环境的担心全因素环境的担心全因素包括两个方面:一是矿井不良或危险的自然地质条件;二是不良或危险的工作环境两个方面的因素,详细是指:(
10、1)水的威逼;(2)顶帮的威逼;(3)地热威逼;(4)瓦斯煤尘爆炸威逼;(5)火的威逼;(6)瓦斯突出威逼;(7)其他自然地质威逼;(8)工作地点温度、湿度、粉尘、噪声、有毒气体浓度等超过规定;(9)工作地点照明缺乏;(10)风量(风速)不符合规定;(11)采掘设计缺陷(包括井下巷道布局不合理、工作面布置不合理);(12)施工质量不符合要求;(13)巷道路面质量差,标识不齐全、不正确;(14)供电线路布置不合理;(15)作业区域警示标志及避灾线路设置位置不齐全、不合理;(16)其他工作环境的担心全因素。4)管理的担心全因素(1)组织结构不合理;(2)组织机构不健全,机构职责不明晰;(3)规章制
11、度不全、不符合实际;(4)文件、记录管理不符合要求;(5)作业规程、操作规程、安全技术措施的编制、审批、管理不符合规定,贯彻学习不到位;(6)未依据风险评估及本单位生产计划编制应急预案,预案不完善、不合理;(7)岗位职责不明,设置不合理;(8)员工安全教育、培训不符合规定;(9)未开展班组建设活动,没有有效的本质安全文化;(10)其他管理的担心全因素。20 .担心全行为的概念是什么答:担心全行为就是可能引发事故的、违反安全规程的行为。担心全行为分为狭义与广义两种。狭义的担心全行为主要是指可能直接导致事故发生的人类行为,如员工的违规行为;而广义的担心全行为是指一切可能导致事故发生的人类行为,如管
12、理者的违章指挥行为、不尽职行为。21 .人员担心全行为掌握与管理的主要内容详细地讲,煤矿担心全行为管理至少应当包括以下内容:(1)制定工作人员的工作任务、流程、职责、行为标准、规章制度等;(2)辨认工作人员的可能发生的担心全行为或不尽职行为;(3)实行预防性措施消退或者削减可能发生的担心全行为或不尽职行为;(4)现场检查现场工作人员的行为状态和工作条件;(5)现场监督、指导和改正工作人员的工作行为;(6)实行紧急措施防止因行为问题而导致的事故发生;(7)总结担心全行为和不尽职行为发生规律,不断提高行为管理水平。22 .人员担心全行为掌握与管理的奋斗目标是什么杜绝担心全行为人身事故,完成作业无违
13、章、装备无缺陷、现场无隐患和管理无漏洞,到达矿井真正意义上的本质安全。23 .人员担心全行为产生的原因有那些主要有以下几方面的原因:(1)学问与技能缺陷;(2)思想和心情因素;(3)利益与管理原因;(4)生产与环境影响。24 .有痕担心全行为的特点是什么人员发生担心全行为在肯定时间内会留下肯定的行为痕迹。25 .无痕担心全行为的特点是什么只有在行为发生的过程中才能发现,而不会留下可追溯的痕迹。本质安全释义:本质安全是指通过设计等手段使生产装备或生产系统本身具有安全性,即使在误操作或发生故障的情况下也不会造成事故的功能。详细包括失误一安全(误操作不会导致事故发生或自动阻挡误操作)故障一安全功能(
14、装备、工艺发生故障时还能临时正常工作或自动转变安全状态)。由来本质安全源于按GB3836.1-20XX标准生产,专供煤矿井下运用的防爆电器装备的分类,防爆电器分为隔爆型、增安型、本质安全型等种类,本质安全型电器装备的特征是其全部电路均为本质安全电路,即在正常工作或规定的故障状态下产生的电火花和热效应均不能点燃规定的爆炸性混合物的电路。也就是说该类电器不是靠外壳防爆和充填物防爆,而是其电路在正常运用或显现故障时产生的电火花或热效应的能量小于0.28MJ,即瓦斯浓度为&5%(最易爆炸的浓度)最小点燃能量。安全生产本质安全,就是通过追求企业生产流程中人、物、系统、制度等诸要素的安全牢靠和谐统一,使各
15、种危害因素一直处于受掌握状态,进而逐步趋近本质型、恒久型安全目标。本质安全是珍爱生命的完成形式,本质安全致力于系统追问,本质改进。强调以系统为平台,透过繁复的现象,去把握影响安全目标完成的本质因素,找准可牵动全身的那“一发”所在,纲举目张,通过思想无懈怠、管理无空档、装备无隐患、系统无堵塞,完成质量零缺陷、安全零事故。人的本质安全相对于物、系统、制度等三方面的本质安全而言,具有先决性、引导性、基础性地位。人的本质安全包括两方面基础性含义。一是人在本质上有着对安全的需要。二是人通过教育引导和制度约束,可以完成系统及个人岗位的安全生产无事故。人的本质安全是一个可以不断趋近的目标,同时又是有详细小目标组成的过程。人的本质安全既是过程中的目标,也是诸多目标构成的过程。本质安全型的员工可通俗的解释为:想安全,会安全,能安全。即具备自主安全理念,具备充足的安全技能,在牢靠的安全环境系统保障之下,具有安全结果的生产管理者和作业者。本质安全型企业指在存在安全隐患的环境条件下能够依靠内部系统和组织保证长效安全生产。该模型建立在对事故致因理论研讨的基础上,建立科学的、系统的、主动的、超前的、全面的事故预防安全工程体系。