某政法系统党员领导干部 2020 年度民主生活会“五个方面” 对照检查材料.docx
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1、某政法系统党员领导干部2020年度民主生活会“五个方面”对照检查材料按照上级党委和XX党委关于召开2020年度专题民主生活会通知 的有关要求,我紧紧围绕“认真学习新时代中国特色社会主义思想, 加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取全面建成小康社 会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利,开启全面建设社会主义现 代化国家新征程”这一主题,认真学习规定篇目,深入开展谈心谈话, 广泛征求意见建议,并逐条对照“学懂弄通做实新时代中国特色社会 主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻 党的十九届精神、落实全面从严治党责任”等五方面内容,深入查找 了个人存在的主要问题,深刻剖析了思
2、想根源,明确了下步努力方向。 现根据XX党委安排,将有关对照检查情况汇报如下,不足之处,请大 家批评指正。一、存在的主要问题(一)在“学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想”方面。 我能够深入学习贯彻落实新时代中国特色社会主义思想,认真研读谈 (第三卷),常态化学习中国共产党章程中国共产党廉洁自律准 则中国共产党纪律处分条例中国共产党党和国家机关基层组织 工作条例关于新形势下党内政治生活的若干准则,及时跟进学习 在中国人民警察警旗授旗仪式上的训词精神和党的十九届精神等,在 深入学习中提高了思想认识,在提高思想认识中有力推动了 XX政法工 作,自觉用党的最新理论武装头脑,切实增强了 Xo但认真对
3、照反思, 还存在如下主要问题:一是在新时代中国特色社会主义思想的“学懂”上还有差距。近 年来,虽然我能够严格按照要求,积极参加中心组学习,积极开展个 人自学,积极参与专题研讨,但由于政治理论基础不强,“历史欠账” 较多等客观原因,致使在新时代中国特色社会主义思想的学习方面还 不够全面、深入、具体,对新时代中国特色社会主义思想的核心要义、 丰富内涵、精神实质理解上还有很多不足;二是在新时代中国特色社会主义思想的“弄通”上还有差距。尽 管能够学习领会最新讲话精神,但有时仅仅满足于学习了、传达了, 还缺乏深入研究思考,还未能真正做到融会贯通、举一反三;三是在新时代中国特色社会主义思想的“做实”上还有
4、差距。没 有很好地把新时代中国特色社会主义思想同XX政法工作安全稳定、队 伍建设、改革发展等当前重点工作紧密结合起来,还不善于运用新时 代中国特色社会主义思想去观察、分析、解决XX政法工作中遇到的实 际困难和突出问题,理论指导实践还有一定差距。(二)在“坚持和加强党的全面领导”方面。近年来,作为一名 党员领导干部,我能够带头坚持和加强党的全面领导,充分发挥党员 领导干部模范先锋作用,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政 治道路上党中央保持高度一致,有效发挥XX政法系统基层党组织的政 治功能,团结带领XX政法队伍不折不扣地贯彻落实党中央和上级党委 决策部署。但认真对照反思,还存在如下主要问题:
5、一是政治站位不 够高、政治敏感性不够强。如:有时对个别同志的不当言论、不当行 为批评不力,态度不坚决等;二是在党的组织生活方面落实得还不够 好,主动性、积极性还有欠缺,批评与自我批评的武器运用得还不够 好;三是对照党章自我反省做得还不够,时刻以入党誓词检视思想和 行为的自觉性、主动性还不够强,有时向组织思想汇报主动性不够, 内容上也欠深刻具体,有以点代面、避重就轻、报喜藏忧的现象;四 是对基层干部群众关心的热点难点问题,有时回应不够及时,服务不 够到位,解决不够彻底,没有把全心全意为人民服务的宗旨充分体现 出来等。(三)在“履职尽责担当作为”方面。近年来,我能够认真履行 XX安全稳定、党的建设
6、、队伍建设、意识形态工作等各方面工作职责, 较好地完成了 XX党委交付的各项工作任务。但认真对照反思,还存在 如下主要问题:一是有时认为自己年龄大了,有“船到码头车到站 的思想,工作中存在担当意识不强、工作积极性有所滑坡等现象;二 是满足于“能干事”,在“干成事”还有差距。遇到矛盾和困难缺乏主 动挑战、敢啃硬骨头的精神,工作标准还不够高;三是大局意识还不 强,主要表现在工作中有本位主义,考虑个人分管工作多些,考虑单 位工作大局少些等;四是工作作风不够扎实,深入基层有“蜻蜓点水” 现象,与基层同志谈心谈话少,思想交流少。(四)在收官“十三五”,谋划“十四五”方面认真学习党的十九届精神,深刻领会进
7、入新发展阶段、贯彻新发 展理念、融入新发展格局的重大意识和实践要求。存在主要问题:一 是贯彻执行省市部署还不够坚决。主要表现在,在落实省委、市委XXXX 工作部署,推进市委XXX工作举措方面,态度还不够坚决,措施还不 够有力,工作中更多考虑的是本地本部门的利益,大局意识不够。比 如,在推进市委XXX工作举措时,仅仅是照搬照抄市委要求的“规定 动作”,结合本部门实际,深入研究思考破解问题的创新举措不多思路 不宽。二是开展学习调研不够持续深入。对省市提出的“大学习、深 调研、真落实”活动,重视程度不够,仅仅是按照规定动作按部就班 落实,缺乏结合单位实际的创新载体抓手,且组织班子成员和党员干 部深入
8、开展学习、调研活动次数不多,特别是对“十四五”期间如何 发展XXX工作没有深入调查研究,狠抓落实的拼劲、钻劲、韧劲不足。 三是主动谋划创新意识不强。贯彻新发展理念还不够积极,在创新举 措方面不够大胆、站位不高、思路不宽,还没有跳出一时一事的圈子, 对全局的长远的关注不够、思考不深、把握不准,为局领导科学决策 出谋划策、提供依据做的还不到位;对接改革、迎接改革做的还不够主动,对一些新情况新问题,没 有时时刻刻扑下身子去抓落实。(五)在落实全面从严治党责任,履行“一岗双责”和遵规守纪、 纠四风转作风方面自己能够认真执行中央八项规定及其实施细则,积极纠治和克服 形式主义、官僚主义。严格遵守局里各项管
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