【财务共享模式实施的必要性和可行性问题研究6400字(论文)】.docx
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1、财务共享模式实施的必要性和可行性分析案例报告目录财务共享模式实施的必要性和可行性分析案例报告11.1S集团的财务管理现状111IS集团背景介绍111.2S集团公司经营以及财务核算特点211.3S集团目前的财务问题31.2S集团公司实施财务共享中心的必要性412.1提高财务服务效率和质量41.2.2 降低财务工作的资源成本4123加强业务服务整合与监控51.2.4 智能化财务中心共享服务512.5提升集团财务信息化水平51.3S集团实施财务共享中心的可行性51.3.1 前期准备51.3.2 内部控制体系强化7133整合组织人力资源711S集团的财务管理现状1.1.1 S集团背景介绍S集团在全球和
2、中国各地设立并拥有400多万个专门经营和销售服务网点,构建了目前中国健康快消品和食品饮料类相关产品行业规模最大的专门经营和销售服务网络,带动上下游企业共为S集团创造了几十万个工作和就业岗位,年实现营业总收入超过260亿元。根据S集团日前发布的2023全年累计销售水果饮料年报业绩,维生素健康天然功能水果饮料、维生素健康天然功能水果饮料、天然功能矿泉水、天然功能椰子水、健康天然小麦功能果汁等主要品牌,累计在营业中实现了全年的营业收入260多亿元,取得了较大幅度的盈利和增长。据S集团方面提供的数据,在2023年前三季度,饮料行业较去年同期有所下滑,中国功能饮料行业整个行业下滑了约10%o取得了小幅度
3、的利润增长。据S集团方面提供的数据,在2023年前三季度,饮料行业较去年同期有所下滑,中国功能饮料行业整个行业下滑了约10%o在此一大背景下,S集团已经完成了既定的目标,全年累计销售额突破260亿元,10年内累计销售额突破2000亿元。S集团自2010年正式组建以来,即着手布局大健康饮品的品类及产品,联动百万级产业、上下游合作伙伴,形成了互利共赢的新格局。S集团表示,2023年对运营的各品牌进行持续升级,不断推出具有健康理念的新产品,完善产品矩阵,继续引领健康饮品市场消费潮流。10年累计销售额突破2000亿元。S集团自2010年正式组建以来,即着手布局大健康饮品的品类及产品,联动百万级产业、上
4、下游合作伙伴,形成了互利共赢的新格局。S集团表示,2023年将对运营的各品牌进行持续升级,不断推出具有健康理念的新产品,完善产品矩阵,继续引领健康饮品市场消费潮流。1.1.2 S集团公司经营以及财务核算特点S集团目前拥有十五个子公司,多个地方和区域管理经营事业单位,合作项目分别遍布于全国,还有许多的海外项目。伴随着S集团业务的快速扩展发展,海外及国内分支机构剧增,使得整个集团的财务人员特别是高素质的财务人员紧缺,部分海外公司及分支机构无法找到合适的财务人选;各企业之间财务管理水平参差不齐,标准不一,数据无法对标,使得集团更难以对下属公司实行管控;财务管理成本持续上升,企业风险日益凸显,一定程度
5、上影响到了整个集团的运营效率。据调查统计S集团下属公司约四分之三的财务人员将大量的时间用于应对日常的交易核算、报表编制和上报工作。财务人员在分析等管理会计职能上发挥的作用有待提升。由于S集团的企业财务运转管理特点,在没有正式成立一个集团企业财务共享服务中心之前,S集团的企业财务工作主要可以大致划分为三个层次来对其展开,一级就是集团总部的企业财务部,主要负责整个集团的投融资运转以及管理,确定了相应的会计政策和资产核算办法,并且还负责监督集团的下级事业单位相关于财务的工作;二级为其他下级的分子公司、地区指挥部与各地区管理指挥部的财务处,主要是根据集团的相关会计政策和规章制度,对其他单位进行本级的财
6、务核算,指导其他下级单位的财务工作并向集团做好相关的财务会计资料的汇报;三级则是由事业单位分子公司、地区指挥部与各事业单位项目运营指挥部的各事业单位项目财务核算,主要负责事业单位项目上的资金支出、会计核算等日常业务操作,它们都被认为是最基础的事业单位财务组织机构,人员数量巨大。人员数量巨大。这样的三级会计工作体系在信息技术还处于不发达时代,会为我国的会计信息传播工作发挥了巨大的促进推动力;但在这个信息技术发达的时代,这种依靠基层查找信息而对其进行加工或者传播的方式,便很有可能出现高成本、低效益、以及信息准确性不高等问题。会为我国会计信息的传播发挥了巨大的推动力;但在信息技术发达时代,这种依赖于
7、基层查找信息而进行加工或者传递的方法,便可能会出现高成本、低效益、以及信息的准确度不高等问题。113S集团目前的财务问题表3-1为S集团资产总额及其经营管理规模变动情况表,从这个表3-1可以明显看出S集团资产规模正在逐年地扩大,对于相应的经营管理人才数量及其经营管理成本也都是逐年递减的。然而,管理者人员的数量增长以及管理成本的增加与管理成本的扩张速度却非常不同。表3-1S集团管理规模变化表年份资产总额(千元)管理人员数量管理费用(千元)201639,454,2034,3321,524,114201750,240,0235,9231,630,()41201863,4H,2526,3421,821
8、,242从表3-1的S集团管理规模变化表数据可以看出,2016年到2018年未建立财务共享中心时,管理人员和管理费用的增长率已超过企业资本的增长率。原有的企业财务管理核算制度工作中的费用和管理成本相对比较高,由于S集团的企业多级财务核算的基本特征,每一级企业财务管理机构都根据自己所处的需要自行建立完整的基层企业财务管理核算工作制度。随着S集团的迸一步规模扩张,子公司的财务项目部也越来越多,每个新的项目至少可能需要公司指派2-3名高级员工。基层企业财务管理机构的具体建立和内部设置无疑就是会给公司集团带来极大的人力负担,这无疑也将会直接致使企业集团的生产成本,因其生产规模和市场影响力的不断增加而日
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