XX材料有限公司202X年X月团队建设培训安排表(2023年).docx
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1、XX材料有限公司202X年X月团队建设安排表一、X月将培训中心,XX安排。宣传展览室:C发展篇;X文化篇;X产品篇;X荣誉篇;X未来篇;X二、办公区:接待室(公关部):来客登记、展览讲解、演示播放、车间参观共X人。多功能训练室:播放宣传片;合影拍摄基地;文化交流;表演节目等。材料室:集团产品介绍;集团活动资料;新员工培训资料;总裁书籍、杂志;纪念品、床品、服装、胸牌等;新员工生活区:男生区、女生区的住宿区和洗漱区。二、物品准备:X安排在X月X日以前完成。1、X套床铺、床品。2、工作服X套;3、培训用资料袋若干。三、X月X日开始,用一周的时间,在相关报纸、杂志、网络上,面向社会公开招聘X人左右:
2、1、生产厂长:男、45岁以下,大专学历,有机械电气设备制造经历5年以上,两名。2、人力资源部主管:40岁以下,男女不限,本科学历,有本岗位工作经历5年以上,两名。3、技术支持部主管:50岁以下,男,大专学历,对电气成套设备使用及要求有准确的了解,岗位工作经历5年以上,两名。4、采购部主管:50岁以下,男,大专学历,对电气成套设备元器件型号功能及使用要求非常了解,岗位工作经历5年以上,两名。5、网络管理专员:35岁以下,男,本科学历,熟练掌握计算机软、硬件的使用、维护,可以保证集团网络运行的正常化。6、市场营销经理若干名:男女不限,大专学历,对铁路、地铁、电力及城市建设设备采购及程序有一定的了解
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