2023年其他生产经营单位安全管理人员练习题第104套.docx
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1、1、(判断题)用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时,应当及时向所在地卫生行政部门和安全生产监督管理部门报告。确诊为职业病的,用人单位还应当向所在地劳动保障行政部门报告。接到报告的部门应当依法做出处理。参考答案:正确2、(判断题)在上下班途中,如果不走家与单位间最近的路线,即使受到非本人主要责任的交通事故伤害,也不能认定为工伤。参考答案:错误3、(判断题)生产经营单位的安全生产规章制度和岗位安全操作规程,其实也是国家安全生产法律法规的延伸,在单位内部同样具有约束力。参考答案:正确4、(判断题)生产经营单位的决策机构、主要负责人、个人经营的投资人(包括实际控制人)未依法保证安全
2、生产所必需的资金投入,致使本单位不具备安全条件的,责令限期改正,提供必需的资金,可以对主要负责人、个人经营的投资人处5000元以上1万元以下的罚款。参考答案:正确5、(判断题)生产经营单位负责,职工参与,政府监管,行业自律,社会监督五位一体的安全生产工作机制,是全社会多方合作的共治机制。6、(判断题)生产经营单位在日常检查中发现事故隐患后,应当采取“三定”措施,即定整改措施和经费,定具体的实施计划,定整改落实的期限。参考答案:错误7、(判断题)对生产经营单位主要负责人进行安全生产培训,使他们具备相应的能力,明确自己所担负的安全生产责任,做到恪尽职守,不违章指挥。参考答案:正确8、(判断题)生产
3、事故,是人们在作业过程中,由人、物、环、管”等不安全因素引发的包括人体伤害在内的意外事件。参考答案:正确9、(判断题)危险源,泛指导致人员伤害、系统损毁的能量来源。参考答案:正确10、(判断题)对因未履行法定安全管理职责导致重大事故发生的主要负责人,处上一年年收入50%的罚款。参考答案:错误11、(判断题)安全文化是与安全有关的所有“人为的事实”,它存在于人类活动的各个领域,散见于社会生活的方方面面。参考答案:正确12、(判断题)生产经营过程中最容易造成事故的原因是“三违”,即违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。13、(判断题)工作场所职业危害因素,指有可能导致职业病或职业中毒的粉尘、毒物、物理
4、因素、生物因素等。参考答案:正确14、(判断题)我国的安全生产工作机制是单位负责、职工参与、政府监管、行业自律、社会监督”。参考答案:正确15、(判断题)常规检查完全依靠安全检查人员的经验和能力,检查的结果直接受安全检查人员个人素质的影响。参考答案:正确16、(判断题)组织制定并实施本单位安全教育和培训计划,是企业主要负责人的六项职责之参考答案:错误17、(判断题)生产经营单位从业人员不足IOO人的,可以不设安全管理机构,但必须配备专(兼)职安全管理人员。参考答案:正确18、(判断题)对因未履行法定安全管理职责导致一般事故发生的主要负责人,处上一年年收入20%的罚款。参考答案:错误19、(判断
5、题)临时用电线路架空高度在装置内不低于2.5米,道路上不低于5米。参考答案:正确常务委员会第二十四次会议对职业病防治法进行了修改。参考答案:正确21、(判断题)对从业人员加强安全生产培训教育,目的是提高他们的安全素质和操作水平,使他们能严格地执行安全操作规程,做到不违章操作,不冒险作业。参考答案:正确22、(判断题)进行必要的安全生产资金投入是生产经营单位的法定义务。因安全生产所需资金不足导致的后果,以及有安全生产违法行为或者发生生产安全事故的,安全投入的决策主体将要承担相应的法律责任。参考答案:正确23、(判断题)对因未履行法定安全管理职责导致较大事故发生的主要负责人,处上一年年收入30%的
6、罚款。参考答案:错误24、(判断题)职业病病人享受了工伤保险待遇后,就不能再主张民事赔偿。参考答案:错误25、(判断题)主要负责人,指有限责任公司或者股份有限公司的董事长、总经理,其他生产经营单位的厂长、经理、(矿务局)局长、矿长(含实际控制人)等。也泛指生产经营单位的各层级一把手。参考答案:正确作业。参考答案:错误27、(判断题)在工作场所及生产过程中产生或存在的,可能对劳动者的安全健康和作业能力造成不良影响的一切要素,均被称为职业危害。参考答案:正确28、(判断题)安全生产法对安全生产管理人员有六项职责规定。参考答案:错误29、(判断题)生产经营单位的安全生产管理人员应制止和纠正违章指挥、
7、强令冒险作业、违反操作规程的行为。参考答案:正确30、(判断题)修改后的安全生产法,明确了安全生产管理人员的七项职责。参考答案:正确31、(判断题)劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。参考答案:正确32、(判断题)事故隐患整改“五到位原则,指责任、措施、资金、时限和预案的落实到位。参考答案:正确33、(判断题)开展安全生产培训和宣传教育的根本目的是提高从业人员的生产效率。参考答案:错误34、(判断题)劳动保护目的是为劳动者创造安全、卫生、舒适的生产和工作条件,消除和预防生产和工作过程中可能发生的工伤、职业病和急性职业中毒,保障
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- 2023 其他 生产经营 单位 安全管理 人员 练习题 104