12篇汇编关于党建与业务融合工作工作汇报(后附工作计划要点).docx
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1、12篇汇编关于党建与业务融合工作工作汇报(后附工作计划要点)(工作推进情况汇报第一篇,共六篇)经济开发园区党建工作总结范文2023年,XX经济开发区党工委坚持高点站位、精心谋划,聚焦重点抓落实,发力攻坚求突破,扎实开展党建赋能攻坚行动,全面落实“两新”组织党建重点工作任务,党建责任持续压紧压实,党建基础不断筑牢夯实,党建水平全面提档提质,为推动园区经济高质量发展提供坚强组织保障。一、聚焦主责主业,在压实责任上凝聚合力认真履行第一责任人职责。始终牢记“抓党建就是促发展”的理念,按照“书记抓、抓书记”工作思路,将“两新组织红色引擎”项目作为党工委书记抓基层党建突破项目,坚持党工委集体决策,与开发区
2、重点工作同研究、同部署、同推进、同考核,召开“两新”组织党建专题研究会议X次。严格落实“一岗双责”和领导干部联系点制度。党工委班子成员定点联系X家非公企业党支部,持续开展领域内党建调研指导,形成合力推动规范提升。加强组织领导,成立党建工作领导小组。建立完善“党工委一综合党委一片区党组织一企业党支部”上下贯通、管理有序的组织体系。整合非公企业支部力量,推动园区综合党委实质化、常态化运营。抓实党组织书记抓党建述职评议考核结果运用,今年2月份党工委向县委现场述职,召开党支部书记述职评议会,明确将考核结果作为基层党组织和党员干部评先评优、绩效考核的重要依据,真正做到“干好干坏不一样”。二、抓实“两个覆
3、盖”,在提质增效上持续用力全面掌握两新组织情况。开展“组织找党员、党员找组织、党员找党员”活动,采取“五步五清工作法”进行拉网排查全覆盖,逐一建立党建工作台账,实行“户籍式”管理。坚持应建尽建、能建快建,把支持党建工作加入招商引资引进项目标准合同条款。精准选派党建指导员。选派机关党员干部担任党建指导员,按五大产业领域设立X个片区党建指导站,结合疫情防控、企业服务等工作,同步进行党建工作指导,实现“两新”组织党的工作覆盖100%。今年新建非公党组织X个,已建党组织X个,覆盖X家企业,组建率X肌覆盖率x%,其中,非公独立党组织X家,联合党组织X家,规上企业党组织覆盖率动态保持100%。集中开展党支
4、部规范提升整改月。对照“三强三好”和党支部工作条例,借助“灯塔一党建在线“信息化管理手段,列出任务清单,逐一对标达标,提升改造党建阵地,规范整理X项支部档案,党组织生活均规范上传支部系统,推动“两新”党组织全面进步、全面过硬。推行党支部评星定级管理。成功评选出X个五星级党支部,后进党支部均由班子成员帮包,促进党支部对标提升、晋位升级。三、加强骨干队伍建设,在内强培育上提能蓄力实施“星火培养工程”。将非公企业党支部书记、党务工作者、党员轮训纳入培训计划,采用“理论学习+现场观摩+座谈交流会”等方式,持续深入开展“我来讲党课”“我来讲党务”和“我和我的支部”系列活动,组织主题座谈会、专题党课、理论
5、宣讲等党建活动X余场次X余人次,举办“党员干部大讲堂”X期X余人次,开展党的二十大精神系列宣讲活动X余场次,全面提升干部队伍能力素养。选优配强党务人才。按照“政治强、业务精、作风好”标准,建立党务工作人才库X人,设立党建工作论坛,从党员业务骨干中为企业全覆盖选派专兼职党建指导员。建立“双向进入、交叉任职”制度,注重从企业出资人、管理层中选举党组织书记,企业党员担任党务工作者实现全覆盖。实施发展党员专项计划。开展“双向培养”工程,逐步发展壮大党员队伍,今年新发展党员X名,党员按期转正X名,培养积极分子X名,入党申请人X人,吸纳非公党员转入X名,党员队伍结构不断优化。实施“党员先锋行动”。持续开展
6、“三亮三比”和党员量化积分管理,今年组建X余人疫情防控党员突击队和X支党员疫情防控先锋队,划分X个党员网格责任区,设立X个党员先锋示范岗,X个党支部为一线防疫人员捐赠防疫和生活物资,以实际行动发挥发挥党员先锋模范作用。四、建设园区党群服务中心,在强化保障上精准施力高标准打造园区党群服务中心和济南XX高端生物医药产业园加速器,设置接待大厅、沙盘展示区、休闲洽谈区、红色书吧等功能区块,进一步整合党务、政务、商务、群团、社会事务等资源,活动共办、事务共商、问题共解,为企业提供“一站式、管家式”服务。依托五大产业链党建联盟龙头企业打造片区党群服务中心,邀请联盟党员职工共同开展读书会、研讨会、企业沙龙等
7、活动,精准对接产业链条企业的多元化需求。制作园区招商规划沙盘,充分展现开发区产业空间布局、交通路网、公共配套、区位特色,为全县招商引资搭建新载体。五、着力创建示范园区,在创新创优上靶向发力全力争创两新组织党建示范园区。以“党建赋能攻坚行动”为统揽,抓基础、建机制、强保障,不断推动“两个覆盖”走深走实,加快打造具有标志性、辨识度的两新党建“金名片”。实施“示范引领、全域提升”行动,重新调整4个“百千万提升工程”示范点,建立“三个一,和“一对二”联带帮扶制度,全力做好示范点三年培育验收工作。创新提炼“1145”党建工作法。探索建立党群服务联盟会商制度,推行“一链一联盟”模式,依托产业链龙头企业组建
8、五大党建联盟,挖掘X家企业党建品牌示范典型,组团开展“两新”组织党建“示范领航工程”,形成“1+N”党建生态链,构筑一条具有开发区产业集群特色的“两新”组织党建示范带。2023年,海耀新能源党支部荣获2023年度济南市“攻坚克难好团队”,斯伯特党支部荣获“盈商润济党旗红”民企党建示范单位。广泛开展党建共建活动。今年,党工委牵头下辖企业党支部与农商银行、县直部门、镇街社区开展党建共建合作活动X次,不断强化信息共享、政策协同和服务联动,推进政银企三方合作向深向实,激发“两新”组织党建新活力。多渠道创新党建宣传形式。今年以来,人民网、济南日报、新黄河、鲁网、爱济南、天下泉城等国家、省、市官方媒体宣传
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