在推进清廉建设领导小组办公室第二次全体会议上的主持讲话.docx

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1、在推进清廉建设领导小组办公室第二次全体会议上的主持讲话同志们：下面，我们接着召开*市推进清廉*市建设领导小组办公室第二次全体会议，主要任务是深入学习贯彻*省、*市清廉建设会议、文件精神，贯彻落实推进清廉*市建设领导小组第二次会议精神，研究部署下一步工作。会议共有四项议程，下面逐项进行：首先，请*同志传达学习清廉*省建设领导小组办公室第二次全体会议精神、清廉*建设领导小组办公室第二次会议精神以及清廉*建设评价标准体系精神。现在，进行第二项议程，传达学习2023年清廉*建设业务培训班精神。由于时间原因，进行书面传达，请大家回去后认真学习领会。现在，进行第三项议程。研究讨论*市贯彻关于全面深化清廉*

2、省建设的意见实施方案清廉*市建设评价标准体系，请*同志作说明。刚才，*同志传达学习了*省、*市清廉建设会议、文件精神，请大家认真抓好贯彻落实。对*市贯彻关于全面深化清廉*省建设的意见实施方案、清廉*市建设评价标准体系有修改意见的请及时反馈。下面，我就全面深化清廉*市建设，讲三点意见。一、认清当前形势，明晰存在问题，切实增强做好清廉*市建设工作的使命感在刚才召开清廉建设领导小组第二次会议上，*书记肯定了我市清廉建设取得的成效，对做好下半年全面深化清廉*市建设，提出了明确要求。各级各部门要认真学习领会*省、*市、*市清廉建设领导小组会议精神，把思想和行动统一到上级的部署要求上来，牢牢把握清廉*市建

3、设的正确方向。前段时间，清廉*建设领导小组办公室督导组对*市开展了第二轮集中调研督导，反馈我市存在清廉建设存在清廉单元建设主动谋划不够、示范点建设工作偏慢，好的经验做法、亮点挖掘提炼总结不够，媒体宣传力度弱等问题。针对这些问题，领导小组办公室要认真思考，结合清廉*市建设评价标准体系的制定，加强业务培训，拿出具体可行的整改推进措施；各专责小组要以问题为导向，认真思考剖析，主动指导责任单位开展清廉建设，总结提炼清廉建设的亮点，打造行业品牌；*镇要激发内生动力，深刻认识清廉建设的重要性，从“要我做”转变为“我要做”，营造风清气正的政治以生态和良好发展环境。二、坚持突出重点，压实工作责任，不断推动清廉

4、*市建设工作走深走实（一）坚持领导带头，高层次推动落实。*书记非常重视清廉*市建设工作，多次过问清廉*市建设的推进情况，刚才又亲自主持召开了领导小组会议，强力部署推动落实。为了更好的推进清廉*市建设，将明确有关处级领导作为7个清廉单元建设的责任领导，定期听取清廉建设工作汇报，了解掌握工作进展情况，协调解决工作中遇到的困难和问题，切实推进清廉单元建设工作。（二）坚持扛牢责任，增强工作合力。一要盯紧重点、细化任务。清廉建设单元牵头单位要积极组织协调，完善专班内部运行机制，推动本领域、本行业清廉建设工作提速增效。要抓紧时间研究透彻清廉建设评价标准体系，突出问题导向、开展分类指导，确保各项任务按时间节

5、点稳步推进。二要加强配合、协同联动。今年以来个别专责小组工作推进不够积极、成效不够突出，原因之一就是牵头单位没有把压力传递到责任单位，没有充分调动责任单位的主动性、积极性。要进一步明晰清廉建设单元牵头单位和责任单位职责，牵头单位和责任单位要充分发挥各自优势，该挑的担子要责无旁贷地挑起来，该完成的任务要坚决完成，推动形成齐抓共建、同题共答的工作合力。三要融合共建、推动发展。要坚持把清廉*市建设与经济社会发展中心工作一体谋划、一体部署、一体推进、一体落实,助推*经济社会高质量发展。（三）坚持严管激励，调动工作积极性。一要开展督导调研。清廉*市建设领导小组办公室督导组要定期开展督导调研,发现问题及时

6、纠偏，对落实不力的单位，还要开展“回头看”，解决清廉*市建设推进不及时、不深入、效果不明显等问题。二要做好清廉*建设绩效考评工作。今年的绩效与往年有所不一样，分为正向激励、负向扣分和清廉建设专项满意度调查，其中正向激励加分列入各辖区创先争优总分计算，包含领导批示加分、会议发言加分、示范创建加分等。负向扣分列入各县（市、区）“清廉*省建设”考评指标得分计算，扣分项主要包括本辖区落实清廉建设责任不力受到上级部门通报批评扣分,示范单位（户）复核不达标、被通报摘牌扣分，本辖区内领导干部违纪违法受到党纪政务处分扣分等；专项满意度调查得分列入各县（市、区）“清廉*省建设”考评指标得分计算。具体的分值我在这

7、里就不一一阐述了，请大家会后主动学习清廉*建设绩效考评细则，积极谋划加分事项，避免出现扣分的情况。三要打造示范引领。今年评选示范点评价标准是*省清廉*省建设评价标准体系，各专责小组要立即着手谋划、推动和落实，对照建设标准，做好本单元示范单位创建活动，预估*有80个示范点名额，我们争取到命名的机会还是很大的,大家要积极挖掘培育打造特色亮点，争取年内通报、命名、挂牌一批清廉建设示范单位。三、加强组织领导，强化工作协调，着力推进全面深化清廉*市建设工作落地见效（一）强化人员保障。各级清廉建设工作机构人员有变动的，要及时充实调整，确保工作有人管、有人抓。会后，请各专责小组要及时将清廉建设工作人员花名册报区清廉办。（二）强化体系建设。要把清廉建设好经验好做法固化下来、坚持下去，下一步要重点把清廉*市建设的责任体系、推进体系健全完善起来，筑牢夯实清廉建设的“四梁八柱”O（三）强化宣传引导。各专责小组要主动挖掘清廉建设亮点，进一步创新宣传载体，及时总结新做法新经验，积极向市清廉办及上级主管部门推送信息，充分展示全面深化清廉*市建设的动态信息、先进典型、工作成果。今天的会议就开到这里，散会。