在全市国有企业基层党组织建设会议上的汇报发言材料.docx

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1、在全市国有企业基层党组织建设会议上的汇报发言 材料尊敬的*主任，各位领导，同志们：近年来，*公司党支部深入贯彻新时代党的建设总要求，以中国共产党党 支部工作条例为遵循，聚焦“三大定位”（党的基础组织、党在社会基础组织 中的战斗堡垒、党的全部工作和战斗力的基础）、“七项职责”（教育、管理、 监督、组织、宣传、凝聚、服务）用好传家宝，守好生命线，坚持不懈用习近平 新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，努力把党支部打造成教育党员的学校、 团结群众的核心、攻坚克难的堡垒，坚定信心应对疫情困难，聚力攻坚化解风险 挑战,为公司全面开启经营发展新局面提供强大政治保障、组织保障、思想保障。 根据会议安排，现将有

2、关工作进展情况汇报如下：坚持党的领导，在公司治理体系中加强党的建设。公司党支部聚焦国有资 产经营使命担当、多元化业态特性需求，积极探索与独立法人党支部权责匹配的 党建新举措、新载体。以集团“经营合规管理年”为契机，结合党建进章，制定 权责清单，完善制度体系，规范流程管控，构建权责清晰、分工明确、合规 高效的管理体系，把党的领导融入企业决策、执行、监督各环节，确保党支部前 置研究把关作用有效发挥；以完善党建责任体系，以深化“五化达标创优”为抓 手，突出“四对接、四同步”，推动党建和生产经营深度融合，切实把党支部战 斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥到项目建设实践中，以高质量党建引领经营 发展质量提

3、升。履行主体职责，坚持用党的创新理论凝心铸魂。党支部坚持“担负好直接 教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的 职责”，“用党的创新理论武装全党是党的思想建设的根本任务” O落实“第- 议题”制度，并延伸到党小组和部室会议，作为干部学习、党员教育、职工技能 培训的重要内容，构建*+*+x学习教育体系，用习近平新时代中国特色社会主义 思想凝心铸魂。通过制定党支部理论学习制度，印发理论学习计戈IJ党 员学习教育工作计划，落实“三会一课”、主题党日、组织生活会等教育载体； 用好学习强国、国资e学、小布学习等教育平台；发挥公司OA平台、企业微信、 党建微信群等作用；结合多

4、种形式的宣讲辅导、交流研讨、主题研学、实景教育， 形成线上线下相结合的学习教育体系，聚焦“不忘初心、牢记使命”永恒课题、 终身课题，抓好党史学习教育必修课、常修课，引导党员职工学思想强党性。* 年，围绕学习宣传贯彻党的二十大精神重大政治任务，组织党支部书记和支委委 员讲党课、班子成员深入基层宣讲*人次，组织线上答题、知识竞赛、主题征文 等活动*人次，专题培训*人次，推动党的二十大精神进部室，到项目建设一线 工地，把党员、职工的思想和行动统一到党的二十大部署上来，在中国式现代化 建设新征程中发挥国企主力军作用。“四结合”促进教育闭环，筑牢党风廉洁的思想堤坝。坚持把党章党规党 纪作为理论学习、“三

5、会一课”必修课，把合法合规履职尽责，作为思想政治工 作的必学内容,筑牢党风廉洁的思想堤坝。一是结合资产经营公司廉洁教育要求, 抓住重要传统节日、重大招投标和项目建设等关键节点，组织党员干部观看榜 样系列教育片，赴*省西安市廉洁教育基地实景教育，用好正反典型案例，开 展警示教育，增强底线思维，坚守清正廉洁。二是结合八五普法规划，抓好法律 法规的学习宣传教育工作，深入学习领会习近平法治思想重大意义、丰富内涵、 实践要求，强化依法治企理念，增强防范重大风险能力。三是结合集团、资产经 营公司评先树优工作，树立自律标杆，培育廉洁文化，营造风清气正、团结奋进 的政治生态。四是结合运用“四种形态”开展经常性

6、谈心谈话，把握职工思想动 态，开展任前廉洁谈话，打好“预防针”，上好入职第一堂廉洁课，系好风纪扣， 守好廉洁关。探索推进“一表一书+档案”，切实强化流动党员管理。党的二十大报告指 出，要加强和改进党员特别是流动党员教育管理。党支部针对资产经营专业化和 多元化特性，以及市场化人才选聘管理的特殊性，积极推进“一表一书+档案” 的流动党员管理模式，形成流入党员教育、管理、监督、评价全闭环无缝对接， 促进“一个党员一面旗”的先锋模范作用发挥。一是坚持党管干部、人才原则， 坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤，党支部全程参与市场化选聘工 作，重点把好应聘人选政治关、思想关、品行关、法纪关，做到同等

7、条件下优先 选聘共产党员。二是组织填写党员登记表，把握新入职工党员信息，及时编 入党小组参加组织生活，接受党组织教育管理。条件成熟的由公司党务人员对接 开展组织关系转接工作。三是组织填写廉洁从业承诺书，针对资产经营和项 目建设特殊性，在抓好新入职廉洁（安全）教育第一课的同时，组织开展廉洁从 业承诺，引导流动党员任何时候都要牢记党员身份，任何时刻都要把党纪党规挺 在前面，在法律法规和公司制度约束下履职尽责，自觉接受党组织监督和职工群 众民主评价。四是建立流入党员档案。流入党员除明确的需要在组织关系所 在地行使的权利和义务外，其他的权利、义务与组织关系转入的党员相同。公司 党支部根据实际表现，分别

8、从政治学习、遵章守纪、工作创新、创效攻坚等作用 发挥情况进行评价，纳入公司评先树优工作，评价、表彰情况、个人年终述职、 述廉情况，全部纳入流入党员个人档案（电子），作为党员流动管理的重要依据。 近年来，公司先后表彰流动党员*人次，*名流动党员实现技能提升，考取专业 职称。坚持正确舆论导向，传承红色基因践行时代使命。*际华园公司作为新兴 际华集团在陕的重要资产运营企业，具有优良的红色基因。公司党支部依托区域 红色资源优势，创新思想政治工作，教育引导党员职工听党话、跟党走。一是坚 持从讲政治的高度专题分析研究、统筹谋划部署，筑牢意识形态主阵地，通过组 织参加劳模事迹宣讲会、赴西安市劳模馆参观学习，

9、开展学习劳模精神大讨论， 大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，唱响新时代“幸福都是奋斗出来的” 主旋律。二是坚持正确政治方向和舆论导向，讲好身边先进典型的事迹，讲好企 业“在学习中成长，在创新中发展”的故事，讲好企业“守初心担使命、履行社 会责任”的故事，做到“内宣铸魂，外宣立形”，营造积极向上的改革、发展环 境。三是坚持精神文明建设。着力以社会主义核心价值观为核心，以“团结、廉 洁、敬业、创新”为主要内容的文化理念，结合丰富多彩的群众性活动，增强凝 聚力和归属感。四是抓好党史学习教育必修课、常修课，围绕“传承红色基因， 践行时代使命”主题，组织党员职工赴红色教育基地接受革命传统教育，以实景 课堂、研学活动，锤炼党性修养，汲取奋斗力量，在中国式现代建设新征程中展 示新作为、做出新贡献。下一步,*党支部将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引, 全面落实两级集团年度会议精神，凭借国企职工思想教育优势，有效激发党员职 工背水一战的决心和志在必胜的信心。通过实施攻坚创效党建项目，聚力攻坚、 奋力拼搏，领导干部以身作则、党员干部冲锋在前，发扬连续作战的精神，有效 化解了重大风险挑战，实现项目建设有力有序扎实推进，为公司转局面、强发展 注入强大思想动力。发言完毕，谢谢大家！