呼吸内科年终总结.docx

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1、呼吸内科年终总结首先要感谢医院、领导给予我这个宝贵的机会，还要感谢各位同 事，因为他们的辛勤工作，使我安心完成学业。我进修的单位是XXXX医院呼吸科，它是我国首批硕士学位授予 学科，陕西省优势医疗学科，国家药物临床试验机构，第四军医大 学基层建设标兵科室，是西北地区支气管镜诊治培训中心、呼吸机 培训基地。陕西省医学会呼吸结核分会主任委员单位和全军呼吸学 科副主任委员单位。呼吸内科共两个病区，设有床位80张，另有过 敏反应疾病研究室，肺功血气室、支气管镜室、呼吸内科重症加强 病房及呼吸内科实验室。是陕西省和西北地区呼吸内科技术、设备 最精良的先进单位。这儿的老师医德高尚、知识渊博、平易近人， 不

2、仅诊疗水平在国内名列前茅，而且十分重视后辈的培养，保持着 强大的人才梯队，桃李遍天下。他们科室主任每周查房1次，三线每周查房2次。查房时感觉气 氛和谐，讲求实事求是、重视循证医学证据，很多原则性的问题已 达成共识，但允许不违反原则的分歧。唐都医院一向强调综合治疗, 全科不定期组织有放射诊断科、病理科、外科、内科、放疗科等多 学科参加的联合大查房。查房时，先由一线或进修医生报告病史;上 级医生仔细阅片，分析可能诊断，进一步检查及治疗方案。这样能 系统的有计划的使患者得到合理治疗，同时年轻医生了解很多相关 知识。合理的综合治疗是唐都医院高诊疗水平的重要因素之一。科室要发展，必须重视再教育、再学习及

3、后备人才的培养。我参 加的学术活动主要有：每周2次理论学习、治疗新进展;每周1次科 内学术讨论;不定期的对外学术交流，包括国内外著名专家的讲课、 国内外的学术会议。长期高强度、自觉的学习、交流也是他们长盛 不衰的重要因素。我也小有收获。首先是系统学习了相关基础知识、最新的诊疗技 术，全面熟练掌握了呼吸科及相关科室常见病、多发病的诊断治疗, 熟练掌握呼吸科常规操作如胸膜腔闭式引流、胸膜活检、经超声、 Ct引导下经皮肺穿，基本掌握支气管镜、胸腔镜等操作要领。再次，各学科人员的通力协作是提高诊治水平的保证。各个科室 都有技术专长，每位医生也有技术专长，才能使科室的诊疗水平得 到保证。光有好的临床医生

4、还不够，必须有先进的设备和完善的辅 助检查，才能设计出理想的治疗方案。同时医院各科室间的协作也 很重要，如手术科室、病理科、诊断科等。综合实力的突出，才能 有诊疗高水平。先进的设备及技术也给我留下很深的印象。在我们基层医院有许 多困扰我们的难题，有了先进医疗设备及技术，会让我们迎刃而解, 豁然开朗。尽管如此，常规治疗仍是最常使用的治疗手段。我觉得, 依靠我院目前的技术、设备，只要能规范的、合理的运用常规技术, 开展力所能及的新业务、新技术，也可以使大多数患者获得满意的 疗效。进修体会及建议：1、科室要发展，医院要强大，在竞争的医疗 市场中立于不败之地，必须要走专科化建设道路，学科门类齐全， 科

5、学在发展，学术有专攻，学科门类越分越细，必须加强各学科人 才培养，必须重视再教育、再学习及后备人才的培养。2、医院要发展，必须要加强内科各亚科、外科各亚科、儿科、 妇产科、放射科、Ct室、超声室、心电图、肺功能室等各科室之间 的合作，光有好的临床医生还不够，必须有先进的设备和完善的辅 助检查，才能设计出理想的治疗方案。才能有诊疗高水平，使更多 的患者受益，更好地提高医院的社会效益、经济效益，提高医院的 知名度。3、建议成立专门的呼吸内科，成立强大的胸外科，目前流行病 学显示，呼吸系统疾病（不包括肺癌）在城市的死亡病因中第4位， 在农村占第3位，肺癌无论是发病率（120万年）还是死亡率（110万

6、 年）均居全球癌症首位，在我国肺癌已超过癌症死因的20%,根据疾 病谱及我院目前情况，为了争取这部分病员，为医院创造更好的社 会效益及经济效益，建议尽快添置支气管镜、胸腔镜等先进设备， 并加快这方面人员的培养，开展新业务、新技术，胸外科、呼吸科 没有支气管镜是无法生存的，更不用谈发展。加大及严格掌握使用 呼吸机辅助呼吸治疗重危病人的适应症，可以挽救大部分呼吸科患 者的生命，延长生命，提高生活质量。建议重危病人(尤其是呼吸科 的病人)常规检查动脉血气分析，这样可以更好的对患者病情预后有 更好的判断，同时也提高了设备使用率。暂时可以开展胸膜活检、 经皮肺穿等新业务，可以开展肿瘤的胸腔灌注治疗等综合

7、治疗。可 以开展呼吸机治疗。4、建议医院成立综合急救中心，建立急救留观室，合并撤销输 液室，这样也有利于留观室的病人的管理及得到更好地治疗，符合 住院条件的建议患者应该收住院治疗，同时也给医院创造了更好的 经济收入。全院各科室医务人员轮转，急诊科医生不固定，让急诊 科医生也学有专长，学而有所用，让全院医务人员得到全面发展， 让住院部的医生得到急诊方面的培训，掌握急救知识及技术。以上是我对医院的一点小小的建议，如有不妥，还望各位领导谅 解，因为我是中医院的人，院兴我荣，我爱医院。在院领导护理部的正确领导下，全科护理人员的共同努力，圆满 完成本年度护理工作计划，现总结如下：(1)按市县院要求创建优

8、质护理服务示范病房，制定了切实可行 的创建计划及实施方案。(2)彻底转变护理人员服务理念：组织全科护理人员认真学习优 质工程相关资料，召开动员会，进行演讲比赛，开展读书座谈会， 写专家讲课感悟，谈优质护理服务活动体会。全科护理人员服务理 念得以转变，护理工作由被动变主动，工作热情高涨。(3)护士内涵提高：主动学习，主动阅读，相互帮助协作，科室 形成良好的氛围。注重礼仪，规范操作，规范行为，普通话交班。(4)护理人员专业理论知识和技术提高：严格三基培训，着重专 科知识培训，重视分层培训，使护理人员达到知识技术娴熟并培养 了科室骨干力量，真正的和现代化的护理模式接轨。（5）科室开展护理服务新举措：

9、在原有护理措施的基础上进一步 完善，对护理人员提出新的要求。要求对病人做到：三声来有迎声, 走有送声，问有答声。四心爱心，细心，耐心，责任心。五满意病 人满意，家属满意，社会满意，领导满意，护士满意。五到位新入院病人带到床边一步到位，一次性盆子痰盂等一次性 准备放置到位，病人的私有物品一次性指导规范到位，病人床单元 基本设备设置准备交代一次到位，病房环境、探视、安全宣教一次 到位。两弄清弄清病人夜间休息的情况、标本留取情况，弄清病人 目前状况、今天需要解决的问题。两必须必须熟悉承包病人的八知 道，必须每天为病人做一次健康教育（教会：翻身、拍背、咳嗽、咳 痰、腹式呼吸与缩唇呼吸、舒利迭的使用的方

10、法）。两保持保持病房的三化（规范化、秩序化、制度化）、八字（清洁、 整齐、舒适、安全），保持病人三短（胡须、指甲、头发）、六洁（头 发、手、足、会阴、皮肤、口腔）、让病人知道为什么要洗手、剪指 甲、剃胡须。两记清记清所承包病人的情况，记清每天干了些什么。 两不不让病人及家属满院跑，不让病人及家属着急。两鼓励：鼓励生活自理的病人自我照顾、提升自我形象，鼓励病 人提意见。两敢：敢问病人你今天学会了些什么，敢问病人对我的工作满意 吗？十点：微笑多一点，仪表靓一点，脚步轻一点，嗓门低一点，语 言美一点，脑筋活一点，度量大一点，办事勤一点，效率高一点， 让病人放心、满意一点。要求护士晨会普通话交班，要求

11、护士进入病房没有微笑不说话、 没有称呼不开口。提高护理人员的内在素养，真正达到提升护士的 自我形象！（6）人性化的管理，彰显人性化的服务：护理工作琐碎而复杂， 辛苦而劳累，再加上目前竞争意识增强及社会对护理工作的偏见， 无形之中给护士造成了很大的心理压力。作为护士长要多关注护士, 了解她的心理动态，发现问题及时给予疏导安慰，让护士感到科室 的温暖。同时护士长努力为护理人员创造公平的平台、宽松的空间、良好 的氛围、合理的制度、及时的鼓励。真正做到给她一个平台让她施 展才华、给她一个空间让她开拓创新、给她一个支持让她充满力量、 给她一个希望让她展望未来。让她们在护理团队中找到自我价值、 在护理工作

12、中体会到工作的乐趣，真实的感觉到工作着快乐，快乐 着工作。才能确保把爱心、耐心、诚心、责任心撒向病房的各个角 落，使优质护理服务永驻长青。(7)科学合理安排人力资源：打破原始的、传统的排班模式，根 据科室的具体情况、现在的护理模式及护理人员状况，科学合理的 进行弹性排班，达到护理人力资源不浪费、护理工作无缝隙及给病 人提供全责一体化护理服务的目的。我科排班在争取护士满意及护 士长满意的情况下，重点抓住四个班次：主班，治疗班，责班，夜 班，一点带面。主班负责护理文书及医嘱的执行;治疗班负责治疗室 管理：保证各项用物、器械、药物完好备用，保证治疗室整齐、清 洁、规范，保证做好病房一线的所有准备工作

13、。责班实行病人承包到护，我们科划分三个护理组，责任护士兼组 长，下设辅责护士，每组分管病人1016人，承包所分管病人白 天所有的护理工作及病房管理，确保病人得到全责一体化的整体护 理服务。夜班负责病人夜间所有的护理工作。1 一一3个月轮换一次。 病人减少时采用弹性排班。总之，这样排班既节省了人力资源，又 增强了护士的责任心，使各班次环环相扣，护理工作井然有序，同 时提高了病人的护理质量，达到病人满意，护士满意。实行一带一带教、提高教学质量：护生入科进行入科教育，重新 树立她们的服务意识，纠正她们的服务理念，鼓励她们的实习信心, 强调她们的护士形象。帮助她们尽快融入到科室护理团队中。安排 一带一

14、带教老师，这样达到了护生入科有人带，技术操作有人教， 理论实践有人讲，服务理念有人传。从而护生得到了严格的带教、 严格的把关，杜绝了实习生发生医疗差错事故的风险，提高了护生 实习质量，使护生能圆满完成实习任务，从而为护理事业培养合格 的接班人。节支增收，加强物品管理：对一次性物品实行量化管理，入出有 统计，使用有计费;贵重仪器注意检修保养，延长寿命，提高使用率, 增加效益。好人好事层出不穷：长年加班加点的：孙XX、张XX、吴XX、赵 XX、牛 XX、姚 XX、徐 XX、李 XX。业务骨干：XX、XX、XX、XXo 病 人最满意的护士： XXo经常为病人买饭、送衣服、买拖鞋、帮助缴 款的护士：

15、XX等等。尽管取得很多成绩，但还有很多不足。时光如梭，转眼间在呼内的日子即将结束，在布满人性化的医院 工作让我的大脑变的更加充实，让我开阔了视野，让我看到了以前 我所感受不到的人间疾苦，让我真的明白了生命的价值！回想在过往 的一个月中，固然天天忙忙碌碌，但是它让我的生活变的充实而有 意义，固然日子布满了酸甜苦辣，但它却让我的脑海中像有一股自 由水一样，源源不断的让知识和成长经验注进了我的大脑中的源泉, 让我学到了我们在学校想学而无法学到的东西。来呼吸内科，可以说是我的一个转折点，它让我感受到医院的温 馨，教师和我们学生没有代沟，对待我们和朋友一样，有东西一起 吃，有玩的一起玩，在玩和吃的同时还

16、孜孜不倦、不厌其烦的教我 们临床护理知识，让我离开家后再次感受到社会的热和。天天早上8点交完班后，扎点滴是我们的必修课，也可以说是锻 炼我们自己的胆量。病人们都很和蔼可亲，即便是我们一次大意没 有将针扎进血管，病人也会笑着说没事的，小姑娘，万事开头难， 只要练的多了，就没事了。人生下来不是什么都会的，都是靠边学 边做才会的，伟大的发明家爱迪生不就是这样的吗，失败乃成功之 母嘛。可我们知道，护士是人类的白衣天使，一点点的失误就可以 误人的一生，所以我们时时的告诫自己，在工作上我们不能发生一 丝丝的错误。我们身为护士，就注定要为病人负责，要为社会负责。那样转载自我的心才会安稳。就由于这样，我们得到了老师的褒奖 和病人的赞美。固然社会上老传着这么一句话，医生的嘴，护士的腿，说护士只 是跑腿的，和医生比根本没法比，医生永远比护士的地位高。那我 和他们说，你们错了，医生开处方，交给我们后，我们护士要查看, 我们的职责就是要查看有无错误的处方，以便