公司劳动合同集锦六篇(合同范本).docx

《公司劳动合同集锦六篇(合同范本).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《公司劳动合同集锦六篇(合同范本).docx（83页珍藏版）》请在第一文库网上搜索。

1、公司劳动合同集锦六篇（合同范本）公司劳动合同篇1甲方：乙方：北京XX房地产开发有限公司性别：委托代表人:学历年龄：甲方地址:居民身份证号码：北京市邮政编码：家庭住址：根据中华共和国劳动法，甲乙双方经平等协商，同意自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条本合同期限为一年，自一年月日生效，其中试用期月，到一年月一日终止。二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要,在部担任工作。三、劳动保护和劳动条件第三条甲方安排乙方执行定时的工作制。甲方安排乙方每FI工作时间为八小时（不包括吃饭时间），每周40小时。第四条甲方由于工作需要安排乙方加班的，应安排乙方同等时间补休或支付加班工资。

2、乙方未经有关领导同意不得自行加班加点。第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。第六条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、.业务技能、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。四、劳动报酬第七条甲方的工资分配遵循按劳分配原则，甲乙双方同意，乙方的劳动报酬分为三部分:基本工资、职务工资和岗位工资。第八条甲方实行下发薪制，每月5日以货币形式支付乙方上月的工资，总计元人民币，（包括基本工资为元;岗位工资元;职务工资元）O第九条乙方的劳动报酬按国家规定缴纳个人所得税，甲方在支付乙方工资时代扣和代缴。第十条甲方根据公司的效益和乙方的贡献，自主解决给乙方颁发

3、年度效益奖或特殊贡献奖。此部分奖励的应纳税部分由乙方自行负担。五、保险福利待遇第十一条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳职工养老、失业和大病统筹及其它。凡需乙方缴纳的，甲方在发工资时代扣代缴。甲方应为乙方填写职工养老保险手册。双方解除、终止合同后，职工养老保险手册按有关规定转移。第十二条乙方患病或非因工负伤,其病假工资历、疾病救济费和医疗待遇按国家和北京市有关规定执行。第十三条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。第十四条甲方为乙方提供以下福利待遇:工作午餐及年休假。六、劳动纪律第十五条乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度;严格遵守工作规范;爱护甲方

4、的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训I,提高思想觉悟和职业技能。第十六条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度,给予处分,直至解除本合同。七、劳动合同的变更、解除、终止、续订第十七条订订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同相应变更有关内容。第十八条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。第十九条乙方在试用期间，被证明不符合录用条件的，甲方可以随时通知乙方解除合同。第二十条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同、扣发岗位工资、向乙方要求经济赔偿直至追究司法责任。1、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；2、

5、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；3、构成渎职、犯罪和被依法追究刑事责任的。第二十一条下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前三十口以书面形式通知乙方。1、乙方患病或因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的；2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整岗位,仍不能胜任工作的；3、双方不能依据本合同第十八条规定就变更合同达成协议的。第二十二条乙方有下列情形，甲方不得依据本合同第二十三条、第二十四条终止、解除本合同。4、患病或因工负伤、在规定的医疗期内的；5、女职工在孕期、产期、哺乳期内；第二十三条乙方患职业病或因工负伤，医疗终结,经市、区劳动鉴定委员会确认丧

6、失或部分丧失劳动能力的,按国家有关规定办理,不得依据本合同第二十一条、第二十二条解除劳动合同。第二十四条乙方解除本合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。第二十五条有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同;1、在试用期内的；2、安排在经劳动部门认定为保护不完备的地方或让乙方从事法律不允许的工作；3、甲方不按照本合同规定支付劳动报酬或者提供福利待遇的。第二十六条本合同期满，劳动合同即终止。甲乙双方可协商，续订劳动合同。八、经济补偿与赔偿第二十七条下列情形之一，甲方违反劳动合同约定条件的,应按下列标准支付乙方经济补偿金：1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，以及拒不支付乙方延长工作时间工资历报

7、酬的,除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金；2、甲方支付乙方的工资报酬低于本市最低工资标准的,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。第二十八条下列情形之一，甲方根据乙方在甲方工作年限,每满一年发给相当于乙方解除本合同前十二个月平均工资一个月的经济补偿金,最多不超过十二个月，所应交纳的税额由乙方自行负担。1、经与乙方协商一致，甲方解除本合同的；2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作，由甲方解除本合同的。第二十九条下列情形之一，甲方应根据乙方工作年限,每满一年发给相当于本单位上年月平均工

8、资一个月的经济补偿金：1、乙方患病或因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作而解除本合同的；2、2、同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由甲方解除劳动合同的；3、3、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,必须裁减人员的。以上三种情况,如果乙方被解除本合同前十二个月的月平均工资高于本单位上年平均工资的，按本人月平均工资计发。第三十条甲方解除本合同后，未按规定给予乙方经济补偿的，除全部发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金的百分之五十支付额外经济补偿金。第三十一条甲方违反本合同约定的

9、条件解除劳动合同或由于甲方原因订立无效劳动合同，给乙方造成损害的，应按劳动部违反有关劳动合同规定的赔偿办法赔偿乙方损失。第三十二条乙方违反本合同的约定解除劳动合同或违反本合同约定的保守商业秘密等事项，给甲方造成损失的，乙方应按劳动部违反有关劳动合同规定的赔偿办法赔偿甲方损失。第三十三条乙方解除本合同的，凡由甲方出资培训人员，应向甲方赔付培训费。其标准为：一般员工:培训费+合同期限/月X未完合同时间/月业务骨干:指门经理、付经理及专业性较强的技术人员服务不满一年（含一年）的:赔偿全部培训费；服务不满二年（含二年）的:赔偿80%培训费；服务不满三年（含三年）的:赔偿60%培训费（以每年递减20%类

10、推）。第三十四条乙方自行解除本合同的，甲方不支付经济补偿金。九、劳动争议处理第三十五条因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向单位申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十天内向北京市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。十、其他第三十六条甲方所制定的各项规章管理制度均做为本合同的附件。第三十七条乙方应按甲方规定将档案转入甲方制定管理机构，非北京户口及未转档案者,不执行本合同第十三条。第三十八条本合同未尽事宜或今后国家、北京市有关规定相的,按有关规定执行。第三十九条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方：法人代表：盖章：乙方：签字公司劳动

11、合同篇2XX房地产咨询服务有限公司兹决定聘用为本公司土地估价师，根据中华人民共和国劳动法及相关法律、法规，订立此合同。甲方：XX房地产咨询服务有限公司乙方：一、甲方对乙方实行聘用制，按评估业绩评定其贡献。二、甲方对乙方的报酬与劳动成果挂钩，多劳多得。三、甲方必须依法保护乙方的合法权益，必须按时兑现所做的承诺，充分调动乙方工作和学习的积极性。四、甲方必须为乙方作好各项社会性福利工作，如不能保障，乙方有权辞职，甲方不得以任何经济制约方式滞留。五、乙方一经聘用，必须遵守公司的章程及各项制度，维护本公司利益，兢兢业业完成本职工作。六、乙方不得兼职其他土地评估机构，一经发现公司有权报估价师协会申请取消其

12、评估资质。七、其他具体事宜由甲乙双方本着平等原则共同协商。甲方：XX房地产咨询服务有限公司乙方：20xx年11月25日公司劳动合同篇3甲方：（以下简称甲方）乙方：（以下简称乙方）因甲方在工程施工中自有劳动力不足，需聘请乙方提供劳动力支持与服务。根据中华人民共和国合同法及相关法律法规，经甲乙双方平等协商达成一致，同意签订本协议。一、劳务协作性质：短期临时用工。二、劳务协作用途：仅限于电力工程施工。三、工作地点：（甲方指定的工作区域）。四、工作内容：土石方开挖、变台安装、配电线路架设、材料转运劳务协作以及其他辅助性工作。五、协议有效期：1、本协议有效期为日历天，自年月日起至年月日止。2、如遇下列情

13、况之一的，协议有效期可相应顺延：a、因甲方原因导致工程工期顺延的；b、因不可抗力导致工程工期延误的；六、现场代表1、甲方委派的现场代表人为供电营业所（职务）。2、乙方委派的现场代表人为（姓名），身份证号：七、甲方的权利和义务1、对违反甲方管理制度与纪律或不服从甲方工作安排的人员，甲方有权及时将其请离工作现场并中止其劳务协作关系。2、甲方负责工作现场的停送电、安全监管和协调工作。3、及时向乙方提交有关图纸、资料文件，并在工作前进行必要的交底。4、对乙方工作完成情况进行签证和验收。5、按本合同约定的时间向乙方支付合同价款。八、乙方的权利和义务1、乙方必须为参加劳务协作的全体人员购买人身意外伤害保险

14、。2、乙方登高作业人员和技术工人必须具备相应资格证件和工作经验。3、乙方进入工作现场前，应对工作现场进行勘察，熟悉环境与场地。4、乙方应加强现场工作人员的安全教育，严格按照电力安全工作规程做好安全措施，正确佩戴使用安全工器具和劳动防护用品，做好安全防护工作，并做好检查记录。5、严格按照设计图纸要求、施工安装规范和技术交底的要求工作，确保工效和质量。6、乙方应安全文明施工，不得对甲方和第三方造成人身和财产损失。七、安全责任1、因乙方原因在工作时间发生安全事故的，由乙方承担全部经济损失，并按国家相关规定对事故进行处理。2、协议有效期内，乙方人员在非工作区域内发生一切安全责任事故由乙方负全部责任。八

15、、工作质量验收及质保期1、工作质量验收依据：设计图纸及国家验收规范。2、乙方在申请甲方对工作验收前，应按甲方要求提供齐全的资料档案。3、质保期：自通过验收之口起计算，质保期为一年。九、合同金额及付款方式1、协议价款：元整()。2、乙方在完成约定工作内容并通过甲方验收后，甲方一次性支付95%的协议款，余款在质保期满付清。十、争议解决方式履行协议发生争议的，由双方协商解决。协商不成，双方约定向兴山县人民法院提起诉讼。十一、其他本协议一式四份，甲乙双方各执二份，自双方签章后生效。未尽事宜，由甲乙双方协商解决。甲方（公章）：乙方（公章）：法定代表人（签字）：法定代表人（签字）：年月日年月日公司劳动合同篇4甲方（用人单位）：乙方（职工姓名）：乙方姓名：性别：身份证号码：籍贯：