2023《关于进一步加强青年科技人才培养和使用的若干措施》学习有感3篇(1).docx

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1、2023关于进一步加强青年科技人才培养和使用的若干措施学习有感近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了关于进一步加强青年科技人才培养和使用的若干措施，明确支持青年科技人才在国家重大科技任务中挑大梁当主角。青年科技人才作为我国科技创新发展的生力军，在各自领域发挥着不可替代、不可磨灭的作用。只有在加强培养使用上持续用力，让青年科技人才挑大梁当主角”，使得他们走在前、干在先，才能最大限度激发青年科技人才的积极性、创造力，让他们在事业发展舞台最前沿发光发热。给予青年科技人才更多的信任。青年科技人才正处于创新创造力的高峰期，犹如雨后春笋，以身许党、担纲领衔，不断为科技创新事业贡献青春力量，真正成为国家战

2、略人才力量的重要组成部分。越是这种时候，越应给予青年科技人才更多的信任，放权松绑、激发活力。这就需要拿出真心引才的诚意、保持悉心育才的定力、搭建诚心待才的平台，营造真心爱才的氛围，最大限度释放求贤若渴的诚意，全方位培养引进用好青年科技人才，坚定走好人才自主培养之路，深化青年科技人才发展体制机制改革，充分向用人主体授权,积极为其减负松绑。通过持续完善青年科技人才评价体系和激励机制，积极回应广大青年科技人才的期盼和诉求，解决好青年科技人才最关心关切的问题，使其干劲更足、更有奔头。给予青年科技人才更好的帮助。当前，青年科技人才面临的职业早期科研支持不够、成长平台和发展机会不足、符合青年科技人才特点的

3、评价机制不完善、非科研负担重、生活压力大等突出问题，仍然不同程度存在。这些问题很大程度上阻碍了青年科技人才充分发挥精力旺盛、思维活跃、知识更新快等优势，影响科研工作成效。因此，必须紧盯真问题、深挖真根源、拿出真举措，倾力给予科技人才更好的帮助。思想上加强政治引领，行动上强化职业早期支持，使用上注重大胆使用，机制上突出常态长效，既着眼当下，解决好眼前迫切需要解决的问题，又立足长远，逐步构建起青年科技人才工作长效机制，从加大投入保障到加强沟通联系再到科学评比评价、真诚关心关爱，时时处处给予帮助，让青年科技人才更好地挑大梁当主角。给予青年科技人才更有力的支持。让青年科技人才挑大梁当主角是时代的呼声、

4、发展的需要，直接关系到科技强国、创新报国的成果成效。对青年科技人才“挑大梁当主角”给予支持，是解决青年科技人才成长问题的硬核举措，更是充实科技人才队伍，加快实效高水平科技自立自强的关键之举。无论是对国家重大科技任务、关键核心技术攻关和应急科技攻关大胆使用青年科技人才，对项目负责人和青年骨干比例提出的具体规定，还是为鼓励青年科技人才跨学科、跨领域组建团队、承担任务，而放开的不限项统计范围，或是对青年科技人才资助规模、比例的明确要求，凡此种种都体现着对青年科技人才更有力的支持。一定要在此基础上再加把力、添把火，把吸引和集聚青年科技人才的平台建设好，促进产业链创新链人才链深度融合，促使广大青年科技人

5、才创新创业热情竞相迸发、聪明才智充分涌流，在科技强国主战场各显其能、建功立业。2023关于进一步加强青年科技人才培养和使用的若干措施学习有感40岁以下不低于50%、申报年龄可放宽到40岁、每周80%以上时间用于科研，这一串数字来自于中共中央办公厅、国务院办公厅近日印发的关于进一步加强青年科技人才培养和使用的若干措施（以下简称若干措施）。时代呼唤青年，时代成就青年。各级党委、政府要落实好若干条硬措施，为实力派青年人才筑牢钢铁信仰、锻造过硬本领、厚植硬核底气，让青年人才在坚强堡垒下竞相涌现，蔚然成风。筑牢“沧海可填山可移的钢铁信仰，为青年科技人才“引好路。在科技强国”的漫漫征途上,永远有青年科技人

6、才矢志报国的身影，他们或许性别不同、专业不同、经历不同，但他们有着一个共同的滚烫而又朴实的愿望报效祖国、造福桑梓。若干措施把加强对青年科技人才爱国奉献、科学报国的思想政治引领放在首要位置，就是要用党的初心使命感召青年科技人才一片赤诚的报国之心，呼吁他们紧随前人的脚步勇毅前行，以臣心一片磁针石，不指南方不肯休的如磐信念穷山距海。因此，要始终坚持党管人才，筑牢科技人才队伍的思想政治基石。依托共产党员网学习强国”等媒介，充分利用老科学家学术成长资料采集工程、科学精神丛书、权威媒体报道等平台和成果，用科学家的动人事迹和精神力量感染青年，促进他们将个人的理想抱负融入党和国家事业发展之中，让科技之花绽放在

7、祖国的每一片土地上。锻造“揽星衔月逐日光的过硬”本领，为青年科技人才“搭好台。人材者，求之则愈出，置之则愈匮。若干措施提出，要引导支持青年科技人才服务高质量发展。对于青年科技人才，要有有花堪折直须折的急迫感，选当其时用当其位助长星星之火长成燎原之势。各级党委、政府一方面要提高青年科技人才在国家重大科技任务、关键核心技术攻关和应急科技攻关中的出场率，为“初出茅庐”的青年人才点亮聚光灯，让他们上场挑大梁当主角。另一方面要坚决杜绝“脉冲式”科研,不能让繁文缚节把科学家的手脚捆死了，不能让无穷的报表和审批把科学家的精力耽误了，保证青年科技人才不仅身入，更要心入科技事业。厚植“守一而制万物者的硬核底气，

8、为青年科技人才“夯实底。习近平著作选读第二卷，全面贯彻新时代人才工作新理念新战略新举措中指出，人才是创新的第一资源，创新驱动本质上是人才驱动。制度保障是青年人才发展的重要底座，谁更能读懂青年人才的“心之所向，充分发挥重要底座作用，谁就能优先拥有让第一资源成为第一动力的主动权。要完善人才评价机制，坚决破除四唯和数帽子倾向，适当放宽考核周期，打破人才晋升的隐形天花板，针对不同青年科技人才特点量身打造科学评价指标。要健全人才顺畅流动机制，实现人才资源的合理配置、顺畅流动，最大限度激发和释放人才创新创造活力。要完善人才激励机制，建立与履责、业绩、贡献相匹配的收入分配机制，全力落实住房、就医、子女就学等

9、各项保障政策，不能让人才仅仅“为爱发电，更要为人才充电蓄能。青年一代是“堪当民族复兴重任的时代新人，有着永远不朽的真生命，我们的征途是星辰大海，新时代青年人逐梦的故事将永远被历史书写、被时代镌刻、被人民铭记。2023关于进一步加强青年科技人才培养和使用的若干措施学习有感中共中央办公厅、国务院办公厅近日印发了关于进一步加强青年科技人才培养和使用的若干措施，这是深入贯彻党的二十大精神，落实中央人才工作会议部署，全方位培养和用好青年科技人才的又一重要举措。各地组织部门应充分考虑青年人才特点，尊重科技发展需求，努力锻造成为助推经济社会高质量发展的生力军。良方聚才，广纳青年才俊，厚植人才培育“一方沃土。

10、创新之道，唯在得人。得人之要，必广其途以储之。青年人才是国家战略人才力量的源头活水，习近平总书记指出，青年之于党和国家而言，最值得爰护、最值得期待。只有不断涵养好孕育青年人才的源头活水，科技发展的大树才会更加枝繁叶茂。组织部门要不断健全青年科技人才成长培养机制，积极宣扬以两弹一星精神为代表的科学家精神，激励青年科技人才继承和发扬老一代科学家科技报国的优秀品质。要引导资金、项目等科研资源不断向基础学科、科研院所倾斜，为人才沃土提供孕育温床，避免青年科技人才在育苗期出现营养不良现象。要注意人才的供需平衡，根据地区发展需要，以“定制化培养模式不断培养输送最紧缺的人才资源。同时，对领域内有突出成绩和潜

11、力巨大的在校生要给予特别关注，以求贤若渴的姿态铺路搭桥，吸引他们学成后能到最需要的位置上大展身手。大胆用才，实行人岗匹配，激活人才涌流“一池春水”。人才自古要养成，放使干霄战风雨。习近平总书记强调，用好用活人才，大胆使用青年人才，激发创新活力，放开视野选人才、不拘一格用人才。实行更加积极、开放、有效的人才引进政策，让更多的青年科技人才进入到社会发展的各个关键节点，就要敢于打破条条框框，允许特事特办破格录用，鼓励天马行空中的真知灼见，积极发挥各类奇才偏才怪才的独特优势。古人云,骏马能历险，犁田不如牛；坚车能载重，渡河不如舟。面对各式各样的青年才俊，切忌匏瓜空悬、引而不用”的人才浪费，更不能出现鲁

12、班出征、关公伐木的人才错位。要精准研究人才个体的强项和弱项、优势和劣势、长处和短处，努力提高青年科技人才与岗位的匹配度，做到智者取其谋，愚者取其力，勇者取其威，怯者取其慎，让好钢用在刀刃上，使各方青年人才各得其所、尽其所长。真诚留才，解决后顾之忧，营造人才生活“一隅伊甸。引进人才难在引心，留住人才重在留心，唯有用真心、动真情、拿出真举措，从物质保障、服务暖心、精神激励三个角度同时发力，才能让青年科技人才真正留得住、沉得下。留才不能惠实不至，而是要拿出真金白银的诱人条件，只有保证人才在生活上衣食无忧，给足经济上的安全感。同时，要健全青年科技人才服务体系，聚焦工作之外最需要和最繁琐”的事，在配偶就业、子女入学、医疗健康等生活的方方面面给予全方位照顾，避免把精力浪费在资源竞争上，努力消除一切后顾之忧，确保他们心无旁鹫投身工作之中。水激石则鸣，人激志则宏。比物质激励更重要的是精神激励，要充分落实青年科技人才政治待遇政策，建立健全以创新价值、能力、贡献为导向的人才评价体系，完善揭榜挂帅、赛马制度，拓宽晋升渠道，让他们劳有所获名利双收，充分激励青年科技人才干事创业热情。