(5篇)2023“五大”要求和“六破六立”大讨论活动专题学习研讨心得体会发言最新参考范文.docx
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1、2023“五大”要求和“六破六立”大讨论活动专题学习研讨心得体会发言在全党深入推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的关键时期,按照省委有关工作要求,在全局开展落实“五大要求”、推动“六破六立”大讨论正当其时、十分必要。从一定意义上讲,地区之间发展水平的差距实质上反映出干部能力素质的差距。当前,我市党员干部不同程度上存在能力不足、本领恐慌的问题。深入开展“五大”要求、“六破六立”大讨论,要求党员干部认识到自身能力本领不足,坚持“干什么学什么、缺什么补什么”,增长才干、补齐短板,拉升标杆、创新创优,在千头万绪的工作中抓住关键,不断增强推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本
2、领,靠谱干事、努力成事,为实现X绿色振兴、赶超发展增动能。抓好能力大提升,要对标先进、创新创优,提升高质量发展的本领。绳短不能汲深井,浅水难以负大舟。X赶超发展正处在爬坡过坎、滚石上山的关键阶段,尤需广大党员干部不断学习掌握知识,提高内在素质,锤炼过硬本领,使自己的思维视野、思想观念、认识水平跟上X发展的需要。要瞄准领跑者,在思想观念、创新思路、工作方法、工作作风上等高对接沪苏浙,主动靠上去、全力融进去,助力X绿色发展。要不懂就问、不会就学,把学习作为一种责任、一种精神追求、一种生活方式,树立事业靠本领成就的观念,把工作当事业、把事业当学问,成为各项工作的行家里手。要坚决做到对标对表,贯彻执行
3、中央决策、省委要求及市委工作不走样、不跑偏、不应付,一抓到底,推深做实工业项目“积树成林老树发新干”,农业特色产业提档升级“138+N”和农业提质增效“6969”,城市建设“畅强补”等工程,持续推动“链上大合肥、融入长三角、牵手大上海”,奋力推进绿色振兴赶超发展“八大工程”,推动全市经济社会发展提质增效,加快实现X在现代化进程中不掉队、赶上去。抓好能力大提升,要用心用情、脚踏实地,提升服务群众的本领。“人民群众的事再小也是大事二党的根本宗旨是为人民群众服务。我们应该始终做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,时刻强化服务意识,把群众满意度作为工作的根本落脚点,关注群众最关心的现实问题,科学合理
4、地改进服务措施,提高服务质量,尽职尽责,为群众解决难题。全市党员干部要以“五大”要求、“六破六立”大讨论为契机,拓展诉求收集、分类转化落实机制,用好“重畅决”+X民声呼应工作机制,深化群众公共利益诉求转化机制,用心用情、及时全面解决群众合理诉求。要加强基层社会治理,推广“一合两联”和“无事找书记”经验,深入开展“无越级访乡镇(街道)”创建,不断完善“党建+信访”机制,推动诉求解决、矛盾处置和问题化解向基层延伸。要坚持尽力而为、量力而行,不断保障和改善民生,着力解决群众关切的岗位、学位、车位、床位、厕位等急难愁盼问题。要进一步优化为民办实事、为企优环境工作,着力提升办事效率和服务水平,为经济社会
5、高质量发展营造良好氛围。抓好能力大提升,要强化意识、守牢底线,提升防范化解风险的本领。防范化解风险能力,实质上就是认识问题、分析问题、解决问题的能力。“明者远见于未萌,而知者避危于无形:各级领导干部要强化风险意识、树立底线思维,坚决扛好“防风险、除隐患、保安全、护稳定”的政治责任。要严格落实安全生产责任和管理制度,深入实施“铸安行动”,分行业、分领域开展风险隐患排查,加强梳理扫描、分类分级拆弹工作机制执行,推动安全生产治理模式向事前预防转型。要常态化开展扫黑除恶斗争,切实加强网络舆情引导,持续营造和谐稳定社会氛围。当前,要全力以赴做好防台风、防汛抗旱工作,立足于防大汛、抢大险、抗大旱、救大灾,
6、加强监测预警、会商研判、统筹协调,全面排查薄弱环节和风险隐患,毫不放松抓紧抓实抓细各项防汛抗旱措施。要做好迎峰度夏工作,着力提升电网安全管控、调度应急处置能力,全力以赴保障能源电力供应。要切实筑牢青少年防溺水防线,全面落实“安全第一、预防为主,综合治理、群防群治”措施,咬定目标不放松,奋力实现全年目标任务,为绿色振兴赶超发展提供有力保障。2023开展“五大”要求、“六破六立”大讨论活动专题研讨心得体会发言材料围绕“五大”要求、“六破六立”开展大讨论,是学习新思想、对标讲忠诚的实际行动,是学习沪苏浙、融入长三角的重要举措,是激发新动能、推动新发展的必然要求。对标沪苏浙,心动更要行动。深学践悟沪苏
7、浙长期走在前列的精神密码,破除“碌碌无为、甘于躺平”的畏难观念,要敢于啃“硬骨头”、接“烫手山芋”,树立攻坚克难、迎难而上的奋斗意识。作风好则事业兴,作风实则发展快。能否把沪苏浙取到的“真经”化为发展的“实效”,干部是决定性力量,作风是关键性因素。但现实中,部分干部在担当干事方面还存在一些问题,不敢较真碰硬、不愿担当尽责,一碰到“沟沟坎坎”就打“退堂鼓”;缺乏斗争精神,面对矛盾不敢抓不敢管,碰到“疑难杂症”视而不见;缺乏工作激情,疲疲沓沓“混日子”“装样子”,工作中习惯强调客观困难;什么都等上面部署,有问题就埋怨上级不支持、平级不配合、下级不主动;落实工作生搬硬套上级文件,搞“上下一般粗”;对
8、交办的任务,一问就“正在推进”、不问就“石沉大海”,不推不动甚至推也不动凡此种种“躺平式干部”,无论是能力不足不善为、动力不足不想为,还是担当不足不敢为,都应当改进提升。干事担事是干部的职责所在、价值所在。推动X高质量、跨越式发展,迫切需要一批不惧困难、耻于落后、奋勇争先的“干将”“闯将”,以作风大改进保障经济社会大发展。躺平不可取,躺赢不可能。沪苏浙作为改革开放的先发地区,四十多年过去了,不仅没有懈怠满足,反而越走越快,高质量发展迈上新台阶。登高望远、引领时代的大思路,争先进位、励精图治的大气魄,敢为人先、勇于创新的大力度,海纳百川、开放包容的大作为,人民至上、互融共富的大担当是沪苏浙长期走
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