（13篇）2023年学习党的建设的重要思想心得体会参考范本.docx

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1、2023年学习党的建设的重要思想心得体会近日，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平近日对党的建设和组织工作作出重要指示，各级党委及其组织部门深入贯彻落实党中央决策部署，紧紧围绕全面从严治党主题主线，以党的政治建设为统领，扎实做好理论武装、选贤任能、强基固本、育才聚才各项工作，为全面建成小康社会、开启全面建设社会主义现代化国家新征程作出了积极贡献。实现党在新时代新征程的使命任务，党的建设和组织工作要有新担当新作为。新时代需要广大基层党员干部将“人民”置顶，在为民服务中根植公仆情怀，牢记根本宗旨，站稳人民立场，切实以一颗赤诚初心，做一个向优秀“党建人”学习的“追光者”，为人民幸福交上满意答

2、卷。铸就“公而忘私”之魂，做“丹青不知老将至，富贵于我如浮云”的“追光者:习近平总书记曾说：我将无我，不负人民。党员干部们需要上好思想政治课，筑牢思想底线,坚持奉献，这是广大党员应尽的责任和义务，身为基层工作者，我们更要摆正政治立场，旗帜鲜明讲政治，不断提升自己的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。现如今开展的学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育中，我们要“百尺竿头，更进一步“，拿出吃苦耐劳的学习劲头，营造比学赶超的良好氛围。同时，也要做到致知于行，将所学、所悟、所想用以实践，秉持“绝知此事要躬行”的态度为人民服务。在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护，中走在前、作

3、表率，提升信仰度、增强忠诚度、淬炼纯净度，去追寻公而忘私的“光”一一抗击疫情时“同心同德显担当”的一线医护人员、守卫边疆“风雨不动安如山”的军人、几十年深埋科研只为“上九天揽月”的航天人们我们能学习的榜样有许多，在为人民服务的实践中，青年干部们要敢于发扬不惧艰难、燃烧自我、无私奉献的精神，为中国式现代化的新进程增添“燃料工秉持“一心为民”之念，做“世上无难事，只要肯攀登”的“追光者工党员干部对待工作中每一件小事，务必要做到言出必行、行必有果，遇上艰难险阻就更要迎难而上。“在人民中生根、长大、结果，做人民最忠实的服务员我们在基层的工作中会遇到很多困难，但是困难不是逃避的借口,相反，面对困难更要想

4、起共产党员的初心使命，一切为了人民，真正做到在人民中“生根发芽二青年干部们对待人民群众要秉持“一心为民”之念，动真情、动真格、动真章，时刻把“人民”二字置于最高处，扎根于人民而在人民群众中“长大”，贯彻理论知识于实践中，饱含“绝知此事要躬行”的工作态度，多下田间地头丈量民情，多去群众家中倾听民声，多用实际行动温暖民心，方能“结出”群众满意之“果二与此同时，青年干部要始终保持着创新发展理念、亟待突破思维定式。要坚信“办法总比困难多“，凝聚起青年人的智慧和创意，勇于提出新思路，积极深入基层群众之中，用新时代的方法解决民众的难题，在时代的潮流中“百舸争流”，誓当为人民服务的奉献者、开拓者、奋进者。练

5、就“百战不殆”之躯，做“锲而不舍，金石可镂”的“追光者”。新时代要求基层干部熟稔掌握业务本领，致力于乡村振兴、基层治理工作中，在一线始终保持昂扬“战斗”姿态；青年干部们要深刻把握习近平总书记对党的建设和组织工作作出重要指示，在工作中练就一身过人硬本领，面对每一场“硬仗”，不动摇、不偏离、不懈怠，能够以“硬”碰“硬:我们青年干部在工作中要坚持问题导向、目标导向、实干导向相统一，列出问题清单，细化整改举措，明确整改时限，落实整改责任，积极面对产生的问题，不可文过饰非、避重就轻，以此构建有向心力、凝聚力、战斗力的党员队伍。让优秀组工党建氛围蔚然成风，让学习习近平新时代中国特色社会主义思想越唱越响，让

6、贯彻学习党的二十大精神落地生花，久久为功，每个人都成为自己人生中理想信念的“追光者”，每个人都是新时代中国式现代化的建设者。2023学习党的建设的重要思想心得体会和感悟近日，习近平总书记对党的建设和组织工作作出重要指示强调:“着力建强堪当民族复兴重任的高素质执政骨干队伍，加快建设世界重要人才中心和创新高地二千秋基业，人才为本。当下，人才资源已经成为一个地方能否实现高质量发展的最重要因素。各地要着眼于强化现代化建设人才支撑，构建人才发展制度体系，提升服务保障水平,创新搭建人才引育平台，让人才有“用武之地”，切实搭牢人才发展的“四梁八柱”，真正让人才引得来、用得好、留得住，让各种人才遍地开花、各尽

7、其用。搭牢制度之“梁”，立起“责有攸归”“同心协力”之“柱:一个地方相关职能部门拧不成一股绳，人才发展就不可能有所突破。人才发展涉及组织、人社、教育、财政、编办、住建等多个部门，部门间职责千差万别，如若没有一套完善的制度体系作支撑，厘清部门职责，压紧压实责任，势必会出现推诿扯皮、敷衍塞责，甚至“九龙治水”现象。制度是工作出效的基础，能够将各方面力量凝聚起来，化为锋利之“矛二破难题之“盾:要立足破除人才引进、培养、使用、评价、流动、激励等方面的体制机制障碍，既要将好经验、好做法以制度形式固定下来、施之长远，又要因地制宜加快构建具有吸引力和竞争力的人才制度体系，将相关单位的职责“支线”，统一编织到

8、本地人才发展“主线”上来，职责到岗、责任到人，“主线”动则“支线”联动，各责任单位各司其职、各负其责，在同向发力中凝聚人才发展合力。搭牢服务之“梁”，立起“环境优良”“拴心留人”之“柱”。“蛟龙须待春雷吼，鳏鹏腾飞万里游”。提升人才服务保障水平，是推动人才高质量发展的不二法门。对于人才而言,服务保障到位是确保人才引得来、留得住、沉得下、干得好的前提。要着力优化人才发展的“软环境”，探索在本地政务新媒体设立人才服务板块，依托现代化信息技术，实现信息数据共享、互联互通，优化审批环节，坚持让数据多跑路、让人才少跑腿，做到人才计划“一网申报”、人才政策“一键兑现“、人才办事“一网通办”；要在本地政务大

9、厅增设置人才服务窗口，受理人才服务相关事项，开通人才办事绿色通道，坚持“统一受理、分类办理、跟踪反馈“，用心用情当好人才服务“店小二”。要强化人才服务保障力度，把“真金白银”花在“刀刃”上，办好人才奖励补贴、配偶安置、子女入学、安居住房等实事，设立激励人才创新创业专项资金，开展各类评选活动以奖励资金和荣誉拿出最大诚意“拴心留人搭牢创新之“梁”，立起“兴利除弊”“靶向引育”之“柱”。“满眼生机转化钧，天工人巧日争新工创新的本质是突破常规，转变旧的思维定势，加重向好可能性的“跌码工人才发展是一项复杂的系统工程，是衡量一个地方经济活力的重要指标，考校着一个地方能否利用有限的资源引育好人才,以产出更高

10、效益。要秉持创新观念推动人才发展，敢于打破传统思维模式，锚定高质量发展这个核心，着眼于抢占新一轮经济和科技发展制高点，围绕“产业链”布局“人才链”，坚持全职引进和柔性引进并举，引进和培养并重，创新搭建人才引育的高效平台，革除人才资金“大水漫灌”、与产业发展衔接不畅等弊端，打通人才按需流向相关领域的便捷通道，以便更好聚焦乡村振兴战略，“靶向”引育一批“田秀才”“土专家”；聚焦战略性新兴产业,“靶向”引育高精尖缺人才；聚焦自然科学、社会科学、思维科学三大领域，“靶向”引育创新创业领军帅才等等，切实激活人才“一池春水二搭牢善用之“梁”，立起“拾级而上”“克逮克容”之“柱要着力构建人尽其才、才尽其用、

11、用有所成的人才工作大格局，围绕中心工作、重点项目，探索实施“揭榜挂帅”“揭榜领题”机制，坚持问题导向、需求导向，明确具体任务、技术指标，搭建起人才与企业一线之间对接的“桥梁”，推进人才链、教育链、产业链、创新链、资金链深度融合。要树牢任人唯贤、唯才是举的理念，坚持科学客观公正评价人才，跳出唯论文、唯学历、唯资历、唯奖项的“怪圈”，把束缚人才手脚的“硬杠杠”拆解掉，将实践作为衡量人才的根本标准，让各类人才价值得到充分尊重和体现，对想干事、能干事、干成事的人才给机会、给舞台、给荣誉、给地位,形成“用好一个人，激励一大片”的效应。对人才使用坚持“不以一着掩大德“，要建立健全容错纠错机制，对一些敢为人

12、先、大胆探索、挑战未知而出现失误、错误的行为多一点宽容，合理认定容错免责、从轻减轻处理情形，切实为人才施展本领“松绑”，最大限度调动人才的积极性、主动性、创造性。“人材者，求之则愈出，置之则愈匮J各地要在推动人才工作过程中，强化制度保障，厚植人才扎根的沃土，以创新革除弊端、开启高效引育“通道”，激励广大人才想干事、能干事、干成事，营造人才近悦远来的良好生态。2023年学习党的建设的重要思想心得体会习近平总书记对党的建设和组织工作在新时代新征程上有新担当新作为提出明确要求。新时代呼唤新担当，新使命应有新作为。广大组工干部应对标对表新任务新使命，瞄定方向，不负党和人民的期待，以更加严格的自我要求、

13、更加务实的工作作风，不怕苦、不喊累，在服务大局、聚焦主业、守正创新中奋力谱写新时代组织工作新篇章。奔赴“信仰之约”，追寻“践行初心、砥砺前行”之风。从“小小红船”到“巍巍巨轮”，从井冈号角到长征战歌，从遵义曙光到延安油灯，从西柏坡窑洞到天安门城楼，如果没有崇高信仰的激励和鞭策，我们党不可能从胜利走向胜利。政治坚定是对组工干部的基本要求。组织部门作为贯彻落实上级决策部署的第一方阵，组工干部就必须把政治上绝对可靠、对党绝对忠诚擦得更亮、叫得更响、做得更实。要自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，扛稳新时代组织工作的职责使命，始终坚持用党的创新理论武装头脑,炼就共产党人的“钢筋铁骨。铸牢共

14、产主义信仰的“铜墙铁壁”，让思想的“甘泉”不断“擦拭”“涵养”组工干部对党绝对忠诚的拳拳初心。奔赴“本领之约”，追寻“行远自迩、笃行不怠”之风。“没有金刚钻，揽不了瓷器活工业务精湛、本领过硬是组工干部的立身之本、成事之要。要勤学政策，把精通政策、熟悉业务作为基本要求，自觉涵养勤于学习、善于学习、精于学习的好习惯，深学细研组织工作的政策、法规、业务,做到学以致用、用以促学、学用相长，全面掌握“看家本领”，力争成为组织工作的“业务通”活字典要把工作标准调整到最高、精神状态调整到最佳、自我要求调整到最严，尽心尽力、不折不扣地履行好职责，做到一个目标一个目标分解，一件任务一件任务落实，一个节点一个节点

15、推进。要培养创新力。组织工作是一项探索性、实践性很强的工作，没有捷径可走，只有实事求是、与时俱进，勇于变革、勇于创新，用创新的思路、方法、举措去进行新的实践，才能推动工作不断向前。奔赴“作风之约二追寻“作风优良、公道正派”之风。作风优良、公道正派是组织工作最本质的要求，也是组工干部一生践行的为人之道、处事之基。要加强职业道德修养这个“必修课”，坚定不移把职业当事业、把使命当生命、把理想当信仰，厚植公道正派的价值基因。一方面要胸怀坦荡,踏踏实实做人，公公平平办事，以严人之心严己，以宽己之心待人；另一方面要严之又严、慎之又慎、细之又细，不因事多而忘为、不因事小而不为、不因事杂而错为，对组织工作的每

16、个程序、每个环节、每个步骤都要谋划周全、落实精细、把控周到，确保不出任何维漏。坚持“组工出品必属精品”的理念，始终把创一流业绩作为一贯追求，勇于和好的比、敢于和强的攀、乐于和快的赛，唯旗必夺、唯先必争，以“重任在肩”的使命感、“放心不下”的责任感、“马上就办”的紧迫感，在比学赶超中勇争一流，在担当作为中实现价值。2023学习党的建设的重要思想心得体会和感悟中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平近日对党的建设和组织工作作出重要指示指出，全面建设社会主义现代化国家，全面推进中华民族伟大复兴，关键在党，关键在人。干部队伍建设作为党的建设重要基础工作，发挥着不可磨灭的重要历史作用，组织部门作为党管干部的重要部门，要有效地“选、育、用”，努力造就一支结构合理、质量优良的干部队伍，为新时代中国高质量发展提供“源源动力二以“优选”为“出发点”，“披沙拣金”选出“忠党爱民”之才。为政之要，惟在得人。“选”准是关键，德才兼备、以德为先是选任的重要标准，是考量能否为国家做贡献、为人民干实事的“准绳二各