2023年企业正式聘用合同范文.docx

《2023年企业正式聘用合同范文.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年企业正式聘用合同范文.docx（46页珍藏版）》请在第一文库网上搜索。

1、【聘用合同】2023年企业正式聘用合同模板7篇拟定聘用合同的时候需要注意什么呢。聘用合同是劳动合同的一种,是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。以下是整理的2023年企业正式聘用合同范文（通用5篇），希望能够帮助到大家。2023年企业正式聘用合同1聘请单位（以下简称甲方）：具体部分：电话：受聘人（以下简称乙方）：身份证号码：联系电话：受聘岗位：医生O护士O技师O其他O受聘人的担保人（以下简称丙方）：身份证号码：兹有聘请单位（甲方）：决定聘请乙方（受聘人）：从事相干工作，经甲、乙双方协商一致，达成以下协议：一、聘请期限：自年月日至年月日止，聘期壹年，其中含试用期自年月日至年月日止，

2、共月。聘期满前壹月经甲乙双方认可协商后可续签合同。二、工资待遇与赏罚1、试用期月工资为：医生元、护士元、技师元、其他元。2、正式聘请期月工资为：医生元、护士元、技师元、其他元。3、考虑到医疗风险及工作的延续、稳定，每月工资扣除50元作为保证金，至试用期满或聘请期满后双方交接无异议一次退还。4、试用期与正式聘请期月工资中均包括医疗、养老保险等用度，具体手续乙方自行办理。5、聘请期享受所在部分（科室）相应职称奖金，具体数额科室根据工作表现在本院连续工作时间是非自定，报院财务备案。6、正式聘请期内劳保、值班及加班补贴与正式职工相同。7、聘请期内对医院作出突出贡献或因劳动纪律、规章制度及质量考核等情况

3、而出现的赏罚时，同即是本院职工标准实施奖罚。三、甲方的权利与义务：1、积极其乙方提供展开工作所需的办公场所、设施及必要的用品，由具体聘请部分负责安排。2、及时按相干标准向乙方兑现工资及赏罚资金。3、试用期根据工作表现可随时提出消除聘请，但需提早7天通知乙方;聘请期内若乙方不能胜任本职工作或由于违法行为及重大医疗事故等情况时，甲方有权单方面消除聘请，同时应提早15天通知乙方，并于解聘以后30天内将应支付给乙方的工资等用度兑现。此款中提早通知期限对财物、信息等特殊部分视具体情况而定，不参照本条款。4、对相干技术工作，依法要求相应资格证及其他证件的，甲方有权要求乙方提供并备查，同时协助指导乙方办理具

4、体手续（医生、技师由医务科，护士由护理部，其他职员由院办公室办理）5、聘请期内如乙方工作积极主动，工作能力强，或对本院的发展作出了突出贡献，同时符适用人调进标准，双方自愿的条件下，可考虑办理调动手续。四、乙方的权利与义务：1、试用期内乙方可根据情况随时提出消除聘请，但需提早7天通知甲方，作好各方面交接工作。聘请期内原则上不准辞职，无故提出辞职者，需提早15天通知甲方并作好各项交接工作，交接后30日内领取相应工资等报酬，但保证金不再退还。2、试用进程中故意继续聘请者，须在试用期积极办理好各种变更注册和登记手续，利于聘请期工作的展开。3、严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相干技术操纵规程，服从甲方

5、的工作安排，特别对必要的值班、加班等工作不得无理谢尽。4、工作时间同本院在职职工，除法定的节假日之外，不再享受其他休假，确有特殊情况需要休息的，须征得部分负责人同意后，按本院请假制度办理，根据具体时间扣除相应工资。未经同意自行休息者，7天之内按旷工对待，超过7天甲方有权单方面解聘，当月工资奖金及全部保证金等均扣除。5、不得将甲方的技术资料、病历文件和其他技术信息流露给第三方，否则扣除保证金并承当相应的法律责任。6、乙方应妥善处理与原单位的工作关系及其他关系，并保证这些关系不会影响其在甲方的工作时间和工作质量。7、乙方不得将甲方的工作用品带回家使用，或未经甲方同意将其转借、馈赠及移交他人。8、乙

6、方因违章操纵或忽视大意、缺少责任心等情况导致医疗过失、纠纷乃至事故者，乙方承当相应后果，必要时甲方单方面解聘，扣除保证金。五、违约责任：此合同甲、乙双方应严格执行，如若违约，违约方按国家现行有关规定承当违约责任。丙方自愿为乙方提供担保，并对乙方因本人缘由给甲方酿成的经济损失承当连带赔偿责任。六、合同生效与终止：1、本合同自三方签字之日起生效（无丙方时则甲乙双方签字之日始）。2、合同终止于试用期满或聘请期满之日，双方协商愿意续签者，需在期满前壹月内办理，过期补签者不计七、具体程序为：（1）部分负责人提出聘请申请及人选建议，（2）医务科、护理部、办公室按所需条件认可，（3）院务会讨论决定试用或聘请

7、，（4）乙方将毕业证、执业证医务职员聘请合同及各项规定身份证复印件交医务科、护理部或办公室。（5）甲方具体部分负责人与乙方约定工资标准并签字认可，（6）院方签署并盖章后生效，连同乙方各种证件复印件留甲方人事处备存，其余由甲方具体部分、乙方、丙方（无丙方时省略）各执一份。2、未尽事宜双方或三方协商解决，若各方对合同内容出现争议，各方应首先选择协商方式解决，如协商无效可考虑由仲裁机构仲裁。九、本合同一式四份，甲方具体部分、乙、丙三方，甲方人事处各一份（无丙方时为一式三份）。甲方负责人（签章）：年月日具体应聘部分负责人：年月日乙方（签）：年月日丙方（签）：年月日2023年企业正式聘用合同2甲方：法定

8、代表人：地址：乙方：甲乙双方在平等自愿、长期合作的原则基础上，经友好协商，达成以下协议。第一条聘请及期限11甲方聘请乙方担任其财务顾问，乙方接受甲方之聘请。12聘用期半年，自20_年9月1日至20_年2月29日。第二条乙方服务内容1.1 乙方为甲方提供的服务包括日常咨询服务和专项顾问服务两大类。1.2 日常咨询服务包括但不限于财务政策法规咨询、财务咨询、投融资咨询、产业、行业信息与业务指南、财务人员的招聘与培训、财务审核、税务工作等。1.3 3专项顾问服务包括但不限于年度财务分析报告、独立财务顾问报告、直接融资顾问（包括企业融资和项目融资）、企业资产重组顾问、兼并收购顾问、投资理财、管理咨询等

9、。第三条乙方服务方式3.1日常咨询服务，乙方保证每周一天时间在甲方办公地点开展财务顾问工作。3. 2对于乙方在前款当天来不及完成的工作，以及其他不必要与当天完成的工作，乙方可以在甲方办公地点之外完成。1.4 3对于特别紧急、重大事项，甲方可以要求乙方临时前往甲方公司办公地点处理。1.5 乙方可以要求甲方财务人员及其他相关管理人员，通过网络方式，与乙方联系财务顾问的相关工作。3. 5乙方提供的财务意见和建议，可以书面或口头的形式向甲方提交，但应尽量以书面形式。第四条服务报酬3.1 就乙方提供的日常顾问服务，甲方愿意每月支付一定报酬人民币元（大写：）o支付方式为每月第一个周一，以现金形式打入乙方银

10、行卡（乙方银行卡开户行：，卡号）4. 2对于专项顾问服务，如果属于任务量特别大的工作的，由双方另行签订协议，明确专项顾问服务的具体内容和收费金额。第五条双方的义务5.1甲方的义务1.1. 1积极配合乙方工作，并为乙方提供必要的办公场所和办公设备。1.2. 2向乙方提供全面的顾问咨询所需的基本资料和相关信息等，并确保真实、准确、完整。1.3. 3乙方前往甲方办公地点工作当天，甲方应派专车负责接送。5. 14甲方财务人员应主动向乙方汇报甲方财务状况，对于特殊、紧急或重大财务决策事项，必须事先向乙方咨询和请示。5. 2乙方的义务5.2. 1乙方保证按照本合同的规定全面、及时、勤勉地履行本合同。5.

11、2.2乙方承诺不接受任何不利于甲方的业务委托，并将尽最大努力维护甲方的利益。5. 2.3乙方应对甲方的财务人员进行适当的培训和考核。第六条保密6. 1乙方应对其所知晓的甲方的商业秘密加以保密，只有在法律、法规或国家政策另有规定，或甲方同意的情况下，该保密义务才可解除。6.2乙方应与甲方签订甲方提供的商业秘密保护协议。该协议作为本合同，与本合同具有同等效力。6. 3非经对方同意，任何一方不得讲本合同的任何内容向第三方披露。第七条违约责任6.1 任何一方不履行本协议规定的义务，均须依法承担相应的违约责任。7. 2双方应维护对方的合法利益，任何一方因故意或重大过失造成对方损失的，应承担赔偿责任。第八

12、条协议的效力7.1 本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方按本协议约定支付日常咨询服务年费后，乙方开始为甲方提供顾问服务。8. 2本协议一式贰份，双方各执壹份，具有同等法律效力。8. 3本协议有效期一年。本协议生效后，除双方商定或不可抗拒的原因外，任何一方不得单方解除本协议。甲方（公章）：乙方：法定代表人（或授权人）：签约日期：2023年企业正式聘用合同3甲方（聘用方）：乙方（被聘方）：身份证号码：因甲方工程业务需要，决定聘用乙方担任项目经理岗位（工程项目负责人），经双方真诚友好协商，达成如下条款：一、聘用岗位：项目经理（工程项目负责人），工程项目根据甲方工程开工需要确定，甲方保证所有工程项目均

13、为甲方承建工程。项目具体情况甲方应提前十个工作日告知乙方并征得乙方同意，甲方应对该工程配备专门的现场执行项目经理，负责现场的安全、技术、协调等等事宜。二、聘用期限：该岗位聘用期限为担任项目负责人起至任职的工程项目竣工验收之日。如甲方前一个工程项目竣工，需要在下一个工程项目中继续聘用乙方担任该岗位的，该聘用协议继续履行，甲方需提前一个月通知乙方，并征得乙方同意续签协议。三、工作时间：乙方的工作时间形式为不固定，由甲乙双方协商确定，甲方需要乙方出场时，应提前12天提前告知乙方，乙方若有特殊情况不能到场，应在第一时间通知甲方。四、聘期报酬：甲方在聘用乙方担任项目经理（项目负责人）期间，按每月3500

14、元（大写：叁仟伍佰元整）人民币另行支付给乙方聘用工资，直至该岗位聘期结束。五、支付方式：乙方每月25日左右以银行转帐方式付给乙方。六、其它约定：1、甲方在聘用乙方担任项目经理（项目负责人）期间，需乙方出场的，由甲方承担出场的差旅费及住宿费，其它费用则由乙方自行负责。2、该岗位聘期结束后，如不再聘任乙方担任项目经理，则从次月起，甲方则按照双方签订的一级建造师聘用协议约定报酬支付给乙方聘用工资。七、甲方权利与义务1、该岗位聘用期间，甲方有权使用乙方的资格证书申报公司的企业资质及年检；有权使用乙方相关证件及注册建造师执业印章用于承担工程项目建设的相关手续办理。2、甲方负责免费为乙方办理一级建造师、安

15、全生产考核合格证等配套证件的续期注册、变更注册、年检、继续教育等相关手续，甲方承担乙方的学习费用、差旅费及住宿费用等。3、甲方应妥善保管乙方的注册证书及其他有关材料。4、甲方应根据协议要求，按时支付乙方的聘用工资。六、乙方权利与义务1、乙方保证提供的建造师注册证书、执业印章等资料真实有效，故意隐瞒或变相隐瞒，导致资证和印章不能使用或无效的，责任由乙方承担。2、乙方有义务提供相应的执业资格证、执业印章等配合甲方工程招投标、承担的工程项目报建及建设施工过程中各类手续办理。3、乙方在聘期内应积极配合甲方项目经理岗位要求的相关工作，积极配合甲方完成建造师安全生产考核合格证书的考取和继续教育工作。若已经注册到其他单位，甲方需要时，乙方应当自行负责证书的调动或注销手续并给甲方使用。八、证书及印章的保管乙方同意将执业资格证书、注册建造师注册证书、执业信息卡、安全生产考核合格证书交由甲方管理。执业印章可以由乙方自行保管，但甲方需使用时乙方应作相应的配合。九、解聘1、在岗位聘期内，双方不得擅自解除本协议。如果甲乙双方在聘期内需要变更本协议的，应本着相互支持与理解的原则，另行协商。2、有下列情况，乙方有权提前解除本协议：（D甲方不能按期支付工资；（2）甲方有其它违约行为或者损害乙方利