集团银行领导干部年度述德述职述廉述法述学报告.docx

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1、年度述德述职述廉述法述学报告一、述德：加强思想武装，坚持德才兼修一是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，自觉加强党的二十大精神等理论的学习，忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，着力提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚决贯彻执行党的理论和路线方针，树立正确的政绩观，始终忠于党和人民的事业。二是自觉树立团结合作意识，坚持真理、修正错误、严于律己、宽以待人，妥善协调处理好上下、左右、内外之间的关系，坚持“到位不越位”“补台不拆台”，充分利用民主生活会、自查自纠等形式，解决突出问题，不怕“红脸出汗”，把自我批评和相互批评作为沟通思想、交流感情、消除误解、解决矛盾的一

2、个重要渠道，全力维护上下团结。二、述职：围绕改革发展，促进提质增效1 .强化战略支撑。（其他部门修改补充）2 提升经营业绩。（其他部门修改补充）3 .抓牢风险化解。（其他部门修改补充）4 .强化合规管理。（1）高效做好迎检工作。分管法律与合规部后，高位推进银保监风险管理及内控有效性现场检查迎检工作，全力对接现场检查，畅通沟通协调机制，定期到检查现场解释沟通，部署调度制定整改计划，做到即查即改、即时反馈，做到内外高效衔接，迎检工作得到监管部门充分认可。（2）跟踪落实监管问题整改。组织召开监管发现问题即时整改部署会，压实工作责任，围绕工作目标，将整改工作清单化、项目化、责任化，务实推进整改工作，整

3、改率得到显著提升。（3）健全问责体系流程。优化责任追究流程、权限，确保责任追究的客观性和公正性，以提高问责工作质量和效率，问责机制不断健全。（4）强化合规基础管理。筑牢案件防控基础，依规报告各类案件及风险事件报告，推进案件处置进度；强化投诉溯源治理，建立定期分析通报、印发整改提示、严格问责整改机制，提升消费者权益保护工作；组织应对、化解、处置相关法律纠纷，强化对分支行法律服务支持力度。三、述廉：强化自我约束，筑牢思想防线坚持原则、秉公办事、公私分明，守纪律，讲规矩，始终严格自我要求，时时提醒自己，做正派人、磊落事，立身为旗、立言为范。在思想上，常思贪欲之害，常怀律己之心,自觉抵制各种诱惑、收敛

4、行为、知足常乐。一是在日常工作中坚持原则，秉公办事，不谋私利，不徇私情，任何时候都不利用职权和职务上的便利为自己及亲友谋取不正当利益；二是严格按照党的路线、方针、政策和国家的法律、法规办事，从不参与任何形式的营利性活动；三是生活上从不讲排场、摆阔气，做到厉行节约，艰苦奋斗。四、述学：常学常新，提高自身综合能力原汁原味读原著，学原文，悟原理，用十九大和二十大精神、习近平中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，结合新形势及时学习和领会党在新时期的各项方针、政策，学习党的建设新理论、新论断、新思想，努力学深悟透，联系实际促进工作。紧扣自身工作实际，加强对经济金融的政策学习，聚焦新政策、新热

5、点、新难题，做到常学常新，学以致用。五、述法：强化法治意识，自觉守法用法坚决贯彻习近平法治思想，严格准守国家宪法和金融业相关法律法规，不断强化自身法治意识，提高法治能力水平，提高自身知法懂法能力，把法治工作贯穿到各项工作中。在提高自身知法懂法能力的同时，督促分管部门严格依法、依规办事，强化法治观念，依法依规开展业务，切实维护法律权威性和严肃性。六、存在的不足和今后努力的方向一年来，做了一些工作，在履职中取得了一些成绩，但也还有差距，需要不断完善提升，主要表现在：一是理论学习缺乏全面性、系统性和连续性，对有关政策，法规掌握存有不足；二是合规管理工作需要进一步细化，全行合规人员履职有效性有待提升，整体综合素质需强化；三是（其他部门补充）在今后工作中，一是要进一步强化理论武装，不断完善知识结构，提高工作水平，切实增强学习效果，大胆创新，勇于改革，时刻保持攻坚克难的思想，遇到困难和问题不退缩、不惧怕，力争困境出局，险境突围，难中取胜，工作中取得新成效，有新贡献；二是用扎实有效的举措开展全面合规管理工作，以工作推进过程中重点、难点、堵点为导向，将合规管理工作具体传导、落实到机构，抓合规队伍建设，规范制度建设管理，依法合规开展违规问责工作，做好迎检工作“后半篇文章”；三是（其他部门补充）