疫情常态化防控管理与措施.docx
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1、疫情常态化防控管理与措施一、严格人员管理(一)人员健康管理L项目部、各作业队伍要严格执行重庆市及当地社区、公司关于人员管控的相关要求,依托全国一体化政务服务平台及建筑工地实名制管理系统等信息化手段,核实项目人员身份及健康信息,不私招乱雇,不使用零散工和无健康信息的劳务人员,不得在其他项目无组织调配使用劳务人员,不得使用按照有关规定需要隔离观察的劳务人员。2 .项目部严格执行员工健康管理“一人一档”制度,员工休假返回后,人力资源专员要督促其及时更新健康登记相关记录。3 .各作业队伍必须严格执行项目部关于疫情防控的相关制度,建立并持续完善自身工作责任制和管理制度,对聘用的所有人员进行健康管理,建立
2、“一人一档”制度,准确掌握人员健康和流动情况,并于该员工入职后3日内将健康卡首次登记结果的复印件上报项目部疫情防控办公室。(二)人员进出管理L项目部在办公区域大门入口设立体温监测点,员工每日上班前进行体温检测并进行登记;外来人员确因工作需要进入项目部办公区域的,要核对人员身份和登记相关信息,进行体温检测和“健康码”查验。凡有发热、干咳等症状的,应禁止其进入,并及时报告和妥善处置。(体温检测表见附表2,来访人员登记表见附表3)4 .各作业队伍在施工现场进口设立体温监测点,配置相关检测设备,建立检测台账,对所有进入施工现场人员进行体温检测和“健康码”查验,核对人员身份和健康状况。凡有发热、干咳等症
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