劳动教育模拟题(含答案).docx
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1、劳动教育模拟题(含答案)一、单选题(共40题,每题1分,共40分)1、工伤保险应遵循的首要原则是()。A、无过失补偿原则B、补偿直接经济损失原则C、个人不缴费原则D、补偿与预防、康复相结合原则正确答案:A2、锻锤造成的手掌受伤属于机械事故中的()。A、压伤B、刺割伤C、绞伤D、挤伤正确答案:A3、集体协商的标志性结果是()。A、集体合同B、劳动规章制度C、劳动工资D、劳动合同正确答案:A4、联合国倡导的()的社会福利服务更好地体现出以人为中心的福利服务思想的一条通途。A、专业化B、社区化C、职业化D、制度化正确答案:B5、职业病防治法规定O法享有职业卫生保护的权利。A、工会B、用人单位C、劳动
2、者D、政府正确答案:C6、目前,我国开展的最低生活保障制度,主要由各级()制定政策,负责行政管理,居委会、街道办事处具体实施A、劳动与社会保障部门B、劳动服务部门C、民政部门D、政府部门正确答案:C7、劳动精神应体现为劳动者的一种劳动意识和劳动习惯,从()看,劳动精神应体现出劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的价值理念。A、价值层面B、行为层面C、技术层面D、态度层面正确答案:A8、关于生育保险,下列说法错误的是OA、生育保险对象是为怀孕和分娩全体妇女B、生育保险确保参保妇女生育期间生活维持和健康养护C、生育保险提供收入保障、医疗服务和生育休假D、生育保险金由国家强制筹集正确答案:
3、A9、因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议,()负举证责任。A、用人单位或劳动者B、人民法院C、劳动者D、用人单位正确答案:D10、我国提出了“劳动安全和安全生产必须强调O为主”的劳动安全方针。A、组织制度B、教育C、预防D、立法正确答案:C11、我国规定,参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满(),才有资格享受失业保险待遇。A、1年B、6个月C、2年D、1年半正确答案:A12、以下事故原因属于人的不安全行为的是:()A、防护缺陷B、规章制度不健全C、注意力分散D、通风不良正确答案:C13、某公司业务员小王在外地出
4、差时目睹了一起刑事案件案发过程。当地法院通知其出庭作证,对此该公司主管领导的正确做法是()A、不允许小王出庭作证B、允许小王出庭作证,但以不耽误做为条件C、允许小王出庭作证,正常支付工资D、如耽误工作,将扣发小王工资正确答案:C14、下列哪项不属于维护劳动者合法权益原则的体现OA、劳动法律法规对用人单位基本义务的规定B、劳动法律法规对劳动者基本权利的规定C、特定情形下对劳动者与用人单位利益保护冲突时,应注重保护劳动者利益D、动者严重违反规章制度,用人单位不可解除劳动合同正确答案:D15、职业与健康之间OA、相互矛盾B、相互促进C、相互冲突D、相互对立正确答案:B16、个人不用交纳社会保险费的是
5、()。A、养老保险B、工伤保险C医疗保险D、失业保险正确答案:B17、社会救助暂行办法的颁布时间及施行时间。OA、2014年2月11日2014年4月1日B、2014年3月21日2014年5月1日C、2014年2月21日2014年5月1日D、2013年3月11日2013年4月1日正确答案:C18、对职工应休未休的年假天数,单位应按照该职工日工资的O支付年休假工资报酬A、 300%B、 100%C、 200%D、 150%正确答案:A19、下列哪项不属于知识产权的权利客体()A、经营权B、植物新品种C、实用新型D、集成电路布图设计正确答案:A20、劳动者维护自身合法权益的措施不包括OA、主动签订书
6、面劳动合同B、遵守单位规章制度C、应加强劳动法律法规学习D、拒绝单位加班要求正确答案:D21、已知职业性有害因素的识别不能采用()A、经验法B、检查表法C、职业流行病研究D、工程分析法正确答案:C22、全部人类历史的钥匙,应当从()。A、地理环境变迁史中去寻找B、阶级斗争发展史中去寻找C、生产劳动发展史中去寻找D、政治斗争变迁史中去寻找正确答案:C23、由于骨骼肌约占体重的(),故以其活动为主的体力劳动消耗的能量较大A、60%B、50%C、70%D、40%正确答案:D24、雇主管理劳动关系的主要目标是()。A、效率B、公平C、发言权D、经济发展与社会稳定正确答案:A25、职务发明创造申请专利的
7、权利属于();申请被批准后,()为专利权人。A、单位B、单位与发明人谁申请谁享有C、单位与发明人共享D、发明人正确答案:A26、下列关于劳动法律关系的表述,错误的是OA、劳动法律关系既包括劳动者与用人单位的关系,也包括劳动行政部门与劳动者、用人单位之间的关系。B、劳动法律关系的客体表现为兼有人身形与财产性的特定的劳动行为和财物C、劳动法律关系是劳动者与用人单位之间的劳动权利和劳动义务关系D、劳动法律关系的主体双方既具有平等性也具有从属性正确答案:A27、劳动安全事关广大劳动者的()。A、发展利益B、健康利益C、根本利益D、身体利益正确答案:C28、下列不属于应对反应的是OA、改变紧张状态的应对
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