充装单位管理制度汇编2022通用模板版.docx

《充装单位管理制度汇编2022通用模板版.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《充装单位管理制度汇编2022通用模板版.docx（67页珍藏版）》请在第一文库网上搜索。

1、目录3.1安全管理制度53.1.1安全生产制度53.12安全检查制度53.13安全教育制度103.2安全管理机构和相关人员岗位责任制163.2.1安全管理机构框架图163.2.2安全及质量管理责任人任命文件163.3安全监控和巡视制度253.4特种设备安全技术档案管理制度293.5设备经常性维护保养、定期自行检查和有关记录制度313. 6特种设备使用登记、定期检验管理（包括装卸用管）制度.353.7隐患排查治理制度383.8设备采购、安装、改造、修理、报废等管理制度483. 9特种设备安全附件、承压附件、安全保护装置、气体危险浓度报警装置、测量调控装置及其有关附属仪器仪表的定期校验、检修制度5

2、23 .10计量器具定期检定制度534 .11特种设备作业人员持证上岗563.12充装资料（包括介质成分检测报告单）管理制度583.13特种设备应急预案及定期演练制度603.14用户安全宣传教育与服务制度623.15事故报告和处理制度633.16接受安全监察制度693.17质量信息反馈制度71HX充装管理制度文件编号HXQT/ZD3.1-2023章节安全管理制度实施日期2023-3-123.1安全管理制度3.1.1安全生产制度3.1.1.1盛装介质（液缆、设备与管线,必须严格按照操作规程进行操作，不允许超温、超压、超装、超负荷运行。3.1.12盛装介质（液氧、氮、缸丙烷、1PG、1NG等等）储

3、罐的充装量，不得超过其容积的90%,储罐的介质温度界限应保证其蒸气压不超过储罐的使用压力。3.1.13罐区内不得堆放易燃、易爆物品，要经常清理罐区内的杂草，杂物。3.114罐区严禁烟火，任何人不得带火种、穿带钉的鞋进入罐区。运行人员应穿防静电服（或棉纺工作服）导电鞋，不准穿化纤服装。3.115要搞好介质设备管线的密封工作，一旦发现泄漏，必须立即采取措施。在不能制止泄漏的情况下，必须紧急切断电源，禁止车辆在危险区域通行，以防事故的发生与蔓延。3.1.1.6盛装介质的设备管线的安全附件要配置齐全，如安全阀、液位计、压力表、温度计、液位报警器、降温设施等，并要按期检验，保证安全、准确、可靠。3.1.

4、2安全检行制度3.1.2.1目的：为建立安全检查内容、形式和整改程序，及时发现问题，及时采取措章节安全管理制度实施日期2023-3-12施，消除物的不安全状态，纠正人的不安全行为，促进安全管理，实现安全生产，特制定本规定。3.1.2.2范围：全公司的安全检查要求、任务、整改管理3.1.2.3职责：1）生产部是安全检查管理的职能部门，负责安全生产检查规定的起草及管理工作。2）各部门负责本办法实施工作。3）班组安全生产工作由班组长负责监督、检查。3.1.2.4规程：1）总则安全生产检查是建立公司良好的安全环境和生产次序、做好安全工作的重要手段之一，也是发动群众做好安全工作的一种有效的形式.安全生产

5、检查不是一项临时性的措施，更不能一劳永逸，它是一项长期的、经常性的、制度化的工作。安全生产检查应贯彻综合检查与专业检查相结合、经常性检查与针对性检查相结合、监督检查与落实整改检查相结合的原则。必须建立有领导负责，有关人员参加的安全生产检查组，做到边检查边整改，及时总结和推广先进经验。2）安全生产检查的要求和任务安全生产检查的总体要求章节安全管理制度实施日期2023-3-12a.检查组人员必须明确安全生产检查的重要性，必须本着对班组（部门）、员工高度负责的态度，力求不遗漏一个检查内容、不放过一个隐患、不留下一个死角。b.安全生产检查，必须有明确的目的、要求、内容和具体计划，认真、细致、严格按安全

6、生产检查表的项目内容逐项进行详细检查、记录并存档备查。c.被检查部门必须积极、全方位配合，汇报安全生产、劳动保护、岗位责任制落实、班组安全生产检查、安全措施落实等工作情况；实事求是地提供有关材料、台帐。安全生产检查的任务&.及时发现、查明各类危险和隐患；监督各项安全规章制度、岗位责任制度的建立、健全和实施情况；制止违章指挥和违章作业；整改安全隐患和采取防范措施等。b.检查人员应检查各班组（部门）、消防安全重点部位的安全生产、劳动保护等工作开展情况，检查安全措施落实情况。c检查生产装置、储存设备、消防安全重点部位、危险性较大的岗位是否存在安全隐患和漏洞。d检查事故隐患监控和整改情况，有权对重大隐

7、患问题提出限期整改的要求并向公司领导报告。e检查对生产设备、安全装置、消防器材的维护保养情况。f消防安全教育执行情况。HX充装管理制度文件编号HXQT/ZD3.1-2023章节安全管理制度实施日期2023-3-123）安全生产检查的形式与内容安全生产检查的形式a.综合检查分为公司、部门、班组三级。公司安全生产检查由公司领导、生产部、综合管理部、财务部等组织参加，每月检查不少于一次；部门安全生产检查由部门领导及相关管理人员组织参加，每周不少于一次；班组由班组长、组员组织参加，每周不少于二次。b.专业检查应分别由各专业人员组织参加，每月检查一次。c.季节性检查：分别由各专业对口管理部门的领导组织，

8、每年不少于二次。d.日常检查：分岗位操作人员检查、管理人员的检查和值班人员夜间检查。e.节日前安全生产检查针对节日安全生产的特点和具体情况，在节前对各班组（部门）和岗位组织进行安全生产检查，宣传节日生产安全的重要意义。安全生产检查的内容a.综合检查的内容 检查安全通道是否畅通无阻； 安全防护装置、消防灭火器具是否齐全有效； 危险化学品的使用、运输、储存是否符合安全规定；运输车辆、气瓶、防火防爆的装置是否可靠安全；HX充装管理制度文件编号HXQT/ZD3.1-2023章节安全管理制度实施日期2023-3-12检查防高空坠落等安全设施和装置是否齐全有效; 防尘防毒装置是否有效进行使用。b专业检查内

9、容：内容主要是对压力容器、危险物品、电气装置、仪器仪表、机械设备、设备安全装置、防火防爆、防尘防毒、避雷设施、运输车辆等是否齐全并符合检测要求。季节性检查内容a.春季安全生产检查以防雷、防静电、防解冻跑漏、防建筑倒塌为重点；b.夏季安全生产检查以防暑降温、防台风、防汛为重点；c.秋季安全生产检查以防火、防冻保温为重点；d.冬季安全生产检查以防火、防爆、防煤气中毒、防冻、防凝、防滑为重点；日常检查内容a.生产岗位的班组长和操作人员应严格履行交接班检查和巡回检查；b.非生产岗位的班组长和员工，应根据本岗位的特点，在工作前和工作中进行检查；c.各级领导和管理人员、安全员，应根据各自工作范围内，经常深

10、入现场，进行安全生产检查，发现不安全问题和安全隐患，及时督促相关人员和部门解决。节日安全生产检查内容：对各班组、部门、岗位组织进行安全、保卫、消防、化学危险品、生产准备、备用设备等进行检查，及时整改HX充装管理制度文件编号HXQT/ZD3.1-2023章节安全管理制度实施日期2023-3-12安全隐患。3.1.2.5整改检查组对查出的隐患要逐项分析研究，落实整改意见与措施。有条件整改的隐患，应下达隐患整改通知书，做到“四定、三不推，限期整改（四定即：定整改措施、定时间、定项目负责人、定资金投入；三不推即：凡自己能解决的，班组不推给班组部门，班组部门不推给公司，公司不推给主管部门）。 隐患所在班

11、组、部门的负责人负责对隐患整改通知书的签收并负责处理，否则造成事故，按事故责任追究责任。 确实暂时无法整改解决的隐患，除采取有效防范措施外，应书面上报，并纳入技改、安全措施、检修计划，限期解决。生产部和各职能部门负责隐患整改情况的督促检查与上报，并做好隐患整改的汇总与存档工作。3.1.2.6根据公司实际情况，每季度（半年）聘请化工安全专家进行检查。3. 12.7自评公司每年至少组织一次安全标准化的自评工作，制定自评计划，并建立自评记录和自评报告。2. 1.3安全教育制度3. 1.3.1目的：为了进一步贯彻落实安全生产法，依法加强安全教育培训的管理，建立良好的安全生产秩序，保证员工的生命安全和身

12、体健康，促使其掌HX充装管理制度文件编号HXQT/ZD3.1-2023章节安全管理制度实施日期2023-3-12握安全生产技术知识，提高安全生产技术素质防范事故的能力，实现安全生产，特制定本程序。4. 1.3.2范围：公司所有员工的安全培训教育。5. 1.3.3职责：1）人事主管负责各级管理人员和专业技术人员培训。2）生产部负责厂级安全培训，安全管理人员负责班组级和班组级安全培训I,生产部负责对班组级培训抽查和监督。3）各部门负责本程序的实施。6. 1.3.4规程：D入厂安全教育制度新员工入厂必须进行公司、部门和班组三级安全教育，经考试合格后，方可进入生产岗位工作或学习。公司级安全教育，由生产

13、部组织进行。安全教育内容为：a.有关安全生产的法律、法规、规定及公司文化；b.本公司的生产特点及有关安全规章制度；c.安全生产的基本知识、工业卫生职业病预防基础知识和消防常识等；d.典型事故及其教训。 部门级安全教育，由安全管理人员组织，经过部门安全教育考试合格后，方可分配到班组。安全教育内容为：a.本部门的安全生产特点、安全操作规程和安全生产制度；HX充装管理制度文件编号HXQT/ZD3.1-2023章节安全管理制度实施日期2023-3-12b.职业危害防范措施及应急措施等；C.结合本部门特点的安全知识和事故教训。 班组安全教育，由班组长负责，经过班组安全教育考试合格后，方可指定老员工带领参

14、加工作。安全教育内容为：&.本岗位的生产流程及工作特点和注意事项；b.本岗位安全操作规程；C.本岗位设备、工具的性能和安全装置的作用、防护用品使用和保管方法；d.岗位事故教训及预防措施等。e.本岗位地理环境及紧急疏散路线。三级安全教育考核情况应按人记入公司安全生产教育培训档案，未经安全考核，以及考核不合格者不准上岗操作。公司内工作调动以及脱离岗位六个月以上返回原来岗位者，都要进行班组、班组安全教育。各部门负责对进入生产厂区的外来人员讲明一般安全注意事项，并派专人负责带队。2）日常安全教育制度公司各级领导和部门应对职工进行经常性的安全思想、安全知识、安全技术和劳动纪律的教育，增强职工的法制观念、

15、安全意识和安全技能，使职工自觉遵章守纪，履行安全职责，确保安全文明生产。部门级安全教育或培训1每季度不少于一次。HX充装管理制度文件编号HXQT/ZD3.1-2023章节安全管理制度实施日期2023-3-12公司应通过安全标语、橱窗、宣传画、事故通报等多种形式，广泛地对职工进行安全教育。各部门每年要对职工进行一次安全技术考核，考核成绩要予以公布，并上报生产部，记入公司安全生产教育培训档案。各班组要利用班前会进行有针对性的安全讲话和安全交底。3）特殊安全教育制度从事电气、锅炉、起重、车辆驾驶、压力容器操作、危险化学品岗位等特种作业人员必须由上级有关部门进行安全技术培训，考核合格取得作业证后，方可从事作业。