市妇幼保健院开展优质服务活动方案汇编.docx
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1、市妇幼保健院开展优质服务活动方案汇编为深化医药卫生体制改革工作,贯彻落实医疗卫生和纪检监察暨纠风工作部署,我院决定,结合创先争优、医疗质量万里行、三好一满意、医德医风建设等活动,在全院范围内开展优质服务活动,制定活动方案如下:一、指导思想优质服务活动是践行全心全意为人民健康服务的本质要求;是贯彻落实医改各项工作,确保公立医院公益性的重要内容;也是加强医院管理,重塑医务人员形象,改善医疗服务质量,提高医疗服务能力,满足不同层次病人的医疗需求,惠及广大病人的有力措施。二、工作目标让病人感受到医院服务的改善,感受到医务人员良好的职业道德素养,感受到医疗质量和医疗护理服务的提高,在全社会树立医疗卫生行
2、业全心全意为人民服务的良好形象。三、重点内容医院要以提高群众满意度作为开展优质服务活动的出发点和落脚点,要以满足社会需求为目标,将有效缓解群众看病难作为开展优质服务活动的创新点和突破点。要立足本单位的现有条件,创新工作方法,在原有工作的基础上,再推出一批惠民便民措施和优化服务流程,并着重抓好以下几个方面的工作:(一)确保医疗安全继续开展医疗质量万里行、创建“平安医院”活动,认真落实医疗质量和医疗安全13项核心制度、临床诊疗与护理技术规范和常规,规范医疗服务行为。加强药事管理,严格执行中国国家处方集,落实处方点评制度,促进临床合理用药。加强安全生产责任制落实,促进医疗机构加强医疗安全管理,规范医
3、疗服务和收费行为,保障医疗质量和医疗安全。(-)改进护理服务要向病人和社会公开包括为病人实施的病情观察、治疗和护理措施、康复和健康指导等分级护理的服务内涵、服务项目。要建立和落实基础护理责任制,加强对临床护理工作特别是对基础护理服务的质量评估和检查。要简化护理文件书写,临床护士每天书写护理文书时间原则上不超过30分钟,让护士有更多的时间和精力为病人提供直接护理服务,增强护患沟通。(三)改善服务态度医务人员要仪表端庄、挂牌上岗,态度和蔼热情、使用文明用语,严格执行“首诊负责制”和“首诊问责制”,无生、冷、顶、推、拖现象发生。贯彻执行医院投诉管理办法,持续推进院务公开工作,及时、妥善处理投诉。为病
4、人提供就诊咨询、导诊等各项便民服务。要做到挂号、规价、收费、取药、采血、检查检验等窗口科室数量和分布合理,实行动态作息时间,提高工作效率,及时分流病人。贯彻落实医务人员医德考评制度和医师定期考核制度,建立激励和奖惩制度。(四)改善就医环境完善后勤服务设施,做到各种服务标识规范、清楚、醒目。在诊室、处置室等场所增设屏障,充分尊重病人隐私权。就医环境舒适、温馨、盥洗室(卫生间)设施完好、清洁。提供营养膳食指导,满足病人治疗需要。(五)改善服务流程开展预约诊疗服务。着手推进预约诊疗服务的开展,引进预约诊疗信息系统,减少门诊病人等候时间。改进入、出院手续办理。对危重病人和行动不便的病人在办理入院手续后
5、有专人将病人送到病房;办理出院手续后也有专人送出病房。提前做好病人出院结算准备工作,做到病人办理出院手续及时结算;积极创造条件为病人提供预约出院结算服务和出院病人床边结算办法。(六)控制医药费用对实行单病种收费、特定病种管理等医保管理的项目,要切实按照政策规定,严格控制费用。通过推行合理用药、处方点评、处方公示、高额费用预警等措施,严格控制每门诊人次医药费用和每出院人次医药费用,减轻就医费用负担。(七)落实廉洁行医继续加强医务人员职业道德和反腐倡廉教育,严格遵守卫生行业“八条纪律”,不准接受“红包”、回扣。要因病施治,不准开大处方、重复检查,增加病人负担。(A)构建和谐医患关系要加大畅通投诉渠
6、道的工作力度,及时化解医患纠纷,积极参加医疗责任保险;医疗质量明显提高,医患纠纷明显减少。(九)深入开展“志愿者服务在医院”活动积极主动争取有关部门支持,充分动员社会力量特别是在校医学生,在医院为社会搭建向病人奉献爱心的平台,使病人既能得到安全、有效、便捷的医疗服务,又能获得社会各界的关爱和帮助,促进医患和谐。同时,要组织医务人员以志愿者的身份深入社区和农村,开展公共卫生、医疗服务和健康教育等志愿服务,使人民群众切实感受到医疗机构改善服务的实效。快递公司开展校园营业部文明优质服务主题活动实施方案为进一步加强开发中心的服务工作,不断提高服务效率,提升服务层次,塑造后勤集团总公司的服务形象,用优质
7、高效的服务推动本部门的各项经营工作。根据总公司今年的文明优质服务工作的指导精神,按照总公司的安排,开发中心决定开展校园快递文明优质服务活动。活动实施方案如下:一、活动组织领导成立校园快递营业部“文明优质服务活动”工作小组,负责活动的组织和领导。组长:副组长:成员:二、活动地点及时间活动地点:*快递营业点,*食堂快递营业点活动时间:202*年5月1日-202*年5月3日三、活动内容通过开展优质服务工作,让员工在思想上有所觉悟,充分调动全体员工的积极性。我们的工作目标就是让师生满意,为此我们要不断地为师生排忧解难,把师生当成我们的亲友,让师生有宾至如归的感觉。把“优质服务、真诚育人”的理念不断贯穿
8、到工作岗位上,力争实现服务质量“零投诉”,服务工作“零缺陷”的目标,进一步提高本部门的综合服务水平。1、健全管理制度,规范服务行为,为创建“文明优质服务”提供制度保障。我们必须形成这样一种服务场景:走入快递大门,师生不用担心快递业务该到哪个柜台办理,该如何办理,本部门的员工会为师生指导和解释;在这里,师生看到的是亲切的笑脸、熟练的业务技术,听到的是主动地询问、规范的服务用语;这些都是需要严抓管理,建立比较完善的服务监督体制才能产生的结果。2、推行首问负责制。员工在接受师生咨询和投诉时要求第一责任人负责到底。接受首问的员工不得以任何借口推诿、回避、拒绝师生,对违反规定的员工给予经济处罚。3、主动
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