机关医院2023年党风廉政建设工作情况报告四篇.docx
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1、2023年党风廉政建设工作情况报告“干部清廉、作风清正、环境清朗”是XX市机关医院党风廉政建设的总目标。XX市机关医院党委坚持把“清廉建设”融入党的建设全过程和日常工作全方面,取得突出成效。一、公生明,廉生威,永葆清正廉洁政治本色XX市机关医院始终把党的政治建设摆在首位,严明党的政治纪律和政治规矩,增强党员干部党性观念和法纪意识。坚持落实廉政谈话制度,在党委领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间开展经常性谈心谈话,坦诚相见,交流思想。加强党风廉政建设责任落实,院领导与各科室负责人年年签订党风廉政建设责任书,把党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查。切实加强党员干部廉洁自律教
2、育,通过参观XX省廉政教育馆、党委书记上廉政党课、观看警示教育片、打造廉政文化墙等形式,引导党员干部树立正确的人生观、权力观、价值观。构建科学选人用人体系,推动形成“能者上、庸者下”的鲜明用人导向,重点选派政治素质高、业务能力强、奉献意识好的年轻干部到重要岗位、基层一线考察锻炼,提升干部队伍责任感、使命感。二、俭养德,廉立身厚植医院廉洁文化沃土建立健全各项规章制度,所有重要事项必须经院长办公会审议通过,“三重一大”事项必须经院党委会集体研究。严格规范财务监督管理制度,进一步完善财务报销审批流程,严格审批程序,定期对医院财务账目进行内外部审计。严格执行公务接待、公务用车、办公用品管理等规定,从严
3、控制经费支出。高度重视医务人员医德医风建设,定期开展医德医风考评并建立医德档案,考评结果直接与职称晋升、岗位聘用、评先评优挂钩。坚决抵制和防范行业不正之风,凡涉及设备、药械、耗材等采购类事项均经反复论证、公开招投;凡存在医务人员索取、收受礼金物品,接受药品、耗材回扣等行为的,一律从严从重查处,坚决实行“一票否决”。坚持以党性立身做事,廉洁奉公,永葆本色,在深入推进新时代党的廉政建设中,不负时代与人民之托。2023年党风廉政建设工作情况报告2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年,也是认真落实党中央关于加强新时代廉洁文化建设的强推之年,要紧紧围绕党中央关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗
4、争新论断、新部署、新要求,结合我院实际,全面开展清廉医院建设。要聚焦自我革命,做党和人民的忠诚卫士。作为党委书记,我始终将一岗双责扛在肩上、记在心里。一、加强组织领导,健全工作机制以身作则,强化监督。作为党建第一责任人,要切实履行好主体责任,要主动带头,廉洁自律。带头执行制度、带头接受监督的基础上,将党风廉政建设与医院运营同谋划、同部署、同推进。督促班子成员履行一岗双责,督促院党委委员,重点岗位、关键环节人员廉政谈话百分百全覆盖。督促职能部门监督责任到位。推动全面从严治党机制完善。落实部署,履职担当。召开了2023年党风廉政及行风建设工作部署会,与中层干部签订责任书。通过签订主体责任书、廉政谈
5、话、绩效考核、责任制考核等方式进一步强化主体责任意识,带头将新时代廉洁文化内化于心、外化于形,从而履行好“一岗双责”,保证党风廉政及行风建设各项工作任务落到实处。二、强化理论武装,夯实清正廉洁思想根基加强理论学习。院党委理论学习中心组开展党风廉政建设专题学习,提升党员干部在党风廉政建设中的政治判断力、领悟力和执行力。重点研读了习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述,并观看警示教育视频。以思想上的清醒自觉抵制腐败,坚定理想信念,保持政治定力,在自身建设的基础上,持续营造风清气正的政治生态。召开专题教育大会。2023年2月,医院召开“正医风抓行风转作风“推进廉洁文化建设暨警示教育大会,
6、传达了市委书记刘强在全市廉洁文化建设推进会议暨警示教育大会上的讲话精神。坚持经常性教育。每月编发党风廉政及医德医风教育学习材料并组织学习;新入职人员“扣好入职第一粒扣子”的岗前主题培训;充分挖掘本院榜样“刘芳仪事迹”、“刘业深事迹”廉洁文化的铸魂教育和引导作用。三、强化制度落实,推进廉政建设。继续贯彻落实民主集中制、“三重一大”制度、中央八项规定及其实施细则精神、干部述职述廉制度、廉政谈话制度、招投标工作制度、经济合同管理制度等,通过落实各项制度,规范权力运行。年初集中对制度进行了修订。包括关于严格贯彻落实中央八项规定精神的实施办法、关于进一步加强党风廉政及职业道德教育培训的规定、关于建立健全
7、党风廉政教育长效机制的实施意见、廉政谈话制度等,对各项工作及时总结,将成熟的工作经验及时上升为制度规范,动态化防控廉政风险。四、从严从实抓好关键,落实廉政风险防控。坚持严的主基调不动摇。对重点人员、关键岗位进行廉政风险防控排查,精准查摆风险点,落实防控举措;对工程管理人员定期廉政谈话提醒,签订个人廉政承诺书等,确保廉政风险防控工作的常态化、长效化。规范权力运行。抓好工程招标、物资采购、人事任免、人员招聘等重点领域和关键环节的监督,利用信息化手段全面对比筛查。对于执行不力、明知故犯、屡教不改的,从严问责,以问责推动尽责,激发主动担当精神。畅通监督举报渠道。通过在患者入院须知中,在经济合同签订中增
8、加廉政条款,均注明公开监督举报电话;大厅设置“党风廉政意见箱”等方式,建立健全廉政风险监督渠道,及时收集群众意见,定期汇总分析信访举报的相关情况,查找不足,限期整改。五、坚持廉洁自律,持续加强行风建设。加强医德医风教育。全员签订了廉洁从业九项准则个人自查承诺书,将廉洁从业专项行动走深走实。3月份在全院范围内开展“服务质量提升季”活动,为患者提供有品质、有温度的医疗服务。做好日常监控。每日利用防统方软件实时全面监控,杜绝不正当商业目的统方。每月对药品及卫生耗材使用进行动态监测,防范不合理使用。坚持问题导向,持续改进。每月召开投诉鉴定会,对患者投诉问题进行综合分析,锁定医院在全方位医疗及服务质量中
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