5、各级安全生产目标责任书签订_木工.docx
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1、木工车间员工安全生产目标责任书为实现公司安全生产目标,确保公司员工在经营活动中的人身安全和设施安全,进一步提高全公司安全生产管理工作的标准化和规范化水平,预防和减少生产事故,创建良好安全生产工作环境,现签订安全生产目标责任书如下:安全管理:落实公司“以人为本,安全第一,综合治理”的方针。实现部门管理制度化,发现问题及时采取预防控制措施;努力争当“安全标准化达标个人,避免经营安全事故发生,实现安全生产。控制目标:1 .不发生人身伤害事故,不发生职业病;2 .不发生违章作业、违章指挥和违反劳动纪律现象;3 .消防工作达标,火灾事故为0;4 .触电事故为0。工作目标:1 .认真学习和掌握公司各项安全
2、生产和消防规章制度以及本职工作所需的安全生产和消防知识,提高安全生产和消防意识,增强事故预防和应急处理能力。2 .严格遵守公司各项安全生产规章制度、安全操作规程,杜绝违章作业和违章指挥。3 .主动进行安全生产和消防检查自检,发现事故隐患或者其它不安全因素,及时进行整改,自身能力范围内不能处理的,及时向上级报告。4 .按照操作规程,搞好机器设备维护保养工作,使其保持完好和正常工作的运行状态。5 .每天下班前,特别是节假日下班之前,及时切断机器设备电源。6 .珍惜爱护机械设备危险部位的安全防护装置和安全防护标志,不得随意移动、拆除和损坏。7 .珍惜爱护消防器材和消防标志,不得随意移动、使用和损坏。
3、8 .按要求佩戴必须的劳动保护用品,预防伤害事故的发生。9 .积极改善工作环境,规范半成品、成品的摆放,确保消防通道畅通。10 . 严格执行限制烟火工作,不得在厂区抽烟,在限定区域吸烟。11 . 积极参加班组级、部门级及公司级安全活动。12 .认真执行交接班制度,接班前必须认真检查本卤位的设施和安全设施是否齐全完好。精心操作,严格执行安全操作规程,遵守纪律,记录清晰、真实、整洁;奖惩规定:1 .奖惩标准及具体实施办法按照公司安全生产奖惩规定执行。2 .安全生产奖励实行利益共享、风险共担分配模式,要根据每个人承担的责任确定其奖金分配数额,处罚也要根据责任和公司有关规定执行。附则:1 .本安全目标责任书一式两份,部门和责任人各执一份,作为年终奖励和处罚的依据。2 .本安全目标责任书自2022年01月02日起执行。责任人(签字)2022年01月02日部门负责人(签字)2022年01月02日
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