2020年 南京大学网校 劳动经济学作业1.docx
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1、作业名称 劳动经济学第I次作业作业总分 100起止时间 2020-9-20 至 2020-10-31 23:59:00通过分数60标准题总分10。题号:1题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:2科学地描述事物本来的面貌,回答“是什么”的问题的研究方法被称为()A、实证研究方法B、七缴分析方法C、因果分析方法D、规范研究方法标准答案:a说明:题号:2 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:2将劳动力市场分为一级劳动力市场与次级劳动力市场的划分标准是()A、市场的竞争自由度B、劳动力市场的条件C、交易方式和途径D、劳动力交易的社会条件标准答案:d说明:题
2、号:3 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:2增加我国人力资本存量水平和提高人力资本质量的基本途径是()A、增加对教育的投资B、加快劳动力流动C、提高人力资本使用效率D、引进国外人才标准答案:a说明:题号:4题型:单选J(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:2衡量经济增长对劳动就业影响的重要指标是()A、就业弹性B、就业结构C、失业率D、产业结构标准答案:a说明:题号:5题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:2我国劳动力市场快速发展阶段是()A、19781983 年B、19841994 年C、19952007 年D、2008年至今标准答案
3、:b说明:题号:6题型:判断题本题分数:3必要劳动是劳动者为满足个人和家庭的生活需要进行的劳动。剩余劳动是在满足个人和家庭生所必须的劳动之外,为满足整个社会需要进行的劳动L错2、对标准答案:2说明:题号:7题型:判断题本题分数:3劳动就是人们使用一定的生产工具,作用于劳动对象,创造出某种使用价值或提供某种劳务服务,以满足人类自身需要的有目的的活动L错2、对标准答案:2说明:题号:8题型:判断题本题分数:3在职培训以直接培养和训练人的职业能力为主要目的,在相应普通教育的基础上,使劳动者获得从事某种职业所需的知识、技能和技巧L错标准答案:2说明:题号:9 题型:判断题本题分数:3纵向比较法是从时间
4、序列的角度,对同一国家或地区在不同历史时期的劳动经济的理论和实践的发展、变化做历史的考察L错2、对标准答案:2说明:题号:10题型:判断题本题分数:3最长劳动时间标准是国家通过立法规定的工时制度、延长工作时间的条件及最高限额、休息休假制度等L错2、对标准答案:2说明:题号题型:判断题本题分数:3效用是指个人从工作时间和闲暇时间的组合中得到的满足程度。满足程度越高,效用小1、错2、对标准答案:1说明:题号:12 题型:判断题本题分数:3在完全竞争的劳动力市场上,劳动力的供给者和需求者都是现行市场工资率的制定者L错2、对标准答案:1说明:题号:13 题型:判断题本题分数:3产品的需求弹性越大,当价
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