重庆市机关事业单位防治“吃空饷”问题长效机制建立情况等有关人事管理专项督查对照检查表.docx
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1、重庆市机关事业单位防治“吃空饷”问题长效机制建立情况等有关人事管理专项督查对照检查表序号督查指标执行细则重点自查对照项目(总分100分)执行情况自评分值1建立防治“吃空饷”长效机制总体情况常态化联合治理工作机制建立情况研究部署关于转发关于建立机关事业单位防治“吃空饷”问题长效机制的指导意见的通知(渝人社发(2017)69号)情况(2分)按照国家和我市要求,建立防治,吃空饷”问题长效机制情况(4分)2纳入党风廉政建设工作范围情况机关事业单位主要负责同志作为第一责任人领导防治“吃空饷”问题工作情况(2分)把防治“吃空饷”问题纳入单位党风廉政建设工作情况(2分)3开展宣传情况 宣传国家和我市有关政策
2、法规情况(2分) 单位干部职工全员知晓情况(2分)4对社会普遍关注、群众反映强烈、影响恶劣的典型案件进行内部通报或公开曝光情况对社会普遍关注、群众反映强烈、影响恶劣的典型案例通过媒体公开曝光,并向社会公布治理结果情况(2分)5其他贯彻落实指导意见情况 转发、传达学习指导意见情况(1分) 开展阶段督查检查情况(2分) 开展专项统计情况(1分)6严格机关事业单位人事管理情况严格机关事业单位进入管理情况严格按照法律法规招录(聘)用机关事业单位工作人员情况(3分)严格按照规章制度办理公务员调、转任手续和事业单位工作人员调动手续情况(3分)执行公务员登记制度和事业单位工作人员实名统计情况(2分)7严格机
3、关事业单位内部人事管理情况 按照国家和我市有关政策制定单位日常人事管理制度情况(3分) 认真贯彻落实党政领导干部选拔任用工作条例情况(2分) 机关按职数配备干部、事业单位按照岗位空缺开展人员聘用情况(3分) 事业单位对照岗位拟制岗位说明书和岗位任职条件情况(3分) 公务员及时全员登记、事业单位及时全员签订、变更、续签聘用合同情况(2分)8严格机关事业单位工作人员出口管理情况严格执行公务员辞去公职、辞退规定及严格执行事业单位工作人员辞聘、解聘规定情况(2分)9其他日常管理情况 采集、更新在岗人员信息和工资发放信息情况(2分) 人员在岗、工资发放和人员交流等定期内部公示情况(1分)考勤管理情况(1
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