交通部监理工程师资格考试-监理理论小抄[2].docx
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1、*tt*BV1)tMHE.()H标明确(2)系统箱理3)项口经理负,制物权,统ISWJ”)度用现代化的管理方法和技术手a5)在管理过程中实施动态mM”目”体的取司局?i.11法人到任制2)招标投资制3)工程Itt理M4)合同价aw.公IKHSSiMK序总结那效除及?UW划和项口建仪书阶段(2)工总可行性探讨阶段,(3)设计陆段(I)开工准答阶段(5筑织施工阶段(6)竣工脸收阶段7)后评价阶段.TwftT1MfcWr工而竣工验收1.业主要细织设计,监理、施工等电位进行交工&收.交工验收令格后,业主应按交通郃规定的受来刚好完成项目之工验收楸告,并向领也替佛门番窠,交通主昔部门在15天内未对备案的项
2、口交工报告受出异议,业主对开放交通进入试运茯期.通车试运营2年后.符合竣工勘收条件时,业主应依据项H管理权1圉好向交通主派和门申请娘工依枚.对干符合验收条件的,应自收到申请文件之日起34JJ内tn双竣工验收,竣工验收通过的工程,由业主按国求规定向公路管理机构,接管笄护单位办理资产移交手续后.正式投入通车运M工Sfi班的内一(I)工界Ift理是计对项HitKt实临的监体管理(2)工程监理的行为主体是魅理华位(3)工程监理的实施须蓼业生衽付和投权(4)工科IKi理处有明确依据的工葬建谀行为(5工程Kt理在现阶段主娈发生在他工阶段(6工程监理足街现管理活动,现射虹WS的帏点:)工探缺理的限务对S1f
3、Vff曲性(2工程Ki理璃于强制推行的制度(3)工烈)理H有KiiJ功能(4工程曲理实行巾场准入的双电限制.实行工8H的必襄住:”)实行工程监理IW双处工理建设管理体制改革的须要(2实行工程监理制收是深化工程建设领域统革的缎要3)实行工和览现制取是提S工科建设项目管庶水平的须具(4)实行工程IfiJwH度是SHSi8设市场、发展社会主义市场经济的须要(5实行工程监理制度是犷大对外开放和与国除接轨的须要(6)实行工界的理刖度,有利于我国建设领域中介服务业的发展社会任务?依据:(1)国家和地方法律,法妞及规章,主要是指国家制定的与公路工程建设及工粽Jft理有关的法律I国务院刖定的有关行政法规,行级
4、人大及常委会&(定的有关地方性法现:国*及2通部等制定的牙关法规.规用及方法等.(2)国家和行业,地方有关标准、规范.规程.主要是指国家和交通之及由级交通主管部门制定的与公路I:程建设及工理监理有关的技术标准、枝木规范、模作康科等.(3)raM(4)临工会同5)工程时期有关文件(6)工程设计文件和图纸(?)工期实情过程中有关的函件.任务:推工阶段览理的任务是监理工程部利用业主授予的权力,从殂投、技术、合同和经济的角度实行掳施,对工程版fit、平安.环境爱情、进度、费用实施全面监理.并产格地进行合同管理,我I校有序地迸行信息件理.四好进行Ii曲协调.以使工程建设的目除Jrt合理地实现越工依的防H
5、分及各院及色建工作的主夫内M1施工准备阶81曲理.监理介FJ答订之日至合同工程开工令砌定的开工之日为俄工准备阶段.该阶段鼠理工作的主要内容为,解加设计交底I审批施工组织设计I检位承包人的旗后、平安、环保等保证体系;市核承包人工地IA脍室I审批出包人提交的对旗始基准点、祭准线和基准高程的M制结果:验收地面慢;审批工程总分;确认场地占用支植算工Ie倩单I签发开工预付欣支付证书:召开KI理交庭会:召开第一次工地会仅:签发合PJ工程开工令等.2篇工阶段Jfi理.令同工探开工之IJ至合同工程交工验收申请受理之H为IfcI黝段.该阶段监理工作的内容是集中力气做好工程fiJR监.W!,环保鼠理,Jft1ft
6、15.W111监理.做好合同凡他事项管理工作和倍件理1ft.JiHuwtJiwm,确保工程顺当进行.3交工验收与战船责任期阶段秋理.介向工程交工验收申请受理之日受缺陷责任扶止证书提发之日为交工验收与缺陷也任期阶段.该阶段鼠理工作的主要内容为:中jg交工验收申请:怦定工程陵曜与城制监理工作报告;等加文工验收:找认交工范*证书I检杳承包人剜余工科的实施:迩察检西已完工程:指示承包人进行工程缺陷性史:仔促承包人接合FJ规定完成竣工资料:签发缺陷,任终止证书,卷发也券支付证H13加工超竣工脸收等.KSTf1M木上的枝定祗Jf1tR协调的主席区材除次各和工程嫉做的的认权和推物权I进度、工期的确认权和推翻
7、权I箍工平安和环境汲怡的附认权和推翻权;工程帙支付与站疑的确认权和推翻板辱f11R1m*M?I口的性原则2.管理挎度和分层统一的喙则3.集权与分全相结合IR则4,则*权.力、效.利,福区配曲原则5.统指挥的原则6,适应性原则。笛构的川加,1I1规式共特点坦织内不设肌傩部门.权力百上而下按重系统ri线扑列st听从一战下一依只对顶头上司负尚.构星金字塔形,这种模式具有结构简洁期IS分明权力集中打疆统决良快速指挥灵敢亲属关系明确55优女.他也。花结构呆板与业分工差横向联娱困残,对高反曾理者要求太新等缺点.这种纲织结构不适应生产技术生产专业化的须要也不俺满意日股困难的讦理要求.2 .职悠式凡特点:这种
8、组织形式适用于工作内容困难,技术专业化强,件现分工牧知的企业盥织.其优点是能体现专业化分工特点.人才资i支旭便利,有利于发挥人员的专业将长,处理将地性向Ia水平高.它的缺点是在实际管理中马造成政出多们,Hit不清.指令相互冲突.怖N困建.3 .MitB!能式共将点:设有两叁系统,叁是按打底统燎则设j的姒织Ia挥乐统.他们可以对下级发号Mi.拿是按专业化炭则设置的饥织职能系统,tettf1ttIfi挥人员的咨谋只能对卜一级机构进行业务指导.不能对下爆发号施.这种形式终合了rt找介职能式集中领导统一指挥便于人财物力的调配分工合理,任务明确办事效率高.祖织秩序井然.稳定性收态健较好地发挥HuM的整体
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